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，至少不應該死絕，但是換個角度，對於人類文明，還有由人類領導的智慧文明聯盟來說，他們必須死絕。
事實上，這就是擴大了的智慧文明戰爭。
在經過了智慧文明戰爭的錘鍊之後，人類的所有個體都認識到，對敵人仁慈，就是對自己殘酷。做為智慧文明聯盟的主宰者，不僅僅要考慮人類文明自身的利益需求，還需要為聯盟中的智慧文明著想。顯然，對龐大的智慧文明聯盟來說，增加六個成員的意義不是很大。如果從生存空間的角度考慮，這六個智慧文明的六十萬個恆星系就更重要了，因為這些恆星系將成為智慧文明聯盟的新家園，為其他智慧文明提供生存之地。
第三十四章 全新戰爭
相對於過去發生在貝卡家族的智慧文明戰爭，人類在這場戰爭中的戰術發生了非常大的變化。
這就是，在這場戰爭中，集團的力量超越了個體的力量。
事實上，這也正是人類文明從家族戰爭中學到的經驗。
在貝卡家族與阿巴卡家族的戰爭中，個體產生的影響降到了最低點，即便是最強大的超級戰士，也很難單憑自身的力量改變一場戰鬥的結果，而每一場戰鬥的勝利者，往往都是最能發揮集團力量的一方。
當然，集團的最基本單位就是軍團。
在增強集團的戰鬥力上，某些智慧文明做得非常徹底。
比如，一些強大的智慧文明也組建了軍團，只不過一支軍團的全部超級戰士都來自軍團長，準確的說是軍團長的分身。在組建軍團的時候，這些智慧文明的軍團長首先做的就是克隆自己的個體意識，然後把自己的個體意識灌輸到培養的戰士軀體裡面，再透過獲取星核源泉成為超級戰士。這樣一來，這支軍團其實就是一個個體，或者說是由一個個體的眾多分散的個體意識所控制。這些個體意識都連線到了軍團長身上，讓軍團長能夠如臂使指般的指揮每一名超級戰士。
當然，這未必是最好的辦法。
雖然在戰鬥中，這種軍團體現出了高度的一致性，能夠把優勢發揮到極限，而且協同作戰能力極為強大，把集團的力量發揮了出來，但是其缺陷也同樣明顯，即軍團長本身的缺點在所有超級戰士身上都有。只要能夠找出軍團長的缺陷，並且加以利用，那麼擊敗這樣的軍團就沒有什麼難度可言了。
其實，從根本上講，這種辦法比較愚蠢。
關鍵就是，讓軍團長透過克隆自己的個體意識來組建軍團，實際上就是把一支軍團變成了一個個體。
說白了，就是讓軍團喪失了做為集團的優勢。
與個體相比，集團的最大優勢是什麼？
那就是不同的個體所發揮的不同作用所產生的影響，即相互彌補缺點，而且透過合作來突出優勢。
說得更直接一點，集團的本質，實際上就是由不同的個體構成。
如果集團裡的個體都是一樣的，那麼集團最突出的優點就不存在了，也就不可能把集團的優勢完全發揮出來。
當然，這並不是說集團不重要，反而證明了集團的重要性。
在家族戰爭中，人類軍團學到了這一點，而且也認識到了集團的重要性，只是人類軍團保持了自己的特點。
這就是，軍團裡的每一名超級戰士都是不同的，軍團長只是指揮官。
當然，為了適應這種以集團為主的戰爭方式，人類軍團也發生了一些變化。比如。每一名軍團長都能夠透過共同使用的四維宇宙空間碎片，向軍團裡的超級戰士下達命令，從而精確的控制作戰行動。
更重要的是，人類軍團在家族戰爭中總結出了很多增強集團作戰能力的經驗。
比如，在攻擊某個恆星系，甚至是某個星體的時候，軍團是最低單位，由一支軍團負責一場戰鬥，去攻佔一顆星體。因為只有這樣，軍團才能夠直接封鎖整個星體，聯手對付守衛星體的敵人。因為軍團內部的協作能力極強，所以在戰鬥中，不管敵人朝哪個方向發起進攻與反擊，軍團都能夠及時做出調整，讓主力出現在應該出現的地方，挫敗敵人的進攻，打退敵人的反擊。如果是進行防禦作戰，則能夠集中軍團的全部力量，朝敵人防衛最為薄弱的地點發起反擊。
當然，這只是在跟勢均力敵的敵人進行戰鬥時所要用到的戰術。
如果對付的是更加弱小的敵人，那麼所採取的戰術就更加簡單了。
比如，在攻擊一顆行星的時候，軍團首先會包圍與封鎖行星，由部分超級戰士利用星核源泉構建起
