第575章 環境，是否家族企業 (第1/2頁)
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“孫大國，現在目前工廠的廢水排汙情況，你注意了嗎？”
“三嫂是這樣的，就是屬於正常排放，目前大家都是這樣的。”
“不行，咱們都是從鎮上奮鬥到現在，不能眼睜睜的看著這樣的情況發生。”
“這不是咱們廠子能長久發展的目標，我還找相關人員，定一個標準。”
“看看怎麼能減輕這樣的情況，雖然成本會增加。”
“三嫂，這不是一點成本，咱們的廠子太多了，光看眼前成本要增加的不是一點點。”
“我知道，我都明白，但是做人做事要有底線，我和你三哥建軍，都不是隻看錢的人。”
“還有養殖廠的糞便這些，也需要集中處理，我這邊也在研發迴圈經濟。”
“既可以減輕環境的負擔，也可以減少養殖成本的消耗。”
“還有這段時間你擔任公司的人力，你先幫忙管招聘的事情。”
“江朝北目前我有別的安排，這段時間你要忙的太多了，辛苦你了大國。”
“三嫂，我目前現在生活的改變，都是因為你和三哥，不要再說這些話了。”
婷婷聽到他這麼說，也很糾結，一直以來，孫大國是有能力的。
但是同樣野心也不小，想培養自己的人，但是他為了公司的發展也做出了不少的貢獻。
同樣他也是建軍妹妹的丈夫，也都是一家人。
就是因為是一家人，婷婷猶豫了很久，郭大哥和郭二哥的能力，沒有他強是肯定的。
但是目前孫大國在公司就已經是很高的職位了，郭大哥和二哥，雖然嘴上沒有什麼意見，但是心裡肯定還是不舒服的。
婷婷當然也不想讓自己的企業最後變成家族企業，現在不管是有才還是別的孩子，都還小，都還在鍛鍊。
要是有了太多家裡的人參與在公司裡面，會出現很多的管理問題。
到時候甚至不管是哪個孩子接手公司，都有可能會被架空。
但是一方面是家人，一方面是早期創業就跟隨的他們，包括父母去世的時候，希望好好的一家人的願望。
婷婷和建軍一時間是真的不知道怎麼去安排。
但是孫大國這樣的能力和人才，不重用，也會傷了人家的心。
婷婷打算和建軍研究一下，遲早的事情，肯定需要面臨，早點解決是最好的，不給孩子們留下來麻煩。
婷婷想著掛了孫大國的電話，給建軍打了一個電話。
“喂，建軍，說實話，我挺糾結的，現在孫大國的能力強，但是大哥，二哥，他們到底怎麼安排？”
“姥姥姥爺，爺奶那邊的人，咱們可以適當的去管，要是有能力，咱們都已經重用了。”
“但是大哥，二哥，孫大國，真的很難安排，都是你的家人。”
“給少了，心裡多少會不平衡，多了，參與公司多了，股份也多了，我覺得對孩子們管理公司也有麻煩。”
“媳婦，我明白了，你是不想讓公司變成家族企業，是不是？”
“對，是這個意思，創業雖然大多數是我們自己全部創立的。”
“但是早期也是作出不少的貢獻，但是他們不但是你的哥哥，他們也是他們孩子的爸爸。”
“誰能不為自己的孩子考慮呢，就像我想這個問題，不也是因為，擔心孩子以後的情況。”
“等公司發展穩定，這些事情是必須要考慮到的，必須要想清楚。”
“媳婦，你說的我是明白的，我也在想怎麼安排。”
“要是給大哥二哥安排，他們的管理能力差了一些，畢竟還有侄子，到時候大嫂二嫂家裡人也得安排進來。”
“這肯定會造成管理的混亂，還有員工沒有上升的渠道。”
“但是家裡人也不是不能用，孫大國就很不錯，他是真的上進有能力。”
“建軍，我知道他有能力，但是他也在安排自己的人，這你心裡也都明白，我不管是誰，都不能影響我的孩子。”
“都好好的，我肯定不會虧待任何人，但是要是影響我的孩子，不要怪我不客氣了。”
建軍聽到婷婷這麼說，知道這件事情，現在已經快到了臨界點。
自己媳婦不會允許任何對孩子有影響的事情發生。
“媳婦，你聽我說，這樣你看行不行？”
“我們組建一個公司，讓他們到新公司去，給他們股份，咱們也參股。”
