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關心。令榮飛欣慰的是崔虎很認真的在執行榮飛定的那些制度,九月份一個月就罰掉900多元。
“我的意思你明白了嗎?”榮飛問。
“好像明白了,你是說先要將連鎖店的規矩立起來,然後再做連鎖火鍋?”
“差不多是這個意思。陶姐,社會正在處於激烈的變革中,餐飲業的春天正在到來,榮誠火鍋需要做的東西很多,最急缺的是人才,即管理飯店的人才。你可別小看飯店的管理,國外的大學專門學幾年才能畢業的!靠你們倆,絕對做不成。你別洩氣,你現在已經是老闆了,手裡有點小錢,如果想過個安逸的日子,就這樣下去沒有問題,你的女兒,兒子都會是先富起來的那一批。但要將榮誠火鍋店做大,做到北陽,做到北京甚至全國,你就得找管理酒店的人才。人才去哪兒找我可以幫你想辦法,至少你們要到成都或者重慶去請廚師來,我教你們的那點東西都是偷學來的,正宗的師傅在那兒。還有,要請專業人士設計你的火鍋店的風格,確定火鍋店的裝修。最關鍵的是招收培訓一大批符合要求的職工。在這個基礎上再開連鎖。你的錢夠嗎?”
“讓你這麼一說我覺得挺難的。”
“難是難,只要做起來就不難。”
“榮飛,大姐早就想拉你進來了,我知道你有辦法,就像陶氏建築,你來拿總,我和老張沒什麼文化,就想著多掙幾個錢,讓孩子過的好些,跟著你一定比我們瞎幹強。”
“我可以參股榮誠,做個二股東。你們夫妻辛苦搞起來的店也捨不得交到我手上。所謂在商言商,就是生意歸生意,朋友歸朋友,只有這樣做生意才能做好,朋友也才能做的長。所以我入股榮誠是有規矩的,比如對榮誠現在的資產的評估,究竟值多少錢?我投多少錢?然後就是我這個二股東在公司的決策上有什麼權力。別,別打斷我,陶姐,我的精力有限,而且將來主要做好陶氏,榮誠店還是要靠你們打理,誰也不是天生就會,慢慢就是內行了。”
“我覺著你就是天生就懂的人。”陶莉莉說。
榮飛早就想著由榮誠火鍋店起步佔領北陽的餐飲市場。這是個投資少見效快的盤子,既然陶莉莉主動說起來,他就名正言順了。關於麥當勞的有關照片和文字資料榮飛已經託李粵明在香港收集,廚師的招聘也不是太大的問題,關鍵是政策的寬鬆,現在大規模的擴張火鍋連鎖可能尚不適宜。
第五十七節、整黨的啟示
1983年12月19日,在凜冽的寒風中,北陽市汽車配件廠正式奠基。主持奠基儀式的是北陽汽車產業領導組組長,省委常委兼北陽市委書記胡友榮。省委書記、省長都出席了奠基儀式。G省巨頭們的高調亮相,表明了新成立的汽車配件廠得到了省市兩級的高度關注。
王林帶榮飛出息了奠基儀式。不過榮飛只是站在距離巨頭們50米外的人群裡,沒有機會得到一個鏡頭。
回到學校,王林沒讓榮飛回去,而是將榮飛叫到了自己的辦公室。
“市委組織部透露了訊息,上面有意調我到汽配廠工作。我想聽聽你的意見。”
“聽我的意見?”榮飛有些意外。
“是的。我知道你是有想法的。說說看,隨便說。”
“您一定是顧慮級別吧?而且去了是副職?”
“去。為什麼不去?北陽工學院能召集如此級別的聚會?”
“繼續講。”
“王院長。中央自1978年12月已經決定將工作重心轉到經濟建設上來了,這意味著什麼?只有在經濟領域裡做出成績的幹部才能得到快速的提拔。您在學院的前程是什麼?黨委書記?最多到教育廳當個廳長了不得了。要我看那個位子也未必輪得到你。”
“可汽配廠尚是一片空地,而且,留給我的只是個副廠長的位子。”
“風物長宜放眼量。副職就不能越級提升?我想廠長一定是省政府或市政府有關廳局派出的官員,不過是把總而已。您確是上面認為的技術型幹部,前程遠大啊。汽配廠投產之際就是您高升之時。”
“哈哈,你這個小傢伙啊。”王林驚異於榮飛的觀點幾乎與自己當副部長的老父親完全一樣。
“今年十月,中央決定整黨。檔案已經下來了,這個事你聽說了沒有?”
“沒有。什麼內容?”
“清理三種人。三種人你知道吧?”
“文革的遺留問題。不過這和你沒有關係。倒是有一個傾向需要您注意。”
王林驚奇地問,“什麼