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望的背景和資金，但這並不意味著我沒有能力擔任cEo。我相信，一個優秀的領導者應該以他的願景、能力和對公司的忠誠來衡量，而不是僅僅依賴於他的出身。”
羅邇出生在一個普通的家庭，但他從小就展現出過人的才智和毅力。透過不懈的努力，他獲得了頂尖大學的學位，並在計算機軟體領域取得了顯著的成就。
羅邇加入這家公司的初衷是出於對公司的願景和使命的認同。他相信，透過自己的能力和努力，可以幫助公司實現更大的發展。
為了證明自己的能力，羅邇提出了一系列創新的商業策略，包括開發新的產品線、拓展國際市場、最佳化運營流程等。他的計劃得到了一些股東和員工的支援。
儘管羅邇的計劃聽起來很有前景，但阿紅仍然對他的動機表示懷疑。她擔心羅邇可能會利用公司的資源來實現自己的私人目的。
為了消除阿紅的疑慮，羅邇做出了明確的承諾：
“阿紅，我理解您的擔憂。我向您保證，我加入這家公司的唯一目的是幫助它實現更大的成功。我將全心全意地為公司的利益而工作，絕不會做出任何損害公司利益的事情。”
阿紅決定給羅邇一個機會，但她提出了一些嚴格的條件：
“羅邇，我可以給你一個機會，但你必須證明你的能力和忠誠。如果你能在接下來的一年內實現你的目標，我將支援你成為cEo。但如果你失敗了，你必須離開公司。”
面對阿紅的考驗，羅邇感到既興奮又緊張。他知道，這將是他證明自己的最好機會，但同時也是一個巨大的挑戰。
在接下來的一年裡，羅邇全身心地投入到工作中。他帶領團隊開發了一款創新的產品，成功打入了國際市場。他還最佳化了公司的運營流程，大大提高了效率。
看到羅邇的努力和成果，阿紅的態度逐漸發生了變化。她開始相信，羅邇確實是一個有遠見和能力的領導者。
最終，在阿紅和其他股東的支援下，羅邇成功晉升為公司的cEo。他用自己的行動證明了自己的能力和價值，贏得了公司上下的尊重和信任。
窗外都露出魚肚白了，朦朦朧朧的了，阿紅關上電腦，打著哈欠要求兩個妹妹睡覺。
阿蘭好像還是依依不捨的看著矮冬瓜那一片文字，心想，這矮冬瓜的確有些才華啊。
表姐妹躺在床鋪上，都沒有睡意，阿紫和阿蘭說出自己對羅邇的看法，說這個人沒有想到這麼不要臉，沒有資本如果竟然還想當什麼董事長ceo，過去怎麼就沒看清楚他的本質呢？他的狼子野心呢？
阿紅在會議的間隙，用她標誌性的微笑打破了緊張的氣氛：“那是因為人家啊，沒有把自己當外人。”
阿紫則以她特有的譏諷語氣回應：“是啊，把自己當家里人了。”她的語氣中帶著一絲不滿，似乎對某人的行為頗有微詞。
夜半三更，表姐妹睡不著覺，又是起身依靠網際網路的qq度過夜半時分。
阿紫一怒之下把虛擬社會的男子漢宣言全部清除，然後，也留下呸呸呸的留言。
此時，搞事AI忽然出現在虛擬社群，說，他是表姑娘和幾個男友的中人，希望幫助表姑娘和男友們制定一個共同遵守的協議書。
阿紫在一次緊急會議上突然發問：“搞事AI，你算哪根蔥啊？我們都是自由戀愛，從來沒有找過什麼中人啊？”她的語氣中帶著明顯的不滿和諷刺。
搞事AI以它那特有的、不帶感情的語調回答：“是羅邇求他這麼做的。”這句話立刻引起了會議室裡的一陣竊笑。
羅邇尷尬地清了清嗓子，試圖解釋：“沒有外面的力量，單純依靠我們幾個男友，實在是對錶姑娘無能為力啊。”他的話暗示了公司面臨的困境，也表達了對團隊能力的不自信。
阿紅皺了皺眉，她的聲音平靜但有力：“幹什麼一定要戰勝自己的女友啊？別窩裡鬥還不好，大難臨頭了，還不趕快去力挽狂瀾。”
阿紫並不買賬，她用尖銳的諷刺回應：“哎呀呀，大姐，就這幾個男人，還力挽狂瀾？哎呀呀，兔子能拉車，人家幹什麼花大價錢買騾子啊？”她的比喻讓在場的每個人都感到了一絲尷尬。
隨著對話的進行，會議室裡的氣氛變得越來越緊張。每個人都意識到，他們需要找到一種方法來解決公司的問題，而不是在這裡相互指責。
搞事AI提出了一個大膽的計劃：“根據我的分析，我們可以透過最佳化我們的AI演算法，提高產品的效能，從而吸引更
