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來著？相吐以沫，不如相忘大湖？反正就這麼個意思，與其大家都餓死，倒不如拿一筆各自謀出路，這7000多塊錢，夠頂個一兩年了，你也說了，我年紀不大，有手有腳的，說不定將來能找到更好的工作。”
中年人的話比老頭多一些，大概是這段時間，也是經歷了一系列的思想爭鬥，今天終於找到個機會說出來，繼續說到：“我一開始其實想不通，但是廠長、科長好幾次跟我們做思想工作，回去仔細想想，道理是這麼個道理，我們從小就受教育，要顧全大局，要熱愛祖國，現在我們需要做出一點犧牲，怎麼就不行了呢？何況廠子裡給的補償，比外面其他企業下崗要好得多。”
“呦，您這個覺悟還挺高的嘛，看來咱們廠的組織教育工作做得很好。”紀麗娜笑道。
中年工人一挺胸：“那當然，咱們工人階級，覺悟能不高嘛？國家有困難，咱們第一個支援！只要能讓我們吃上飯，做點犧牲沒啥！”
這話要是梁一飛來聽，大概會覺得有點假，可紀麗娜也好、拍攝組的人也罷，甚至周圍的工人，都不覺得他這話有任何不妥之處。
90年代初，37歲的工人，生於50年代，這一代人，從小到大，受到的教育就是這樣，在他們大部分的生命中，所看見的領導、幹部，大多數也的確在為這個國家奉獻著。
對於個人的利益，有的人計較多一些，有的人計較少一些，但當前大部分這個年齡段的人，心底裡還是普遍認同要為國家做奉獻、國家利益高於個人利益的。
儘管有一些負面的東西開始冒頭，有羅貢獻這樣的人，可是，像白柏言這樣一輩子不求名利為了企業奉獻腳踏實地苦幹的老工人，像周萬新這樣一心為了企業的負責人，像趙大軍這樣意識到自己差點偏離方向的幹部，像梁城這樣雖然有各種心機、手腕、官威，但還是一門心思為了搞好經濟建設的領導，依舊是當前社會中的主流。
能在全國範圍內進行大批下崗，之後輕裝上陣經濟騰飛，和這些人的覺悟、努力、奉獻犧牲，是分不開的。
採訪完中年工人，紀麗娜又採訪了幾個人，效果比想象中好的多，工人們都沒有什麼抱怨的負面情緒。
臺上，梁副處長的也講完了話，下面開始正式點名發錢，每個上臺的工人，胸口都披著一個大紅帶子，上面寫著四個字：奉獻光榮。
所有上臺的人，臉上都掛著發自內心的笑容。
不光是錢的緣故。
對於這些普通工人而言，他們絕大多數人一輩子，大概只有這麼一次機會，可以在全廠領導面前，在全市主要媒體的關注下，享受這份榮譽感。
“梁副處長，您好，我是市臺記者紀麗娜。”紀麗娜直接殺到了第一排中間，單刀直入找到了梁城，說：“你可以談一談對華強廠這次改革的看法嗎？”
“當然可以，小潘，你來來來……”梁副處長笑著點點頭，然後衝不遠處的潘覺招手，說：“你們都是媒體的，正好來，省得我一番話說兩遍，你們再搞出不同的稿子，那就鬧笑話了。”
反正不是直播，紀麗娜也跟著嘻嘻一笑，等潘覺來了，攝像頭才重新對著梁城。
梁副處長這時候就稍微端起來幾分，坐直身體，面帶威嚴但不失和藹的笑容，說：“這個華強廠，是咱們市的老汽水廠，老牌子了，所以呢這次改革之中，我們國資局特意重點關注了華強廠的整個改革程序，從企業出售一直到今天，徹底完成人事調整的全過程，我們都看在眼裡，整體來說，我們還是滿意的，具體來說，有兩點。”
他稍稍頓了頓，比劃著手指，道：“第一，收購華強廠的企業家，並不是倒賣國家資產，而是買了企業，踏踏實實搞生產，豐富市場物資，促進經濟；第二呢，對於員工的安置，非常到位，沒有讓廣大職工受委屈。前一點，是我們省任何一個企業改革都必須遵守的前提，是國家交給我們的任務；後一點，是我們對人民群眾的責任！”
“那據說這次下崗的經費，是來源於社會彩票？”紀麗娜問完，用嘴型說：“能問嗎？”
梁城呵呵一笑：“不錯，用公益行動，集社會的力量，支援國家改革，為下崗工人提供保障，這是我們省獨創的一項政策，算是一個小小的特色亮點吧。以後還會繼續執行，為國家做貢獻，人人有責，國家好了，也能人人得利。”
……
這場大會，從上午一直進行到下午四點，圓滿結束。
由於之前一路的鋪墊，劉德才、李明浩和幾個刺頭也順利離開，不過
