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個pm（產品經理）、兩個銷售經理和一個財務經理普通員工的流失不計其數。
竹子也嘗試著看看有沒有新東家無奈找了圈下來她覺得滿意的對方看不上她對方看得上她的她卻不樂意去只有家叫a。B。電氣的讓她感覺不錯不過只面試了一次還沒進一步通知。這讓竹子意識到了職場的嚴峻——找工作也不是容易的事。
本來竹子還沒覺得spIn…oF對自己有什麼明顯影響但在經歷了接二連三的倒黴事後威脅變得越來越煞有其事常熟文化樓群一千萬帶來的喜悅早不知去哪裡了。
讓竹子沮喪的不僅在此。
一天她在電梯口看見瑞貝卡的背影她突然想起來那天在維景裡見到的背影就是她。
竹子立馬想到那天在代官山裡瑞貝卡莫名其妙的話原來瑞貝卡在暗指她透過裴如健來拿專案然後把數字給她而不是她馮筧竹堂堂正正憑能力去拿專案的啊。
“假如這讓公司同事知道那就太可怕了。”她想。
………【第三部分 第一百十二章 在別人眼裡我該多蠢啊】………
她立刻把這事情告訴裴如健希望能夠引起他的足夠重視。
“FRank在公司內戀愛可是不被允許的以後我們要小心不能再給人看見我們親密的動作了。”她提醒道“這次已經被劉格飛看見了不知道他是不是個大嘴巴反正我覺得挺懸挺危險。”
停了下她又說：“況且我們現在是在一個團隊裡成天候的見面就算不考慮公司規定假如讓人知道了我們戀愛那影響多不好啊。”
“怕什麼。”裴如健仗著自己的地位滿不在乎說“禁止公司內戀愛只是團隊LeadeR出於團隊管理的想法事實上並沒有明文規定不準公司內戀愛。再說就算有人檢舉揭了又有誰能證明我們是在戀愛了？我們是在一張床上睡過了、還是同居了？難道多在一起吃幾頓飯、抱過了親過了就算戀愛？在老外的禮節裡要求親吻臉頰的地方多著呢。…電腦小說站ageR難道不應該和你多點時間在一起？不然我怎麼指導你？”
竹子仍舊不放心反覆向裴如健提了幾個要求比如以後在公共場所不能有親密動作、上下班不能一起出入、在公司裡不能有過普通上下級關係的眼神等。
裴如健厭煩了他又不敢明瞭不認同竹子的話於是挺鬱悶憋了半天才說：“竹子放心我們公司是開放的美國公司文化不管是否規定禁止公司戀愛只要你把業績數字做好了老闆不會有任何問題。”
竹子撇嘴她想的可不是裴如健提的那樁她想到的是現在她做下的一單單都是憑自己的本事做好的沒有一點靠別人的。她知道公司裡有一些銷售整年遊手好閒輕輕鬆鬆到了關鍵的季度末依靠經理的一些人情專案、或者是同經銷商玩些數字上的遊戲照樣不會被開除。
但她戴竹子可從沒要過任何人的恩賜和施捨。
可這是她單方面的想法她是不是受了別人的恩賜也只有她一個人、還有裴如健知道。萬一讓公司同事知道她馮筧竹同自己的銷售經理有感情那些同事還不把她的業績算成是裴如健的功勞？說不定就算老羅知道了自己同裴如健的關係後也會大大看不起她馮筧竹的。
要真到了那時候她在同事眼裡就是個靠自己男朋友出業績的銷售那該多蠢啊！
竹子一遍遍重複拼命給裴如健暗示想讓他意識到她的那層意思可裴如健就是不解風情。
到後來竹子也不樂意再說了。她覺得甭管裴如健樂意改還是不上心注意只要她和裴如健還在一個公司一個團隊裡戀情肯定有被曝光出來的一天何況現在劉格飛已經知道了她與裴如健的關係他在哪個隨便的場合說出來那是分分鐘都有可能的事情。
一連串的不順利、加上c。B照明獨立給竹子帶來的心上的煩悶、加上戀情曝光後可能會帶來的同事認同度的下降和同事的異樣眼光讓竹子覺得她非換工作不可了。
………【第三部分 第一百十三章 另覓高就的理由】………
離開現在的公司去個新公司對從沒跳過槽的竹子來說是個大選擇竹子不敢輕率她靜下心來做了很多分析後才敢確定自己的想法。她在電腦記事本上這樣寫：
究竟是不是該換個公司和換個工作？
那取決於幾個方面：我的工作現狀怎麼樣？我現在的公司怎麼樣？我的未來展目標是什麼？我能否找到理想中的工作？換工作後的利弊是什麼？
我的工作狀態非常出色雖然每年的指標都比前一年增長百分之五十但我總能額百分之五十以上完成指標。我在
