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“但願吧。最近你的身體好一些？指頭還疼不疼？”榮飛岔開了話題。
邢芳近年來連續發現幾種討厭的慢性病，類風溼是其中之一，該採取的手段都採用了，效果依舊不好，現在主要是看中醫。也用了不少的偏方，但效果不甚好。
“不要緊。我說句你不愛聽的話，就是我們自己，這幾年不是也屢屢發生問題？恆運高層失察或許真是事實”
榮飛知道妻子說的是基金會前些年的一件醜聞。2001年春節期間，有記者披露聯投基金會北新分會工作人員在豪華酒店一擲千金，並公示了那頓飯的選單，僅五糧液就上了四瓶。報道在肯定教育基金會對地方基礎教育的貢獻後質疑道，聯投教育基金會既然是私募性質的公益組織，用於招待方面的規定肯定是有的，一頓飯吃掉五千元是不是損害其自身形象？報道指出，基金會竟然是請北新教育局的官員吃飯。雖然報道沒有點出教育局官員的姓名和職務，也點明瞭基金會的那位負責人用的是自己的錢。但毫無意外地引起了軒然大*。從情理上講，以基金會的工作性質，更應當是教育口的官員宴請基金會才對。物反常即為妖，幾乎所有人都質疑基金會為什麼這樣做。
報道一出，邢芳立即下令調查。並將結果毫無保留地通報了那位記者。此次報道帶出了基金會歷史上最大的**案。北新分會與教育系統個別幹部聯手，採取虛報冒領的拙劣手法，貪汙金額高達43萬餘元。聯投教育基金會已經對涉案人員提出司法訴訟。為首分子終獲四年刑期。
聯投教育基金會在北陽日報發表公告，感謝媒體的對基金會所屬的監督。此案暴露了基金會內部的管理問題，為此，邢芳辭掉了教育基金會理事長一職，以承擔應付的責任。
在外界及聯投內部看來，邢芳此舉的確有些過了。但實際情況是榮飛擔心妻子的身體，藉機讓她退下來，收一箭雙鵰之利。
這些年，聯投內部自身發現的經濟問題呈上升趨勢，即使制度健全，但總有惡意鑽制度空子的人。聯投董事會對經濟案件的處理一直比較強硬，有矯枉過正之嫌，不存在家醜不外揚的情況。
邢芳提起此事，並不是為恆運開脫，而是履行與榮飛的一個約定。鑑於聯投已經發展成為財團氣象，榮飛威權日重，除掉一些老資格的部下，內部越來越少有人敢對他提出不同意見。榮飛將諫言的擔子交給了妻子，讓邢芳進入了監事會擔任監事，列席董事會議，對自己可能的決策失誤提出反對意見。三年來，邢芳很好地履行了這一職責，令她滿意的是，榮飛基本能聞過則改。
“你說的情況，跟恆運的性質不同。”榮飛擺擺手，“作為個體而言，最珍貴的莫過於生命。恆運礦業所表現出的是對他人生命的漠視。聯投不敢說沒有問題，但敢說絕無此類問題。就是恆運房地產也好不到那裡，他們這幾年在拆遷上表現出的強橫，足以證明他們跟我們絕不是一路人。像他們那樣的”
這也是事實。陶氏有過二起失敗的房產開發了，均是因為與拆遷戶所期望的相距過大。但恆運卻有非常惡劣的報道和傳言，比如給所謂的釘子戶斷水斷電，僱傭社會閒雜人員威脅釘子戶，甚至在晚上將糞便潑入釘子戶的家裡
“小五，說實話，年輕時並不瞭解張昕是什麼樣的人。或許那時她也和你一樣善良單純，但進入社會後人都是會變的。這些年我一直反對用不正當手段去經營，別人或許以為聯投不需要那樣做了，其實我是怕我的心變邪了，那樣聯投很可能走上邪路我無數次反思過自己，對自己幹過的一些錯事感到悔恨。記得韓慕榮吧？你一定懂我為什麼重新將其招入的原因。”
“我懂。你這樣說我就放心了。我總怕你在這次事件中不冷靜。”邢芳欣慰地說。
“不，不會的。我不會在法律允許的範圍內行動。這個我跟你討論過多次了。”榮飛微笑著說，“我不是衝動的年齡了。當然，一些允許的手段是要用的。比如公開懸賞。我一直認為，要想人不知，除非己莫為。”
邢芳鬆了口氣。的確，這些年來，邢芳無數次與丈夫就有關契約、法律、公德等問題進行了深層次的探討。共同閱讀了大量的西方的哲學、文學作品，就自己的認識，對比了中西方文化的差異。這種探討逐漸擴大到了一個圈子，隆月為此組織了讀書會並擔任了會長，每半月在麒麟會所進行一次讀書心得的交流。大家均認為收益匪淺。現在，聯投的高層幾乎都是這個讀書會的成員了。
最大的收穫就是，聯投高層對於法律的尊重上升到嶄新的高度。對法律尊重自然對契約尊
