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張旭沒敢說，拍拍寧稚的肩膀：“相信團隊。去忙吧。”
寧稚擔心蕭讓的案子，一整夜沒睡好，翌日頂著大黑眼圈到所裡。
剛把包放下，主任秘書室的內線電話就打過來了。
主任辦公室這會兒找蕭讓，寧稚一下就聯想到案子，忐忑不安地接起電話：“你好，蕭讓律師辦公室。”
“寧助，跟蕭律說下，十點到樓上會議室開個會。”
“是什麼主題的會議呢？”
“蕭律的案子，你記得轉達。”
那邊掛了電話，寧稚手心還冒汗。
蕭讓上去開會的那一個多小時裡，她坐在工位上，什麼事情都做不了。
整個人都沉浸在後悔的情緒中。
後悔那天去探望趙軍，對趙軍的原配說了那些話。
後悔沒有在回來後，第一時間把事情轉達蕭讓。
後悔沒有認出饒女士案子中的關鍵人物趙軍，就是自己去醫院看過的那個人。
同一時間，樓上合夥人會議室。
“經本所所有合夥人的投票表決，現通報如下——”
“一、即日起，蕭讓律師暫停手頭一切工作，待案件作出無罪判決，方可恢復工作。”
“二、由饒女士訴本所一案產生的一切經濟損失，由蕭讓律師個人承擔。”
“三、相關涉事人員寧稚，予以開除處分。”
蕭讓聽到前面兩條，還面無表情，毫不在意的樣子，聽到要開除寧稚，眉心微蹙了下。
他看向主任：“寧稚跟這件事沒關係，她只是履行助理的職責，代替我上醫院探望病人，她不應該被開除。”
王林開口：“這個寧稚，老不聽話了，成天闖禍，聽說當初饒女士就投訴過她。不僅是饒女士，她被好幾個當事人投訴過。管理部都有記錄。”
：()玫瑰法則
