第22部分 (第2/4頁)
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須儘快彌補上來，牧歌很忙，忙中還要應付關映的騷。擾。
關映的騷。擾很有技巧：“牧歌，你們的＇X＇準備內測了吧，怎麼沒見一點兒動靜啊。私下做得再好，市場上要是沒有一點水花也是有用的，你是不是又想以小成本來撬動大宣傳？沒那麼容易的！哈，看看Y…C的上一款遊戲，那叫一個失敗啊！”
老東家的失敗，關映竟這麼樂呵，絕對有毛病。
牧歌鄙夷著，關映還撩撥：“新來的CEO不給力啊，石漸維氣也沒有用。”
Y…C遊戲換了CEO，顯然一日不如一日，遠不如石漸維在運營時那麼蓬勃向上。想當初，石漸維的手段卑鄙、強勢、有效，內部被管理得井然有序的，打壓起對手來眼睛都不帶眨的，在他手裡好幾個對手都被收了。
新來的CEO手段不如石漸維。
而石漸維榮升為幕後老闆之後，關注點在金融板塊，所以遊戲板塊也就消沉下來了。當然，瘦死的駱駝比馬大，再怎麼著也是Y…C遊戲，光吃老本就能撐好幾年。
就在一個鄙夷、一個自揭黑幕的氛圍中，關映憑著他的“原市場運營總監”的“觸角”給牧歌出謀劃策。
可都是“砸錢”的點子，一點不考慮公司缺錢缺瘋了的實情，牧歌更鄙夷。
凌晨一點，牧歌回到家。
也許是關映東一榔頭西一錘子的的開解，雖然根本性問題還沒解決，牧歌的心情卻莫名好了很多。
不過，現實仍然是殘酷的現實。
＇X＇順利內測，影視新秀林雪兒也來助陣，可惜＇X＇所獲得的反響遠不如＇機甲＇和＇喋血＇那麼轟轟烈烈，林飛和李超都很失落。
牧歌依舊很樂觀，鼓勵這兩人卯足了勁往前衝。
失落的李超喝著悶酒，對牧歌說：“我是投入了所有的熱情，這個遊戲要是不火，我就不打算從事遊戲業了。”
牧歌回答：“開什麼玩笑，＇X…2＇還等著你呢！”
李超苦笑著說：“1代都這麼冷清，還指望開發2代嗎？”
牧歌說：“一。炮走紅當然好，但這個市場以及這個遊戲的性質決定了，它是慢熱型的——而且，我們還真沒把它挖到極致，很多地方都很粗糙，沒有達到預期的效果，當然要繼續開發第2代。”
牧歌神采奕奕，李超的心勁又張揚起來。
後來，李超對林飛說，不知怎麼回事，每次一沮喪只要跟牧歌聊兩句，就莫名地充滿希望。明知道牧歌在畫餅，但啃著就是香噴噴的。林飛大笑，說自己也是這麼被洗腦的，當初來到只有老闆一個人的工作室，工作第一天的中午就想走，不知道怎麼的被洗腦啊洗腦，然後就被洗腦到了現在。
牧歌不止畫餅，牧歌也給大家烤真實的餅子充飢。
比如面對內測的反響冷清，牧歌一方面讓技術部的人改進，另一方面帶著市場部的人積極挖掘客戶群，找到最契合的玩家，以便於有針對性地打宣傳牌——畢竟遊戲已經成形，不可能讓技術部推倒重來，那就只能在後期宣傳上下工夫了。
要宣傳，要投廣告，都得花錢啊。
公司一直主打研發新專案，典型的發展太快，扯著蛋了。
看著一張張市場部遞上來的費用清單，牧歌深切地感受到，沒有錢，寸步難行啊。
這種捉襟見肘的日子，跟公司新成立時沒兩樣。多虧＇ZM＇專案沒有腦子一熱毀約，要不然，現在就是熱鍋上的螞蟻了。
就在這時，Y…C遊戲又遞出了橄欖枝。
Y…C遊戲的新任CEO傅建波約牧歌出來談論合作一事，明確表態說願意投入一定資金，共同打造＇X＇。說白了，也就是他們投入錢，然後分紅。
牧歌對傅建波很客氣，也客氣地拒絕了他的提議。
而當牧歌拒絕後，傅建波也鬆了一口氣，好像他也不太情願似的。
“我們辛辛苦苦把遊戲研發成了，他們就想來分這塊蛋糕，太搞笑了。”李超憤憤不平。
“如果換一個公司來談，我就同意。”牧歌嘆氣。
“為什麼啊？”
“就跟挑水一樣啊，既然挑不起一擔水，那就只能跟別人一起抬了。得到的雖然少了，但不會渴死啊。”牧歌笑著解釋，“我也不想別人來分一杯羹，但＇X＇現在這樣，路只會越走越窄。”
李超不明白，林飛明白：“不如，我去跟這個新CEO談一談？”
牧歌搖頭：“傅建波不是能談事的人
