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番換了衣服下來吃早飯。
周筱雨精神十足的嚷嚷:“快來快來，這是我特意給你留的，要不然被人吃光了！”兩春捲和兩個素包還有一碗元宵被她推到面前，一副邀功請賞的得意模樣。
季笠抓住她的手一『摸』道:“手這麼涼，快去套衣服！”撈著她就走，還隨口說了一句:“這些是劍晨給你留的，這丫差點吃了。”
周筱雨努嘴道:“什麼呀，我明明是嚐嚐燙不燙了！你就冤枉我！”
“燙不燙可以用其他方式。”
“哼，你想說什麼？”
“這樣……”季笠伸頭做了一個動作。
周筱雨一邊捶打他一邊罵道:“流氓！”
…………
年就這麼輕而易舉過完了。額定的初八上班，佐佐還在放假期間，就愛混在秦放的武館裡和秦放如同父子般吃睡。這時候武館並未正式營業，一般都要過了十五才開業。來的幾個都是在家閒的發慌的子弟。所謂習武之人每天都要練習基本功，一天不練久而久之就易丟棄荒廢。
初九是個週六，嘉禾已經完成了與維森的簽約整體程式。就差一頓慶祝的飯局了。吃飯的目的相當的明顯，就是把維森介紹給眾人。
賴天澤作為總經理和接手人，看見肖劍晨送來的竟是維森，除了驚訝還有欣賞。維森那首《情非得已》唱的比原唱庾澄慶還要韻味，似乎這首歌是為他量身定做的歌。
那次事故後兩人並未再有交集，賴天澤板起臉掩飾內心的雀躍，依在老闆椅上，藐視著遞完資料筆直的站在下首的維森，給他一個下馬威:“喲呵，是你啊！我正要找你呢！你就送上門來了。”
維森今天和那天穿戴不同，明顯的正式了很多，西裝筆挺，袖口卻挽起一截，t字身板將一件普通的西裝穿成了時裝。
維森恭恭敬敬的回答:“是的，我很榮幸被你撞到。”
“好了，不說這個了！你還有什麼要求，比如收入待遇等等。我想肖少也跟你提過了吧！有實習期半年，這半年是最低薪酬，每個月三千五。你如果急需錢可以三個月後打借條，至於能借多少給你就看你的能力了。我們嘉禾影視資源有限公司，對歌手的包裝還是很謹慎的，你知道徐董對這個要求也是極高的。只要你做得好，出名是指日可待，你的資質很不錯，是個可造之材。雖然起步晚，不過有我呢！你也不要擔心。我會好好照顧你的。”長篇大論一番演說，維森心道:這個賴子也就是個狐假虎威的替身罷了。年三十晚在肖劍晨酒醉之下，不知他是有意無意地說了不少的秘密。
這種公司簽約年限一般是3年到10年不等，一般在5年到8年之間，維森籤的是五年期的。簽約歌手與公司的利益分配比例為:第1年到第3年，歌手創造的純利潤分配為1:9；3到5年或8年分配比例為4：6；成名後分配比例6：4。為什麼會是這樣的分配比例，因為頭三年基本上是公司資金投入期，後三年為收益期，最後為分享期。
“我明白你說的。我只問六個月後收入大致每月多少？”
“五千，得看你運氣，能不能熬完了！”賴天澤幸災樂禍警告他。
“謝謝，賴經理關心。”維森不吭不卑。
“好了，一會我叫你的經紀人『露』西帶你隨意走走，參觀一下公司運營體系。”賴天澤一按桌上的電話道:“替我請『露』西來一下。見見她的新人！”
…………
週六的飯局定在上回維森和左蕭蕭見面的那家船上餐廳。這回是出海，真的在船上吃飯。
一搜豪華輪船，船有上下兩層，一層是廚房衛生間和儲存室。二樓有四個包廂，包廂是對開的，一面是兩個單獨的小包廂。另一面的包廂是二合一，是有兩個隔間對開，中間是垂下的珠簾，兩邊各有一個圓桌，一桌大約做五六個人。
靠著兩面的鏤花的木質外窗向前支著。裡面的這層推拉窗卻關的嚴嚴實實。下面四周有鋪著厚『毛』墊子的沿窗沙發。沙發下是許多個儲物櫃。前後有門但一面的門是被封閉起來的，可能是天太冷，怕室內的空凋溫度上不來。船下的發動機在大力的轟鳴著。
