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阿平的比賽結束後十二小時，才在賽事回放軟體上看到。
回放的人看得越多，打賞多，熱度越高。
熱度高，不止能代表公眾喜愛，還能入高層的眼裡。
除了個別逗比的賽事，熱度排行靠前的人，幾乎都是駕駛技術很強的。
菜農中熱度最高的，不是胡平，不是季恆。
是闖出新賽道的星淼。
原因很簡單，她參賽名叫神婆，隊友給她起的暱稱，於是她就用了。
軍培論壇裡，星淼被很多同學評價，除了相貌，沒有其他突出的優點。
就是這麼一個人，不被教練注意到，不被學校重視的人。
偏偏在新世界的賽場上大放異彩，五場戰鬥中，她都沒有展現自己多厲害的駕駛技術，反而是可怕的預判，令對手聞風喪膽。
她知道對手下一個落腳點，提前做陷阱，預判別人的預判，進行精神壓迫。
每一場都是如此，讓觀眾大開眼界，也讓學校很多人反思自己的作戰方案。
與星淼同型別的指揮很多，不缺聰明人，多培養一下，說不定就是下一個她。
厲害的人，有自己戰鬥特色的，一開始就能在比賽中露出崢嶸。
不需要賞識，自帶熱度。
每個熱度大的戰鬥影片，軍方都有看，也被呈遞到軍方高層。
白上將檢視白上校給的文件，神婆後面的資料寫著星淼二字，最後寫著教練一列分割槽的，箭頭指著蘇小菜。
白上將又對照了一下名字，他直接篩選表格，看在蘇小菜教練名下有多少人。
不多不少，十人。
季二、阿平、神婆、鯊鯊、小六子、累了嗎、明明、大春、卿卿在吾、廢羊羊。
這些名字都分外接地氣，然後組成“菜農”戰隊。
白上將呵呵一笑，蘇小菜怎麼有那麼可愛的小徒弟也不告訴他，太見外了。
他接著在直播軟體搜他們比賽影片的回放，熱度都在前一萬。
認真看完每個人的回放影片。
最亮眼的，就是季二、阿平和神婆三人。
他們的戰鬥風格極具個人特色。
其他人也很不錯，單兵實力能進第二個賽場。
說不定有點運氣來了，能進決賽。
白上將把這十人圈出來，告訴白上校：“這些都是我未來的兵，誰也不能搶。”霸道地先將優秀隊員劃入麾下，以免其他上將或者老傢伙不要臉搶人。
白上校就知道，自家爺爺急性子，逮著蘇小菜的羊毛薅。
“你不怕蘇老師反面？”比那些玩學術的老傢伙高一個輩份，白上校都不好意思在稱呼上與蘇小菜平起平坐。
“我只是點出想要的人才，這些人最後願意跟我，我自然高興。如果他們不願意，我也不會勉強，只是把人先摟到自己這邊。”五位上將，其中兩個可不好說話，實力帶來的權利，讓他們變得高高在上。
白上將的位置，有同宗同派別的繼任者白中將。
他有，不代表其他人也有，所以他們都急著找繼任人。
徒弟收了一批又一批，能當繼任者的，一個也沒有。
不是他們戰力問題，而是這些人沒有上將特有的凝聚力，當不了就是當不了，服不了眾。
現在的五位上將一旦過了體力全盛期，就會被擠下去。若沒有接班人，後浪又追上來。
他們將會失去很多他們擁有的東西。
像前上將羅老太太，因為沒有刻意去培養接班人，她的宴會就缺少了很多在任的高層來恭賀。
權利大大縮減，很多人連面子情，都不會給你。這是可以預見的。
不過羅奶奶很闊達，她選擇了一個商人做老公，後又不介意多一個商人女婿。
正因為她毫不留戀那些權利，才保住了現下的體面。
她過得富足且安穩。
但不是每個人都有她那麼灑脫的。
就白上將所知。
某些人，為了保住未來的權利，手段十分骯髒，培養接班人的時候，會施加精神控制。
蘇小菜培養的幾個年輕人，都很有個性，所以白上將不能眼睜睜讓人毀了他們，恰巧保持主見和正確的三觀，才是令人真心服從的東西。
那兩位上將坐久了位置，有些迷失了方向，不過沒關係，最上頭的那個和那些還在某些重要位置的前上將，會給他們教訓的。
