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個辦法，他的管理藝術更有魅力了。
陳展鴻常對員工們說；
“我們雖然是一傢俬營企業，但規模較大，我不是作坊主，與生產隊長天天派工不同。我們有一套行之有效的規章制度，使整個公司正常運轉。我們私營企業同樣存在一個接受廣大職工群眾監督的問題，我要力爭當一名堂堂正正、透明度很高的企業家。”
陳展鴻的這種認識，在他的同行中是高人一籌的。在廣州荔灣區的私營企業中，壹加壹公司率先成立工會。工會代表職工正確處理勞資關係，協調職工的合法權益，為職工辦實事，排憂解難，使企業的管理更上一層樓。
“1＋1”是一個簡單而豐富的命題，陳展鴻深刻地領悟了這個命題的哲理。他抓住了在市場經濟海洋的搏擊中永遠不能捨棄的基礎，並努力打好這個基礎，才使他的事業一步又一步地紮實邁進。
沒有“氣派”的大亨
有一天，有位記者來採訪陳展鴻。他正忙得不可開交，沒有時間接待。記者見事不好，便自己想辦法要和陳展鴻見上一面。於是，他開動腦筋，早晨天還沒有亮，他便等在陳展鴻的門前。當他看到陳展鴻家門有動靜時，就馬上迎上去。真是功夫不負有心人，果然堵住了陳展鴻。記者根據陳展鴻的照片，認出這個人準確無誤時，便上前搭話說：
“您就是壹加壹實業有限公司的總裁吧？”
陳展鴻點頭說：
“有事嗎？”
記者聞聽，知道沒有錯，便自我介紹說：
“我是記者，已經找你好幾天了。今天特意來此堵你。見你這位大總裁，比見美國總統還要難！”
陳展鴻笑了笑說：
“
