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路大致沒問題，可處理球的細節選擇卻算不上一流。
關掉電視機後，奧德里奇鄭重其事道：“納吉，說重點吧。”
昨天奪冠，納吉沒有去慶祝，他回到了俱樂部，讓工作人員把現場各個鏡頭的錄影送到他的辦公室，埋頭徹夜研究，直到現在也沒有閤眼休息過。
他坐下來凝視奧德里奇的雙眼，沉聲道：“奧德里奇，昨天的勝利，不是球員們發揮有多麼出色在起決定性作用，而是你的戰術奏效。米爾沃爾這個賽季在英超中表現優異，也並不是球員們各個頂尖，而是三個原因，第一，團隊默契，第二，戰術，第三，體能。”
奧德里奇反問道：“能夠和隊友配合默契並且執行教練安排的戰術，加上認真訓練加強的體能優勢，這不證明了球員們的優秀嗎？”
納吉略顯激動地拍了桌子，大聲道：“不！這樣下去，米爾沃爾的整體性的確會很強大，可是會有很大的侷限性，因為這些球員只是米爾沃爾團隊戰術的產物，他們只能適應這樣的足球，而不會顯得特別出類拔萃，換言之，他們是好球員，但絕不Kěnéng成為頂級球星！當我們的對手適應了我們的戰術，我們的體能不再具備優勢，那麼，我們會立刻被對手追上，我們要加強球員的才華合理使用，讓他們把天賦變成實力，要讓球員能夠在瞬間處理球的決定中做出最正確的那一個，並且有能力做到最好！”
奧德里奇聞言一臉驚愕，納吉痛心疾首道：“拉爾森進球比希勒少嗎？不，但拉爾森的進球多半源自什麼？源自球隊的整體配合，而希勒的進球呢？有很多是他能在不是絕對機會的情況下用最合理的方式把皮球送進球門。”
奧德里奇有些懵，問：“這難道不顯得我們更加強大嗎？我們並不突出個人，而是強調整體。”
“你錯了，奧德里奇！這不是個人與團隊的爭論。而是，如果給你一個希勒，給你一個融合進入米爾沃爾團隊足球的希勒，他的表現會比拉爾森好還是差？”
納吉的說話聲音越來越大，奧德里奇平時是不喜歡這樣的，但是今天，他反而腦袋裡一片清明。
是啊，給他一個是不是絕對機會都能進球的希勒，那麼，希勒能打進多少進球？
儘管這是一個不Kěnéng實現的幻想，可是理智上，奧德里奇傾向於希勒無可爭議的戰勝了拉爾森。
這不是能力的評判，而是主觀印象上的一種假設代入。
因為心底就是一種感覺，希勒的威脅更大。
哪裡出問題了？
奧德里奇掏出香菸點了一根，抽了幾口後輕聲道：“納吉，無論你要說什麼，先冷靜下來，然後我們好好談，我會聽你想說的任何言論。你先告訴我，你發現問題的本質是什麼。”
納吉長嘆一聲，也點了根菸，愁容滿面道：“是你送來的那個巴西小夥子。”
“羅納爾迪尼奧？他怎麼了？”
“他太有天賦了，我教不了他。”
“什麼意思？他不聽你的話？”
奧德里奇皺眉不已，從教練角度出發，不服管教的球員總是內心排斥的，無論球員名氣如何，況且是還沒成年的小羅。
納吉擺擺手道：“不是，不是他的原因，是我，是青訓教練的問題，我們灌輸給他團隊思維，整體足球的理念，他在學習，而且表現得很好，可是，他能做到更多，你也Zhīdào，他有不可思議的過人思維和技術，可問題是，當他在球場上開始過人時，我們沒有教練可以告訴他用什麼方式過人，在不同環境下過人角度的選擇，以及最合理的過人動作之後銜接怎樣的腳下技術來為團隊服務。這與我們的戰術理念不衝突，球員並不是必須只會傳球跑位，過人是足球場上永遠不會消失的技術要求。”
奧德里奇揉揉太陽穴，讓自己把納吉闡述的問題理解清楚。
“奧德里奇，假設球員在進攻中拿球，選擇無非是三個，射門，傳球，過人。不在射門區域時，自然就剩下後面兩個，而我們戰術強調整體，有隊友跑位並且有合理傳球路線時，球員的選擇應該是傳球，可是，當球員沒有傳球空間，也不能射門時，那就只能過人突破了，米爾沃爾現在聯賽中打得順風順水，因為我們的戰術先進，邊後衛和中場輪流插上助攻，在區域性我們總能透過短時間人數優勢來打穿對手，可是，等對手們跟上我們的步伐，我們區域性人數不佔優勢時，我們的球員想要透過腳下技術來改變戰局時，他們還會嗎？還有這個能力嗎？昨天的比賽，我們贏了，可是也暴露出了我們最大的問題
