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的，表現最好的、成為公司的最核心的人員的那些人就能夠接近更多的這方面的技術，這也是一個公司的向心力、凝聚力的一種手段。
方朴樹一煮了點頭，說：“是的，理應如此。”
又想了一下，方朴樹才繼續說：“蘇總，有一個問題我想說明一下，而這個問題我之前就已經想和葉立葉先生說了，但是他阻止了我，說是不管我在南華市遇到的是什麼樣的麻煩，他都能夠處理一一幫我擺平了，可是我覺得我還是要說一下。”
蘇子曉笑了，其實這件事情葉立也和自己說了，如果說方朴樹今天來這裡的時候沒有提這個問題，那她絕對是有一點失望的，很多時候這其實就是一個人的品質的表現一一聽不聽是我的事情，但是說不說卻是你的事情了，現在方朴樹在這裡如此慎重地再一次提出這個問題，這讓蘇子曉相當的滿意。
搖了搖頭，蘇子曉說：“其實葉立已經和我說了，而且他說應該是與騷擾有關，他說這件事情他會處理的了，就算是你與原公司的合同之中有什麼問題，他也會處理，所以，你根本不用擔心這個問題。葉立還有一句話讓我轉告你，那就是你現在最重要的事情就是熟悉情況，表現出自己的能力，而他把南華市那邊的新公司的準備工作做到一定的程度了，你就要回去那邊幫他了，所以，如果你是有興趣來我們公司的，那其實現在留給你的時間也已經不多了，你得要抓緊。”
方朴樹震驚了，雖然�
