第116章 勇猛向前衝 (第1/2頁)
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沈妤笑道：“對啊，簽了勞務合同，對你、對我們公司都是一份保障，也是一種約束，大家都按合同辦事最好，我們工廠的員工全部都有籤合同的。”
程琳是學外語的，當然知道籤合同的重要性，她只是沒有想到，這個私人開的港資廠也會這麼正規。
她朝沈妤笑了笑，“好，我籤。”
沈妤讓向虹拿一份空白的勞務合同進來，再將他們談好的工資待遇填上去，還有辭職之類的要求，雙方的義務和責任，也都寫得明明白白。
填完合同之後，沈妤將合同遞給程琳，提醒她說：“程琳同志，你先看一下合同，確定沒問題再簽名。”
“好的，謝謝沈董。”
程琳接過合同，逐條逐條仔細地看了起來。
她發現這個工廠的合同也很正規，沒有給他們這些勞動者設陷阱，也沒有不合法規的要求。
她反倒感覺，這個勞務合同，好像更多是在保障他們這些員工的利益。
她看完之後，就簽上了她的大名，又在沈妤的提醒下，按了自己的手印。
合同是一式兩份，程琳一份，公司一份留底。
沈妤也簽了名，再讓向虹拿去蓋章，然後再送回來，給了一份給程琳。
她起身和程琳握了握手，笑著對她說：“程琳同志，歡迎你加入我們公司，希望你在我們公司這裡工作愉快，若有什麼地方需要改正的，也請你直言，我們會看情況修正。”
程琳第一次見到這麼和氣、這麼平易近人、這麼民主的領導，打破了她以前以為的領導都是高高在上的刻板印象。
她也恭敬地回道：“謝謝沈董，我會好好工作的，謝謝！”
沈妤又對她說：“那你明天早上八點半過來這裡，我帶你到我家裡去，到時再介紹我家幾個孩子給你認識。”
程琳點了點頭，“好的，明天我會準時過來的。”
沈妤又讓向虹進來，帶程琳去辦入職手續和住宿。
隨後，她開始審批各部門遞交過來的報告和資料。
她最先拿起銷售部的統計資料，看了一眼昨天的銷售資料，頓時又驚又喜。
昨天的單日銷售量，竟然上了五十萬！
別看這個錢好像不多，但這是八十年代的五十萬，而且，飲料還只是幾毛、一塊、最貴的可樂、咖啡也才賣兩塊錢一瓶的年代。
他們的廣告才上幾天，還沒有達到洗腦的程度，再加上銷售渠道也還沒有全面鋪開，能有現在的這個銷售量，已經非常不錯了。
她相信後面的資料，隨著銷售渠道越來越多，廣告的持續發力，肯定還會繼續上漲。
看完了銷售報表，沈妤又看了一下倉庫的庫存量，之前因為銷量不是特別好，車間也就沒有放開馬力生產。
現在廣告一上，庫存去得很快，估計頂多還能支撐一週，這生產量就跟不上了。
希望新廠房這邊的生產能再給力一點，新員工能快點上手，到時也三班倒，可能勉強可以支撐銷售量。
看來，她在羊城開廠的計劃也要提前了。
大概忙了兩個小時，沈妤才處理完這些公務。
沈妤坐得有些累，起身喝了幾杯醒神茶，這才準備去飲料廠那邊轉一轉，看看車間的生產情況怎麼樣。
她先去飲料廠的老廠這邊轉了一圈，發現這邊的員工們都在努力工作，生產也正常。
她接著去了隔壁棟的新廠房這邊，看到新提上來的副廠長顧中信，正在安排老的退伍兵員工，帶著新入廠的員工幹活。
他們工廠工資高，待遇好，早已經被員工們宣揚了出去。
前幾天的招工廣告一貼出去，就有很多人過來面試。
昨天的生產加工裝置一到，經過除錯和試生產之後，今天開始正式生產。
新廠房這邊的員工，調了一半老廠房那邊的員工過來。
擴大生產線，自然又有一批人要升職。
沈妤讓顧中信將升職人員的名單推薦上來，她再酌情審批。
主要是看顧中信推薦人的時候，有沒有公平公正，如果他沒有私心，他推薦過來的名單，她自然直接批了。
如果有哪個不應該升職的，他卻提交了上來，沈妤自然會找他問原因。
顧中信才剛剛被沈妤提升到副廠長的位置，他肯定不敢有私心。
他推薦過來的升職名單，和沈妤心目中的人選基本一致，沈妤就直接批准了。
