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在易貝網裡面林落可是有著絕對的影響力的，可以說是神話般的存在，也因此林落才敢放心讓李澤楷收購那麼多的股份，即使他股份不佔絕對性優勢，憑著員工的向心力也足以控制整個公司的運營，而這才是他難得敬業一回的真正原因。
隨著易貝網的跨越式發展，上市的問題也開始進入倒計時狀態，而李澤楷曾經給林落打得預防針林落還時刻銘記著，別看易貝網上市後市值能上十億美元，但是對於一些真正的巨頭來說還算不上啥，如同巴菲特這樣的金融大鱷手頭裡可以動用的資金數以百億計算，而他們對於易貝網這個潛力無限的新企業要說沒興趣估計連他們自己都不相信。
而且林落也捨不得讓邵雨詩和趙曦晨這兩個妮子過於勞累，因此才勤奮了這麼久，此次將空客或者說是菲利普綁上易貝網的戰車也有這方面的原因，只有自己發展到足夠實力才有能力應對未來的風風雨雨，不管是商場還是戰場都一個樣。
第二天林落仔細研究了易貝網公司管理層的微調計劃。在保持原有公司管理層架構不變的同時，將各每個部門副部長名額增加到三位，同時在工作分配上也做了具體的分工，一名協助部長管理日常行政，一名協助部長管理部門運營等實際工作，第三名部長專門負責部門戰略的策劃。隨後，再根據每個部門的實際情況，根據不同職能。比如美工組，程式組等成立組長，進行逐層逐層的職權任命。
“好了，晨晨，你幫我通知下，讓他們二十分鐘後來會議室開會。”林落將這份全新的管理層調整方案制定完畢之後，讓趙曦晨去通知公司高層前來開會。“是，落！”趙曦晨微微一陣詫異，沒有想到公司剛剛實行活力曲線不久林落就要對公司進行了這麼大的改革。不過對於愛人的決策小妮子自然是百分百支援，而且趙曦晨覺得公司也的確需要改革了，唯有保持最大的活力才能一直將易貝神話延續下去。
眾人在接到趙曦晨的電話之後。也是一陣詫異，不知道林落今天突然開會究竟是為什麼。這其中只有邵雨詩有點了解愛人的想法，雖然名義上是總裁，但在大多數時候邵雨詩就是易貝網的管理者，對於公司內部的諸多問題知之甚深。之前邵雨詩也和林落研究過這個問題，因此就有了活力曲線的出現，只是沒想到更進一步的改革進行的這麼快而已。
至於是否會影響公司日後的運作。邵雨詩並不擔心，只要林落還在。易貝網就會一直持續展下去，即使林落很少來公司，但是他每次在關鍵時候的決策對於易貝網的作用是無人可比的，距離反而加重了林落身上的神話色彩。而她要做的就是幫林落維持住公司的正常運營，本身就是女強人的邵雨詩能力也是極強的，易貝網總裁兼代理董事長可不是那麼好勝任的，而到目前維持邵雨詩都做得很好，也因此讓林落這個懶人有時間可以到處勾搭小美眉。
與諸多高層不安的心情相反林落反而十分鎮定，在經歷了許多後林落深深明白對一家公司的控制權分為兩種，一種是股權控制，一種是人事控制。
雖然一定程度上來說，股權控制就相當於這家公司屬於你。但有時，股權控制並不表示你對這家公司握有絕對控制權。如果旗下的員工都不聽命於你，或者對你陽奉陰違，那你握有公司糊股權又如何？除非你開除所有員，重新招聘聽你話的。可那樣一來，對一家公司來說無疑是致命打擊，真如此做了離倒閉也不遠了。
如今明白這一切的林落，更明白自己要加強對易貝網的控制權了。雖然自己對易貝網有著絕對的影響力，如今公司一切都按林落的意圖在行事。但林落需要對易貝網有更強的絕對控制。而這種絕對控制，對於如今的林落來說，並不難做到。只要下達一條行政命令，提升一些人才為自己所用就行。
林落所擔憂的是，這些原本的管理層會否反對，畢竟這是在消弱他們的權利，同時也無形之中帶給他們威脅。他們不再是不可替代的，不再是不可或缺的。他們會有何種激烈的反應？這是林落必須考慮周到的。
身為一家公司的董事長。有時必須考慮到方方面面。否則一個方面考慮不周，帶來的就是連鎖反應，有時甚至會產生不可估量的眼中後果。
“落，這是你的茶。我相信，目前來說，沒有人會敢挑戰你的權威！”趙曦晨捧著一杯清茶柔聲道。
“還是我的晨晨貼心。“林落看著一臉柔情的小妮子，心情大好道。
的確，現階段還沒有人敢挑戰自己的權威。何況，到時只要自己給他們一點鼓勵和承諾便行，讓他們知道，自己並不是要趕他們走，只是
