搶灘傳媒的傻子們

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進行投票。而是李文決定不再冒險了，他不會讓凱斯滿意地看到他被解僱的。總之，這次李文是身心疲憊，他曾稱之為麻醉劑的工作再也起不了作用了。除了可以控制媒體之外，他發現自己處於無法逃脫的困境中。

2001年12月5日，星期三早晨8點鐘，李文宣佈了一個讓董事會吃驚的決定，他打算提前退休，這次臨時董事會開得十分倉促，有一半多的董事都是透過電話參加會議的，就連迪克·帕森斯也對李文這個突如其來的決定感到措手不及。“他讓我們所有人都大吃一驚。”帕森斯說。

那天下午1點46分，李文最後一次給美國線上…時代華納的全體9萬員工發了一封郵件，他暗示自己受到促使他改變生活的召喚，在經歷了一次個人的轉變，他模稜兩可地道出自己想致力於道德和社會問題。這封郵件的內容和語氣表達了他有比公司利潤更崇高、更高尚的事情值得去做，李文以《聖經》的一段話收尾：“我最喜歡的一段《聖經》上的話來自《教會書》的第二部分：‘每件事都有原因，天堂之下每個目的都有一定的時間。’”

那天晚上，李文在CNN電視上發表了講話，他談到了離開的原因，雖然他沒有過多提到他受到了排擠，而是說他受夠了這一切。“我得弄明白，人們應該理解這一點，我不只是個CEO，我也是一個有血有肉的人。我對事情也有強烈的感覺，”聽起來好像他不是在對節目主持人或這個節目說話，而是向公眾坦白自己的心聲，“你們不會明白這一點，我不再循規蹈矩了，我也有創造性的一面。我想讓人們明白，我是一個有血有肉的人。我不是也不應該被斷定為是世界上最大的傳媒娛樂公司的CEO。我想找回自我，做些有社會意義、有創造性的事情。”李文，這位迪克·帕森斯口中有“汽車盜賊的勇氣和韌性”的人似乎快要落淚了。“這兒有一個有血有肉的人被困住了，我想找回生活中的詩歌。”

傑裡·李文花了30年時間向上爬：先在時代公司，接著是時代華納，最後是美國線上…時代華納，而現在他的事業突然結束了。

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媒體帝國的隕落（1）

被眾人虎視眈眈的CEO職位

傑裡·李文於2002年5月16日正式退休，但是美國線上…時代華納在2002年初就把他忘了。他只是個陌路人。2002年春天公佈的公司2001年度報告甚至沒提到他。一位內部人士說：“他就像一具行屍走肉。現在他走進會議室，沒有人會注意他，他們故意不理他。”

李文一直努力讓手下處於他的控制之下。如果說他任CEO期間沒有什麼分歧，那裡因為他不能容忍不同意見。但是2002年春天，洛克菲勒大廈75號爆發了內戰，美國線上…時代華納的雙方互相指責對方失職。一位美國線上…時代華納的部門領導說：“這出真正可怕的戲是傑裡開的頭。一切的壓力和痛苦都是李文引起的，是他把蓋子蓋上，讓溫度保持在近攝氏210度。”李文走了，或者說不見了。他的位子眾人虎視眈眈。

新任CEO

最後鮑勃·皮特曼沒能接任李文的職位。讓觀眾大跌眼鏡的是，53歲的迪克·帕森斯被任命為美國線上…時代華納的CEO候選人，人們是這樣解釋為何決定提升帕森斯的：“他是那種可以讓賽場上的所有傢伙都好好比賽的人。”時代改變了，像史蒂夫·凱斯這樣的理想者在美國線上…時代華納失去了地位，皮特曼和他手下的那幫銷售人員也如此。公司現在需要的是深謀遠慮、能理解公司的艱難和沮喪的員工的人。而帕森斯恰好是這種人。沒有人對他有不好的評價。人們說他生來就是外交家，是一個“泰油熊”。他謙虛、風度翩翩，對任何事都有自己獨特的看法。

帕森斯對權力僅僅是輕輕帶過。他想讓自己成為一個溫和的巨人，只是由於命運的突變才恰好碰上一個重要的工作，有一次他炫耀說他的孩子送給他一件襯衫，上面寫著，可能我不聰明，但我可以負重。用他自己的話說，他在夏威夷大學致力於行使自己不可剝奪的生命、自由和追女孩子的權力。他稱有一位老師曾告訴他：“理查德，你在學術上取得的成就像穆罕默德·阿里在拳擊上的成就一樣。”

其實，帕森斯的底細要複雜的多，雖然魅力和外交是好事，但並不能說明為什麼理查德·迪克·帕森斯能成為管理財富500強公司的僅有的3個非洲裔美國人之一。其中一部分原因是：帕森斯的謙虛很重要，他看起來沒有威脅，所以人們就對他放鬆了戒備。同時，帕森斯像打敗免子的那隻烏龜