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可想而知當《神仙道》保持這個狀況繼續運營，平時的收入會增加多少？年終獎又會是一個什麼樣的概念？
職業生涯最美好的兩件事情，不過是專案賺錢，同時老闆還慷慨大方。
公司的所有員工，包括經驗豐富的程式和美術主管，儘管像曹若若已經有六年的從業經驗，這也是她人生中第一次見到專案獎金這種東西……更不要說饒斌和童鈴這樣的純新人，以及本來就是因為沒有獎金才離開上家的劉傑輝。
媽媽……他們沒有騙我，專案獎金是真的存在的……
而人事，財務和運維部門更是感覺被餡兒餅砸中，因為傳說中的專案獎金往往是隻針對於研發部門的，畢竟人家才是公司的核心，加班頻繁任務繁重，沒想到連自己也能分到一份，還是兩個月的薪水，簡直驚喜。
雖然神仙道的收益分成現在還沒有拿到手，但勁遊500萬的代理費用卻是早已轉賬付費，夏青魚有足夠的底氣進行這樣的“揮霍”，單是看著這些員工們洋溢的笑臉，作為老闆其實她比他們更開心。
作為老闆，開遊戲公司是為了兒時的夢想，但公司運轉起來之後，看著這些年輕人們沒日沒夜地加班，犧牲了太多個人生活為了公司付出，無法和其他大多數行業的普通上班族一樣下班後相約酒吧或者攜友逛街。那種揹負著這麼多人飯碗的壓力也漸漸如山石壓在的心上，害怕專案辜負了他們，不敢有絲毫懈怠。
直到《神仙道》順利上線，才長長地舒了口氣。
活躍分子饒斌帶頭說了句：“謝謝老闆！”隨即繞桌一圈兒將近二十個人齊齊正聲道：“謝謝老闆！”，側面表現出了團隊磨合的默契。
一時間會議室風塵味兒四起。
夏青魚唯獨沒有宣佈葉沉溪的獎勵，對於這點大家既奇怪又不怪，心知肚明葉總的獎勵不可能是和研發組各位同仁一樣的六個月薪水，至於具體是什麼，那人家肯定私下裡自己研討唄……自己就別瞎操心了。
“還有六月份團隊第一次專案會的時候，提過的旅遊大家還記得吧？”
那是葉沉溪第一次來公司的時候和專案組成員見面的時候，也就提過那麼一次，後來的劉傑輝和韓單不知道，也就對最開始留下的九個人說過。
“有麼，什麼時候提過？”童鈴記性不太好。
夏青魚故作惋惜：“啊？你們都忘了啊？早知道我就不提這茬了。”
“別別別，夏總，您提都提了，這麼多人聽著呢。”童鈴不經逗，急了。
夏青魚笑道：“之前給大家保證旅遊一定會有，至於國內國外視專案收益而定。”
一眾人瞭然於心，嘿嘿，《神仙道》都這樣了，夏總又故意這麼說，那肯定是國外啊。
“我自己定了三個地方，大家討論選一個吧。”
運維部的小黑忐忑問道：“全公司都去嗎？”
夏青魚點頭道：“對，全公司都去。”
非研發部門的人第一次聽到這個訊息，腦袋暈乎乎的。
“那公司怎麼辦？”小黑又問。
夏青魚笑道：“空著唄，到時候老林和齊勇你們倆帶上筆記本，如果運營有突發狀況，到時候配合勁遊那邊解決，至於網路公司會幫你們搞定。”
饒斌突然想到一件事：“那我們遊戲怎麼辦……”他現在在一服玩到63級，排行榜前50，這如果要出遠門可不被對手拉開了麼。
夏青魚笑道：“你要不想落下等級，自己也帶筆記本過去唄，國外又不是不能上網。”
“啊……”饒斌無意間又暴露自己沒見識的事情，悻悻然住嘴。
夏青魚又繼續剛才的話題：“我自己選了三個地方，分別是夏威夷、巴厘島和馬爾地夫，都是有海的地方，嗯……個人喜好。咱們應該會去四天三夜，大家討論決定一下吧。”
於是眾人便開始喋喋不休地討論起來，簡直據理力爭互不相讓，葉沉溪在旁邊看著，甚至覺得他們比討論工作還認真。
一番辯論下來，最後選馬爾地夫的人還是佔了大多數，大家對這個名字的浪漫印象淘汰了巴厘島，而夏威夷美國簽證太麻煩，大家都要上班哪有那麼多時間，自己淘汰了自己。
夏青魚拍板定案，豪氣干雲：“好，那就決定了，目的地馬爾地夫。”
“旅遊時間初步訂在十一月，這幾天大家如果要請假回老家辦理護照的，直接在oa上提交申請，全部同意，散會。”
第49章 規劃
