重生之我要上頭條

第一千一百三十六章 開工紅包 (第2/2頁)

對於未來科技公司和新潮流傳媒公司來說，如果想要招人的話，根本就不用去宣傳廣告，單單是這些福利待遇，就可以吸引所有人的入駐，時不時的上熱搜，已經讓公司成為所有人最想進入的公司。

發個開工紅包，都能上熱搜，蘇昱也是很意外。

其實，這個熱搜對於其他公司來說，也不是沒有機會，但就不一定可以捨得這樣做，就算明知道可以上熱搜，提高公司的知名度，也不一定會這樣做。

主要是上這個熱搜的代價，實在是太高了，讓很多公司都會非常肉痛。

因為，新潮流傳媒公司和未來科技公司發的開工紅包，其總金額就比很多公司一年的利潤都要高了，這讓其他公司怎麼受得了。

以新潮流傳媒公司和未來科技公司的利潤而言，這自然是小錢，不算是什麼負擔，但對於其他公司來說，這些錢就比利潤還要高了，上個熱搜，說不定要把一年的利潤都賠進去。

錢發少了，沒有效果，錢發多了，超過承受範圍了。

所以，哪怕這個熱搜很容易上，也不是所有公司都願意上這個熱搜的，也就新潮流傳媒公司和未來科技公司可以這樣財大氣粗。

而且，這個開工紅包，也不是為了上熱搜才發的，純屬是公司的福利而已，上熱搜只是意料之外。

沒有熱搜，開工紅包也會照發。

反正，蘇昱的公司員工都不算多，雖然也不少，但以創造的營收和利潤而言，公司員工人數的確是不算多的，哪怕單個紅包金額不低，總金額也不算什麼。

正因如此，他覺得以員工創造的效益而言，這個開工紅包的福利，還是物有所值的。