幸福的蘋果控

第9部分 (第1/4頁)

，要麼我走。”

朗凝問他需要加多少人手，司務長毫不客氣的要求增員五人。五個人，那代表多少額外的成本損耗，朗凝不敢想象。現在，秦知離開了，三個月，朗凝幾乎就活在水深火熱當中。一個企業需要一個什麼樣子的經理人？朗凝總算是明白了，秦知就像一個躲避在一旁的小神，他笑眯眯的控制著全域性。公司的每一個角落他都按照自己的方式排列，他就像打撲克牌一般，用最小的排列，實現了公司的最大值。他的協調能力，對市場的前瞻能力……都是最好的，無法替代的。郎氏想從新順暢起來，就必須從新整理管理方式。這個衝擊，郎氏根本毫無準備。到底是郎氏成就秦知？還是秦知成就郎氏？

增加人手只是小事，朗凝不敢想象，秦知還帶走的那一份沒有記錄的人事人情檔案，公司六年來的關係戶，六年來跟政府方面是如何相處的？公司的每個主管最需要什麼，他們的工作方式是什麼樣子的，他們最需要公司為他們提供什麼？這些事情原本不歸秦知管，朗凝想不通秦知是怎麼在這些年慢慢的將手伸延到公司的每個角落的。什麼是經理人？朗凝想現在她是清楚了。自己一直在國外學習管理的舅舅也清楚了。

國外那一套拿到公司行不通，國內的管理方式拿到公司更不用說，郎氏有郎氏的特殊風格和傳統。秦知的確從表面上看上去什麼都沒做。但是卻什麼都只做了一點點。就是這一點點，將公司的每個關節順暢的連線起來，他是人才，大人才。現在每個人都知道了。這個發展中的城市，隨著一些辭職人員的四下流動，秦知的傳說越來越可怕。這對郎氏是非常不利的。

局外人在看著笑話，但是對於新冒起的人才，所有人都在摩拳擦掌，秦知的下落成了這個城市最大的迷。

“我們的意見是，馬上找到找到秦知，那份東西對郎氏的發展是至關重要的，假如秦知想回來，我立刻讓位。”朗凝的舅舅說出了大家都想說，卻都不好意思說的話，朗凝的舅媽氣的臉色發白。當初那份有關於貪汙的事情是在朗凝跟董事長的授意下才做的，現在人得罪了，丈夫卻不得不自動退下做了炮灰，國外的職位也辭了，他們兩公婆是啞巴吃黃連。公司需要一個給秦知出氣的炮灰，誰又做他們的出氣孔呢？什麼親戚，說到頭，錢最大就是了。

“昨天我跟秦知的律師聯絡了，對方的意思，那份單子，可以給郎氏。但是……那邊報價三千萬。”朗凝咬下牙還是報了價，她無法想象秦知竟然跟自己做買賣。按照她的想法，秦知應該就像之前一樣把自己需要的都毫無代價的雙手奉上。

老董事長看著女兒，也不知道該說點什麼，當初他是最反對的，一個小城的窮小子，還是個有缺陷的窮小子，他不懂那小子何德何能能拿下自己的千金寶貝。一直到朗凝離開那小子之後他才剛剛鬆了一口氣，沒想到自己的公司卻給搞得一團糟，現在女兒跟章家那個小子怎麼地也是分不開的了，如何把秦知弄回來，這是個大問題。回來歸回來，但是朗凝跟秦知複合，他依舊反對。天下的父母心那是一樣的。都希望孩子可以得到最好的。他想要秦知，卻不想女兒嫁給秦知。郎昆自己也矛盾了。

他點點頭很大度的說：“給他，只要秦知願意回來，提出什麼條件什麼都好說，只要他願意回來……這裡面的意思大家清楚嗎？”

沒錯，先把人帶回來，不管條件多苛刻，郎氏都可以答，郎氏被秦知玩了一把，這一把郎氏輸的莫名其妙。就像啞巴吃黃連一般。秦知現在就是這裡的大爺，他想怎麼折騰就能怎麼折騰。想要什麼他們都得給。他們都（炫）畏（書）懼（網），（炫）畏（書）懼（網），秦知這個郎氏的活字典，誰帶走秦知，在同等條件下，郎氏都會被排斥在這個市場之外。

但是，秦知真的願意回來嗎？郎昆不清楚，就連朗凝她也覺得無法面對秦知。更何況秦知本人呢？

在遠方的小城，秦知結果從櫃檯外面接過關淑怡遞過來的一支小豆冰棒。關淑怡衝他笑了下，隔著櫃檯摸摸他的頭髮：“栓柱柱，姐姐去街口買點東西，你要好好看店。”

秦知衝她笑笑，看著她連蹦帶跳的離開，剩下來的時間，他一邊舔著小豆冰棒，一邊思考著好友帶來的訊息。他想在郎氏這個問題上，他其實是失敗的。

一個好的經理人培養好的團隊，就是在他離開之後，那些團隊也能安穩過度。這才是最最頂尖的團隊，在某些問題上，秦知想，他還是要好好的學習一下，趁著現在有時間。他還是看看書修煉一下的好。

蘋果裡的蟲兒

關淑怡