四合院之真滴木有系統

第366章 傻柱的進步 (第1/1頁)

傻柱對於丁一的主意還是很重視的，第二天就跑到師父那裡，“我有一個朋友。”

然後又綜合了一下幾人的意見。

傻柱成長了。

上班後，傻柱拉攏上後勤主管食堂的科長，直接找李主任彙報，成立了一個“投機倒把”三人組。

傻柱負責核心科技，食堂科長負責產供銷，李主任負責當保護傘，打著各種旗號賣傻柱牌燒烤秘製料。主要銷往各個飯店後廚，後勤的一幫採購不止往回買，還能往外賣。

還別說，這玩意看著不起眼，但是真不少賣錢，就跟王守義13香一樣，悶聲發財的買賣，不顯山不露水的。

傻柱把利潤大頭讓了出去，李主任分給多少他要多少，毫無怨言，這也是丁一的主意，捨去一部分利潤，把名氣打響，攥住了秘方，往後就該別人求著和你合作了。

現在則不然，你傻柱的秘方再好，也扛不住投機倒把這個雷，必須得腦袋大的扛，而且你把利潤讓出去，腦袋大的賺得多，那更得賣力的幫你揚名。

心急吃不了熱豆腐，配方是本，買賣是術，把握住本，早晚會乾坤顛倒，主次易位。

即便傻柱不在乎利潤，這一個月下來傻柱也能分個五十多，算下來收入比易中海都高了。

錢上面不說，在食堂科長的眼裡，傻柱更是個香餑餑，幾個食堂主任，傻柱就是最牛逼那個，食材先緊著三食堂，小灶規格高的也焊死在三食堂了。

為了給幫傻柱立棍，科長私底下讓傻柱串聯一下幾個食堂主任，由傻柱發起，幾個食堂主協助，廣大食堂職工響應，提交了一份《關於食堂安裝電扇的意見書》。

科長很效率的把意見提交給李主任，李主任微微一笑，大筆一揮，同意在食堂安裝電風扇，改善職工工作環境。

啪！大印一蓋。

傻柱為職工們謀福利的行動圓滿成功，搞得所有食堂的人一提起傻柱，那都得豎起大拇指。

其實呢，給食堂安裝電扇本來就在後勤的工作計劃內，這是正常的不能再正常的工作程式了，只不過稍微一運作，就成了傻柱的功勞，也成了食堂科長給傻柱的一份人情。

上哪說理去？國人就：()四合院之真滴木有系統