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第95章 漲薪結束，準備研發（求訂閱）
接下來的半天，莫燃又先後見了其餘幾名主要的管理人員。
談話的內容大同小異，一是提前告知管理人員接下來會漲工資，二是瞭解普通員工的工作情況，做到心中有數。
莫燃這樣親力親為也是沒有辦法的事。
在稍微大一點的企業，基本上都有一套成熟的晉升、漲薪制度，但在尼采這樣的小型私營企業裡，
就連專業的人力資源部都沒有，何談漲薪制度？
所有的一切，幾乎都靠莫燃自己說了算。
而作為尼采公司第一次全員漲薪，莫燃也只能儘量做到公平公正，根據每個員工平時的工作情況調整薪水和崗位。
忙碌了大半天后，他心裡已經有譜，這件事也給他提了個醒，接下來尼采不僅是技術團隊要招人，公司內部的人事部門也要搭建起來了。
“要繼續招人了！”
……
另一邊，
第二天一早，員工們和往常一樣陸陸續續來到公司。
等忙完一陣，好幾個好奇心重的員工不知不覺中又了聊到了昨天莫燃單獨和幾個管理人員談話的八卦上。
“婷姐，你說昨天莫總找幾個方姐、錢總監他們是什麼事呀？神神秘秘的，守口如瓶。”
“我怎麼知道？小王你真想知道要不親自去問問莫總……”
“你別逗我了婷姐……我哪敢找莫總啊，哎，我是想著最近公司銷量不錯，也不知道莫總會不會給我們漲點工資？”
“別東想西想了，好好上班……漲工資伱是別想了，不過按照之前的習慣，莫總可能會發一個紅包吧，這年頭能給員工發個紅包啥的就已經很不錯了！”
“哎……也是！哪有老闆主動給員工漲薪的。”
微微嘆了一聲，小王話鋒一轉。
“不過婷姐，你覺得這次紅包能有多少錢？”
“打住打住，好好上班，會不會發紅包還不知道呢……”
閒暇時間，婷姐、小張、小王等幾名員工小聲討論著。
而正在這時，
莫燃突然從辦公室裡走出來，見幾人正低聲討論著，笑著說道：
“你們正在說什麼呢？”
幾人頓時嚇了一跳，剛才討論最為激烈的小王更是連連擺手，趕緊坐直身子。
“沒……沒什麼，莫總！”
莫燃也沒有深究，微微一笑，說道：
“嗯，那好。”
“小王你現在去通知一下所有部門，今天下午五點所有員工準時開會！”
“好的。”
小王連連點頭，片刻後，幾人不由對視一眼，眼神裡閃爍出一絲驚喜。
開會，
莫不是莫總準備發紅包了？
時間過的很快。
四點五十五分的時候，尼采公司30餘名員工都已經提前來到辦公區域。
沒辦法，尼采沒有專門的會議廳，也就湊合在大廳開會了。
不過簡陋的地方並不影響眾人的心情，幾乎所有人都知道莫總一般情況下不會召集大家開會。
這次突然召開全體會議，肯定有重要的事情宣佈。
很快。
下午五點，莫燃準時出現在辦公區域裡，原本嘈雜的環境頓時安靜下來。
他目光不由自主掃視了一圈在場所有人，
有倉儲部年紀稍大四五十歲的員工；
也有運營部幾乎清一色年輕的90後、95後員工。
還有財務部正是年富力強的員工。
確認人都到齊後，他點點頭說道：
“今天召集大家開會，主要有兩件事。”
“第一件事是，咱們最近‘尼采e55液晶電視’也好，‘尼采x1’也好，銷量都很不錯。”
“在這期間大家都是加了班出了力的，特別是我們倉儲部發貨的同事們最為辛苦，加班到晚上九十點鐘都是常態！”
“所以，為了感謝各位的付出，我給大家都準備了3000元的獎金，會隨著這個月工資發給大家！”
獎金？！
眾人頓時歡呼起來！
上次“尼采x1”手機大賣後，莫總給大家都發了一個1200元的紅包！
即便是最樂觀的員工也預想著應該和上次差不多，大氣點估摸著也就1500塊頂天了。
