四合院之真滴木有系統

第178章 變革 (第1/2頁)

丁一從市委出來，去了趟老丈人家彙報了一下。

回到四合院，閉口不透露任何風聲，嘴不嚴是大忌。

時間不長，市委下來批文，對聯誼會下達指導意見，這就有門道了，指導意見看似要削丁一的權，但是又把推廣小組的組長給了丁一。

這操作很多人看不懂，但也有明白人，這是在保護丁一，資歷太淺，風頭太盛，德不配位，反受其咎。

丁一負責自己削自己，就是市委在發訊號，權力可以分，但是在聯誼會這個專案還是丁一的一畝三分地，只不過從臺前到了幕後。

李主任的反應很平淡，雖然他的權力大，但是集中在軋鋼廠這一塊，市委的意見他還是配合的，總不能愣著頭和童書記碰一碰吧，差著級別呢，他順坡下驢，釋放了善意的訊號，要人員要場地要支援，儘管說。

趙科長更是老油條，本身就是個大混子，更是從靠山那得了點內幕訊息，直接對丁一說：“放手幹，不用請示我。”

有了市委這個大旗，丁一帶著艾坤，皓軒昊軒浩軒子涵梓涵紫涵開始了改革，那簡直是以無厚入有間，恢恢乎其於遊刃必有餘地矣。

畢竟是從上往下壓的指示，沒人敢不當回事，要是丁一自己發動，那扯淡的事可就多了。

先開個學習班，直接發函個工廠單位，委派承接聯誼會的人員前來學習，把經驗和程式教上一遍，末了籤個責任書，別出了事再來找我。

再根據各工廠單位的地理位置劃片，每個片區派丁一都派一個人去監督指導，起碼得先開得起一次小型聯誼會。

辦成的繼續辦，辦不成派副手來學習，副手再不成找基層幹事，反正丁一就搞領導負責制，自己決不親自下場，你不服？來試試市委的大旗你扛得住不？

當然丁一也沒有完全大撒把，軋鋼廠還是自留地，而且最重要的專題活動，還是他在搞，也只有他能搞。

這就是權力的威力，從上往下如銀河瀉地，泰山壓頂一般。

童書記這樣幫丁一，一方面是老馬的面子，一方面是為自己做人才儲備，一個只知道壓榨下屬和甩鍋的領導是拉攏不了有能力的下屬的，就算不當保護傘，但是下屬有事需要的時候，你總得是打通關節的一環吧，良禽擇木而棲,賢臣擇主而事，一個有思想有抱負的領導，絕對不是一個領著一票投機者廝混的人，手下必然有精兵強將。

鳳棲梧桐者，名曰鳳梧。雞落芭蕉者，號稱雞芭。

即便如此也不能說丁一就站隊童書記了，雖然職場官場流行站隊一說。

說難聽點，丁一還不夠站隊的資格，頂多算個替補中的替補。

站隊沒那麼簡單，不要以為給領導送點禮，說兩句好話就算是了，那是扯淡，站隊有兩種，一是交了投名狀，捨得一身剮來辦髒活的。二是有能力幫上級處理正經事情，且能處理圓滿的。

除此之外，都是自以為是的站隊，全是起鬨架秧子，找靠山謀福利的主，上級只是呵呵，實際上壓根就不認，上級又不是婊子，你說穿一條褲子就穿啊？

丁一和童書記級別差太大，屬於舉著公交車票坐高鐵，它上不去車啊。

童書記幫助丁一，也是看好這個人，提前投資，要不然等丁一脫穎而出，龍游大海，自己的橄欖枝丁一接不接還兩說呢，所以說這個站隊是兩方面的事，單相思是不行的。

有點像女神和舔狗的關係，女神也得時不時發點福利吊著不是，不然狗子跑了呢，狗子雖多，女神也不少啊。

分權很順利，效果還很好，之前總有抱怨聯誼會門票少的，這次好歹也能過過癮，就像當年的非誠勿擾雖然牛逼，但是地方臺的婚戀節目也有人看呀。

丁一現在負責統籌和稽核，安排各片區錯峰出行，儘量保證都有觀眾，軋鋼廠本部直接一個月一次了，有點像傳銷總部，丁一風頭在外面下去了，但是權力和威望在內部反而提高了，之前只是軋鋼廠這一批手下，現在在各個工廠單位都拉攏了有一批有組織能力的人。

最直觀的就是以前丁一去各個工廠單位，都是對應級別的幹事出面接待，吃飯也是工作餐。現在則是最次也得宣傳科長出面招呼，吃飯得上領導那桌。

別的不說，反正紡織廠的廚子宋慈，罐頭廠的廚子鹿子霖，肉聯廠的廚子何冰這幾個人做的席面，他都吃過了，和傻柱做的也沒什麼區別，都特麼一個味。

活動少了，丁一也閒了下來，沒事就和艾坤混籃球場，別看個子矮，體質差，丁一還挺受歡