重回高考前，我在科學圈火爆了

第四六二章 奠基 (第1/2頁)

一個個邀請，繼陸驍之後，不斷的發出確認，所有的邀請，基本都是一口應下，上面的重視態度，他們都看在眼裡。

雖然沒有完全瞭解到這位吳總設計師的全部貢獻，但是僅憑可控核聚變的功勞，她就足以列為國內最頂尖科研工作者存在，進入這樣的頂尖學者團隊，那是對己身有利，也是對上面決定擁護支援，腦子轉的不慢的眾人，自然是第一時間答應下來。

此次中高所組建邀請，包括不限於基礎科學、數物化生、材料板塊、工程板塊，計算程式···甚至還包括了經濟人才、管理人才，可以說是涵蓋各方個面，打造最全面，能夠對內對外的科研團隊，給予吳桐在科研上，最大的支援。

這次所有能夠參與會議的的成員，都是從各個方面，各個角度去優中選優，篩選出出來的，所有的與會人員，都是經過最嚴格的思想調查，絕對不會混進來香蕉人，也沒有過於狂熱的極端分子，都是經得起考驗的同志。

而且，這些準團隊成員的年齡，基本都傾向於年輕化，基本都在40-50歲區間，甚至儘量偏向於45歲以下這個年齡段，確保了，整個團隊，都是最好科研產出，且能最好服務於科研的年齡，還沒有完全定型，還有大量上升空間可能得人選。

而且，最重要的是，所有的邀請人員，盡皆履歷乾淨清白，不屬於國內任何一方背景，確保了吳桐日後用這支團隊的安心，以及整支團隊的服從性，減少了日後吳桐掌管這支團隊，可能會有的摩擦，以及減少吳桐使用團隊的磨合時間。

可以說，上面將一切可能潛在的問題，都逐一考慮在內，實打實的，踐行鋪墊著著，686中高所，未來將會是整個國內研發核心的位置，當然，這也是給予，686中高所，所有利益，都是基於有利於國家的基礎上。

甚至，686中高所，也將是整個國內，安保力量配置最高的研究中心，將會有專門的安保力量入駐，包括不限於保密、資訊傳遞，對外溝通！

“686中高所，將以金烏封閉研發區作為初步安頓地點···”後續，他們還會持續對這裡進行安全擴充，務必打造，集科研、生活，甚至醫療、教育，集一體的強保密性區域。

為什麼會帶上教育，顯而易知的事，一是能夠讓這些基本拖家帶口的團隊成員有更安心的工作環境和家庭支援。不用為瑣事過多佔用研發精力。

二也是，基本這可以說是國內智商平均水平線上的優秀基因，他們的孩子，產生人才的可能性，自然也要機率大一些，這裡的教育，也將嘗試行的教研一體，從小培養孩子這方面的興趣和天賦，經驗成熟的日後，大面積國內推廣，為國家儲備，更多有用人才！

人才是一個國家重要的戰略資源，對國內的發展和建設起著重要作用。

推動經濟發展離不開人才的支援，人才是推動經濟發展的重要力量，能夠帶來創新和發展的動力。高素質人才能夠推動技術創新、提高效率、創造新產業和新業態。

人才也是增強國家競爭力的最好力量，擁有高素質、創新能力強的人才，將增強國家的競爭力。高素質的人才能夠在各方個面發揮更大作用，為國內贏得更多的資源和機會。

人才可以促進社會發展和進步，高素質人才的出現，推動了社會分工和價值創造，在諸多領域為社會發展做出貢獻。人才的增多和培育，也為社會進步提供了源動力。

人才可以維護和發展國家安全，擁有高素質人才可以加強國家安全，提高軍事、科技、經濟和文化領域的實力，保衛國家的領土和利益。

因此，現在國內，在想盡一切辦法，積極培養人才，將人才儲備，作為戰略方針去執行！不為其他，只為進行人才的培養和引進，人才在國家發展中將持續發揮重要作用。

他們國內出了吳桐這樣的頂尖人才，這短短几年內，吃到的人才紅利，實打實的，讓多少地方眼紅嫉妒？也讓國內，真得是樂開了花，倍加驕傲自豪！

人才是創新的源泉。創新是國家發展的重要動力，而人才是創新的主要推動力。具有高水平的人才，可以為國家創造出更多的創新成果，提高國家的科技水平和國際競爭力。

人才是經濟發展的重要支撐。現代經濟的發展離不開人才的支撐。具有高素質的人才，可以為國家提供更多的技術

人才是一個國家重要的戰略資源，對國內的發展和建設起著重要作用。

推動經濟發展離不開人才的支援，人才是推動經濟發展的重要力量，能夠帶來創