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有些犯懵，雖然驚詫到了極點，對這位太子爺突然解聘Lisa的原因也好奇到了極點，但現在她答話的語氣只能是恭順。她現在對這位新任的年輕總裁還完全摸不著脾氣，話還是少說為妙，多說多錯。你看這才半天兒的時間，也不知道Lisa怎麼就把他給得罪了，竟然就這麼幹巴利落脆地把這位美女秘書給炒了，看來這位太子爺的脾氣夠大的！
雖然打定主意不多嘴少說話，但女性天生的八卦因子還是憋不住地冒了出來，於是李小雁婉轉地問道：“周總，若是Lisa問起有關解聘她的原因……”
我這八卦問的還算高明吧，話說我怎麼也得給人家一個合理的解聘理由不是！
李小雁的話一問出口，只聽話筒裡沉默了一會兒，隨後便聽到裡面不負責任地甩出一句：“你隨便找個合理的理由吧，我相信你可以處理好這件事。”
一聽這話，李小雁頓時覺得一個頭兩個大。什麼叫隨便找個合理的理由，你倒是說說什麼理由是合理的！什麼又叫你相信我可以處理好這件事，你憑什麼就相信啊！你以為Lisa那小妞兒那麼好打發嗎，那也是個有手段的丫頭，否則能在那個位置踏踏實實地做了三年嗎！得，我這兒也別瞎發牢騷了，誰讓您是老闆呢，敢情這老狐狸雖然是走了，可來的這隻小的，似乎比老的還要狡猾！看來這惡人我是做也得做，不做也得做了！
見這位太子爺不露一絲的口風，就連他說話的語氣都聽不出任何情緒來，甚感頭疼的李小雁只得將話鋒一轉，“那……關於接替Lisa工作的人，您有什麼要求沒有？”
不會是要求比Lisa還漂亮，三圍尺寸比Lisa還要可觀的人吧，這我一時半會兒還真難給他找出來。
“嗯，沒什麼要求，只要智商沒問題就成。”
呃！這不跟沒說一樣麼，什麼叫智商沒問題就成，您就不能把要求具體化嗎！
這話李小雁哪兒敢說出口啊，雖然她對話筒裡傳出的這個磁性感十足的聲音很萌，但聽了周子旭的話後，李小雁拿著話筒不由無奈地翻了個白眼兒，心說這位太子爺可是夠難伺候的。
無奈之下，李小雁只得回了句：“好，那我就看著安排吧，回頭挑幾個到您那兒去面試。”
“不用那麼麻煩，你看好了直接讓他儘快過來上班就行。哦對了，最好是男的。”
“男…的？”李小雁聽了周子旭後追加的那一句，杏眼不由睜得老大。
男……的？為什麼一定要男的呢？難道說……這位太子爺是……怪不得他能夠這麼痛快地就把Lisa給炒了呢，原來他是……
李小雁頓時來了精神，她完全忽視了周子旭其實說的是【最好……】，不是【一定】，而且腦中剎那間YY出各種周子旭撲倒美男的限制級畫面……很快，那個被撲倒的美男便換成了剛剛面試過的一張俊臉……
於是……李小雁衝動了。
“周總，今年應屆的本科生成嗎？今天剛好有一個過來面試，看著挺機靈的，就是學歷不高，哦，也沒什麼工作經驗……”說到這裡，李小雁頓時覺得有些底氣不足說不下去了，心說我這不是找罵呢嗎，Lisa那個MBA畢業的都給炒了，這……
“學歷不是問題，我要請的是秘書，不是CEO！”周子旭有些不耐煩地打斷李小雁的話，心說不過就是個秘書，本科生就足夠了。應屆畢業生更好，雖然沒有經驗，但是聽話好調教，只要人不呆，應該很快可以上手。
“那就這樣吧，麻煩李部長通知他明天過來上班。”說完，周子旭便不再囉嗦，咔嚓一下就撂了電話，而李小雁則抱著兀自發著忙音的話筒坐在皮椅上有些犯呆。
呃，他倒是真爽快，就這麼……定了？！不過那小子……應該可以勝任這份工作吧。
放下電話，李小雁趕忙把羅謙的心理測試分析報告從電腦裡調出來看了一下，沒想到羅謙的各項測試分數竟出乎她意料的高，特別是社交能力和心理承受能力這兩項，可以說是今天來面試的人裡最高的，於是，李小雁一顆剛剛懸著的心才算是稍稍落了地。
得，機會我是給你了，能不能抓住可就得看你自己了，最好……連人也一塊兒給我抓住！
透過這才和周子旭的簡短通話，李小雁得出這樣一個結論：這位新主子，不好伺候啊！
午飯一過，李小雁將羅謙的心理測試分析報告和他的簡歷親自送到了頂層的總裁辦公室，可沒想到那位太子爺竟然不在，而這位還不知自己已遭解職命運的美女秘書李麗莎（Lisa
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