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“所有來我們這裡幹活的，都可以獲得食物、衣物、金屬武器等東西當做報酬。”
辛奇最後宣佈的這個訊息比之前所有的話加起來都更讓一眾原始人震驚。
僱人幹活給食物、金屬武器？這完全超出了他們的認知範圍。
最主要的還是在給食物上。
雖然這還是個原生態的世界，各種野生動植物應有盡有，但低下的生產力導致捕獵非常的困難。而且各種猛獸出沒隨時威脅著大家的生命安全，缺吃沒穿就是大部分種族和部落的現狀。
現在辛奇居然說給他們幹活就提供食物，還管飽。這種生活以前只在夢裡出現過……不，連做夢都不敢這麼做。
而現在居然真的有人要管他們吃飯，如何能不震驚能不驚喜。別說管飽，就算管半飽餓不死都有人爭著搶著來幹。
他的話音剛落，除了拉克萊斯、索林、利衣迪三人沒有說話之外，其他所有種族和部落的代表團團把他圍住，爭搶幹活的名額。
還不容易把這些人應付完，辛奇也忍不住長出了口氣。
“統領，我們帶來的人手已經足夠了，為什麼還要僱……僱傭他們來幹活？”等大家都散開，蠻石第一時間就尋了過來。
辛奇想了一下說道：“簡單點說吧，我想幫助他們。”
“那我們可以直接給他們食物，他們會非常感激我們。現在僱傭他們幹活，他們就不會感激我們了。”蠻石不解的道。
雖然他說的有些混亂，但辛奇明白他的意思。把食物分給那些人，可以收穫感激。採用僱傭的形式，那些人會認為這是我們用勞動力換來的，不會感激辛奇和藍星聯盟。
“不勞而獲是個惡習，我不想讓他們養成這種習慣。而且在幫我們幹活的時候他們也可以學會修建房屋、學會製作食物等手藝，回去之後可以改造自己的部落。”辛奇儘量用簡單直白的語言給他解釋道。
蠻石想了一下才明白其中的含義，看向辛奇的目光充滿了欽佩敬仰。
然而辛奇的行為真的有他說的那麼高大上嗎？當然不是，這麼做有著更多的算計。
實力的增長也提高了辛奇的智商，走一步看三步對他來說已經不是什麼困難的事情了。
交易市場的種種計劃，第一條規則的種種算計，都是走一步看三步。僱人幹活也是走一步看三步。
想讓原始人認可乃至信仰創世神教，逼迫他們學習是最下乘的辦法，上乘辦法是讓他們主動學習。
如何讓他主動學習？
前世古代天朝和周邊勢力的事蹟告訴了我們答案。
中原王朝燦爛的文明是周圍所有勢力最羨慕的地方，他們以學習中原語言為榮，以擁有漢姓為榮……根本就不用去宣傳，那些勢力會主動學習模仿中原文化。
讓原始人感受到藍星聯盟的先進和強大，讓他們覺得自己比藍星聯盟的人低一等，讓他們羨慕藍星聯盟的人。
到時候自然會主動去學習藍星聯盟的也一切，創世神教的思想也能更容易被接受。
想一下，周圍部落的人為了一口吃的跑來辛辛苦苦幹活，藍星聯盟的人在一旁當監工什麼活都不幹。
你修建駐地幹活的都是外人，自己人一點活都不幹。
當這種反差出現在所有人眼前的時候，會造成什麼結果可想而知。
階級的產生，有時候就是這麼簡單。
除了上面的原因，還有一個更重要的目的。這個目的直接關乎這交易市場的未來。
那就是培養客戶。
在原始社會搞什麼交易市場，就相當於是在和尚廟賣梳子，給不穿鞋的人賣鞋子一樣。難。原始人連飯都吃不飽，手工業能力幾乎為零，拿什麼交易？
繼續用知識交換物品？這些原始人能掌握多少知識？估計用不了幾天就被榨乾了，到時候怎麼辦？
在做交易市場計劃的時候，辛奇已經考慮過這個問題。解決的辦法他也想到了，四個字，培養客戶。
讓和尚蓄髮讓不穿鞋的人養成穿鞋的習慣，梳子和鞋子自然就賣出去了。
僱人幹活就是培養過程。
來幹活管吃管住還沒人送兩套衣服，這是在養成原始人新的生活習慣，當他們習慣了吃飽穿暖就不會願意在回到原本衣不遮體食不果腹的狀態。
為了繼續過上這種好日子，他們會爆發出驚人的學習能力。
正如辛奇所說，在替藍星聯盟幹活的時候，他們會學會伐木
