"重生"之掌控

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據在行政部工作的同事說，行政主管，哦不，前行政主管接到調令的那個樣子，簡直比吞了坨米田共還難看，這讓一些平時受夠了他的員工痛快無比。

當然，那些總裁董事們親友團中有能力的也是升職的升職，加薪的加薪。

疾風的獎勵和懲罰制度也得到了一定的改善，既鼓勵了上進的員工，又能夠更好地避免一些員工鑽公司的空子。

而且，那些家裡真的有經濟困難的員工也被給予了一定的補助。

但是，疾風集團畢竟不是慈善企業，不能夠因為你的家裡有困難，就讓你呆在不屬於你的位子，該辭退的人公司還是會按例辭退。

聽起來有些不近人情，卻保證了一定程度的公平。一時間，疾風集團的工作效率得到了明顯的提高。

當然員工們也會八卦一下那天會議的情況，但是誰也沒這個膽量去詢問那些高層。

但還是有人旁敲側擊的打探出一些訊息，說是那天的會議上董事們要麼是贊成要麼是選擇棄權。

董事會里能說得上話的董事也就那麼幾個，剩下的一向是表示中立，毫不發表意見。蘇牧畢竟只有一個人，再怎樣也無法力挽狂瀾。

雖然說這只是傳言，但是從自家總裁越發嚴肅的面孔和那些所謂的親友團難看的臉色來看，這個傳言十有**是真的。

那位年輕的特派員也真是有能耐，連一向難對付的安總裁都服服帖帖的投了贊成票。

一時間，對那位擁有一張年輕俊美皮相的顧六月特派員芳心暗許的年輕女員工還多了不少。

不過又聽說，顧六月喜歡的是個男人，那個長得頗為秀美的新總裁助理便是他的小情人。

雖說當時也有很多人對夏一諾當上總裁助理感到很不滿，可是架不住人家文憑高，交際能力又強，還是個玲瓏剔透的人物。

就連人家總裁都挑不出什麼錯出來，他們這些小員工再怎樣羨慕嫉妒恨也對人家構不成什麼影響。

雖說這年頭同性戀也不是啥稀奇的事，卻也還是叫人家瞧不起。那些心裡酸溜溜的男女員工們也就這樣安慰自己。

既然人家沒在公司裡大秀恩愛，自然也就礙不著誰的眼。

社會總是對有錢有勢的人特別寬容，因為他們有這個能力左右輿論的走向，封住不該張開的口。

儘管在外人看來，兩人有著曖昧不清的關係，當顧六月帶著夏一諾出入於名流集聚的各色場合時，也沒有哪個不長眼的會湊上去說些什麼。

八卦永遠是傳的最快的東西，就算不能夠了解到這背後究竟發生了些什麼，這些商場上的老狐狸也不會去可以給這個年輕人作對。

誰都知道疾風的蘇家想先給要給這個總是一臉溫和的年輕人一個下馬威，沒想到卻被人家倒將一軍。

那些老傢伙們臨陣倒戈，搞得蘇牧下不來臺，蘇皖也給弄得降了職。

這個叫顧六月不是足夠出眾，就是背後有很大的後臺。

他們自是更傾向於後者，畢竟聽說疾風最大的後臺就是顧家，而這位年輕的特派員剛好就姓顧。

他們都已經老了，這商場也該是這些年輕人的天下。

如果不是顧六月身邊總跟著一個夏一諾，對方又沒有透露出對女人的絲毫興趣，他們是很樂意讓自家芳心暗許的女兒或孫女與之交往。

畢竟這位特派員不會在b市呆太久的時間，無法對他們構成足夠的威脅。

而且如果顧六月的後面真的有一個勢力萬份雄厚的顧家，得到他的幫助會給他們的兒孫輩帶來意料不到的好處。

比起與之作對，他們更願意向這個年輕人丟擲自己的橄欖枝。

也就是因為這樣，顧六月和著他的小情人夏一諾迅速成為了b市這個圈子裡的新貴。

其實，顧六月能夠讓那些董事們臨陣倒戈也是僥倖，他總不可能對著那些人說，我是你們頂頭的顧家的繼承人，如果你們不幫我就會怎麼樣怎麼樣。

如果真的那樣做，相信沒有一個人會搭理他，也沒有一個人會幫他。

對待這些快成了精的商人，除了利誘，便是威脅。

當初，也就是顧六月讀大二的時候，曾經結交過安家的繼承人，安蘇最最寶貝的也是唯一的小孫子，安柘遠。

安家是疾風的大股東，在b市的地位也僅次於木家。

從小到大，安柘遠每每被周圍的長輩提起來總要和木家的那個木笙作比較，儘管他們並沒有在同一所小學也沒有