震痛隨筆

第484章 【打下手】 韓霆一戰成名 (第2/3頁)

月欠缺的工資，韓霆才算消停了。

按慣例，沒有特殊情況的話，職工的工資調整從正式聘任職稱的下個月開始。

韓霆是消停了，人事科長卻是有苦難言呀，他這次破例給沃琳補發績效和工資，要是再遇到類似情況，別人都有樣學樣，像韓霆一樣來找他鬧，他還活不活了。

先不說以後，就是眼目前的事就夠他應付的了，胡科長已經和他鬧起來了，並把官司打到了李院長那裡，補發績效和工資的事，他有權力提出，但什麼時候輪到他替財務科決定了。

人事科長的心理活動，沃琳是不知道的，但每次想起韓霆替她爭取係數的事，她還是忍不住臉發熱，心裡說不清是甜蜜，還是難為情。

韓霆這回可是一戰成名呀，經過他這上躥下跳地一鬧騰，幾乎整個醫院都知道，沃琳是韓霆的女朋友，為了女朋友，韓霆連臉面都不要了，沃琳也被人取笑了好一陣子。

“傻樂什麼呢？”秀才一進辦公室，就看到沃琳雙手捧臉，滿面微笑的樣子。

“替你高興唄。”沃琳揉揉自己的臉，將手放下。

經過幾個月的努力，Z醫院的區域網建成，秀才現在成了名副其實的主任，雖然他連中級職稱都不是，工資和績效也都沒有享受主任的待遇，但其他福利上一點不比主任差。

“一看就沒說真話，”秀才哪裡這麼容易被沃琳騙，“看你滿臉含春的模樣，肯定是在想你們家韓醫生，和我一點關係都沒有。”

“嘁，”被說中了心事，沃琳反擊，“秀才現在也學壞了，什麼滿臉含春，跟誰學的這是？”

身份和地位的改變，依然沒能改變秀才的性格，現在的秀才，一如既往地在別人面前沒有一個多餘的字，也很少主動搭理別人，他只有跟沃琳在一起時，才會話多，甚至油腔滑調。

“這還用學嗎，誰看到你剛才的樣子，都會和我一樣的想法。”秀才聳聳肩。

“哼，懶得理你！”沃琳欲蓋彌彰地做出不屑姿態，繼續她的程式設計。

幾個月過去，在秀才的指導下，沃琳程式設計的本事大有長進，她手頭上正在編寫的，是有關門診病人量的統計軟體。

傳統的做法，門診醫生每看診一個患者，就在登記本上記錄一個，姓名、性別、年齡、家庭住址、電話號碼、家屬以及聯絡方式、診斷，用藥等，到了月底，匯總，上報。

其他科室的病人量的統計方法也是類似，所以每個月的月底，是所有科室最忙的時候，既不能耽誤患者的看診及治療，又有這樣那樣的資料要匯總上報。

現在有了區域網，只要醫護人員把資料輸入電腦，相關科室就可以看到各個資料。

不過前提是，得有統計資料的軟體，否則一切都是說空話。

市面上能買到的相關軟體，雜亂無章，有可以借鑑的地方，但沒有全盡人意的。

找專業人士程式設計的話，一來對方要價太高，再來安裝除錯時可能洩露患者機密，最後院務會決定，要計算機室自己編寫相關軟體。

而計算機室到目前為止，只有一個光桿司令秀才，還有一個編外人員沃琳。

只靠這兩個人，哪怕一天二十四小時不休息，區域網的應用功能，也不可能一步到位，何況沃琳只有半瓶子水。

要招聘計算機專業人才的話，得臨時向衛生局，以及相關上級部門一步步遞交報批手續，手續批下來需要時間不說，一旦訊息傳出去，各種關係戶聞風而至，麻煩也會接踵而來

畢竟現在已經過了大學生畢業季，沒有找到工作的大學生大有人在。

如果家裡人斷了他們的生活來源，或是他們不想家人再負擔他們的花銷，為了儘快有經濟收入，他們會盡可能把自己的本事說得天花亂墜，而事實卻是魚龍混雜。

還有一個途徑，那就是招聘成熟人才，但這個途徑也有弊端。

既然已是成熟人才，必然已有了自己的圈子，不菲的收入，人家為什麼要來醫院工作，醫院以醫療為主，又不是人家可以大展拳腳的地方。

即便有成熟人才願意來，提的條件肯定也不會低了，否則如何顯示成熟人才的價值，醫院就是暫時留住了人，可一旦有什麼不合他們的意，他們照樣會隨時走人。

要不怎麼說是成熟人才呢，所謂的成熟人才，就是不擔心失業，不怕沒飯吃。

李院長新官上任，最要避免的就是這些麻煩，而且也沒必要賭。

區域網是建立起來了，相關的配套設施要就位，