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一般來講，縣政府辦公室主任如果被調整工作崗位，一般可能調任以下職務：
一、縣內的職務：鄉鎮黨委書記或鄉鎮長。
到鄉鎮擔任主要領導，負責鄉鎮全面工作，能在基層積累更豐富的治理經驗和領導能力，為進一步晉升打下基礎。
比如調任到經濟強鎮擔任黨委書記，推動當地經濟發展和各項事業建設。
縣直部門正職：如縣發改局局長、縣財政局局長、縣教育局局長等重要縣直部門的一把手。
這些部門在縣域經濟社會發展中具有關鍵作用，調任至此可負責具體業務領域工作，提升專業管理能力和資源調配能力。
縣委常委部門副職或其他縣級領導班子副職：比如縣委組織部副部長、縣委宣傳部副部長等，進入縣委常委部門，參與縣委相關工作的組織和落實，也可能調任為縣政協副主席、縣人大副主任等，從不同角度參與縣域治理和決策。
二、市內職務：市政府辦公室副主任或相關科室負責人。
進入更高層級的政府辦公系統，接觸更宏觀的政策制定和協調工作，拓展視野和人脈資源，為後續晉升創造條件。
市直部門副職：如市教育局副局長、市住建局副局長等，負責市直部門部分具體工作，在更廣泛的領域發揮作用，提升綜合協調和業務指導能力。
三、其他職務：
到國企任職，擔任縣屬國有企業董事長、總經理等職務，運用行政工作中積累的管理和協調經驗，推動國企發展，實現政企之間的人才交流和資源整合。
去上級掛職，到省、市相關部門掛職鍛鍊，如到省發改委、市財政局等部門掛職，學習上級部門的工作思路和方法，加強與上級的溝通聯絡，為縣域爭取更多政策和資源支援。
如今，倘若婁世軍能夠成功出任縣林業局局長，無論從哪個角度看，都算得上是縣直部門的一把手職位了。
然而，竹林縣林業局局長這一職位的含金量究竟如何呢？
實際上，整個竹林縣，除了塔溝鄉那邊有兩三個村子緊鄰山區，有著看上去較為像樣的樹林之外，其他各個鄉鎮幾乎全是一望無際的平原，地勢平坦開闊。
並且，這些地方基本上都是基本農田，很難尋覓到成片的樹林。
如此算來，毫不誇張地說，竹林縣林業局真正需要管理的事務，甚至比不上竹林縣水利局的管理範疇。
畢竟，竹林縣境內好歹還有一兩條蜿蜒流淌的河流，以及好幾座頗具年頭的水庫。
所以，在這片以平原為主的區域，由於缺乏大量成片樹林需要維護、規劃與監管，林業局的核心業務開展空間受到了嚴重限制。
不過，話又說回來，作為縣直部門一把手的職位，依然有著獨特的價值。
即便業務範疇不廣，但作為局長，在部門決策、資源分配、與上級對接等方面起著關鍵作用。
在政策爭取上，若能把握時機，或許可以為有限的林業資源爭取到更多的保護和開發資金，推動當地生態林業的發展。
同時，在與其他縣直部門協作過程中，林業局局長也能夠代表部門發聲，參與全縣的發展規劃，為縣域發展出謀劃策。
當然，這在很大程度上取決於竹林縣制定發展規劃時，對林業方面的側重點多大了。
婁世軍回到家中，主動張羅著做菜做飯，其實還有一個目的，那就是邀請周偉到家裡做客。
周偉在西洪鄉擔任鄉黨委書記期間，工作成績斐然。
憑藉張華的關係，在時任縣委副書記曹童柏的幫助下，調任至縣城關鎮擔任書記，併成功躋身縣委常委之列。
周偉工作勤勉務實，只是身邊可用的最為親密的關係，被張華一個個地
“搞跑”
了。
如今，除了雙河鄉的黨委書記田甜，就只剩下縣財政局的副局長譚芹芹，再加上景區管委會的主任王軍波，這三人是他在塔溝時關係較為親近的老相識。
譚芹芹的丈夫婁世軍，在新來的縣長上任第三天，就被踢出了縣府辦。
周偉有心幫忙，卻深感力不從心，於是他找到縣委書記羅玉昌說情。
起初，羅玉昌並不想插手此事，畢竟這是縣政府方面的人事變動，他作為縣委書記，不想過多幹涉。
周偉勸說了好一陣，都未能打動羅玉昌，心中滿是無奈，只能暗暗嘆息。
就在他垂頭喪氣準備離開時，不知怎麼的
