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場上去進行實驗,每年消耗的軍費是額定的,實戰場上的研究效果要遠遠超過閉門造車,儘管有一定風險會被別的國家偷師,但勝利所帶來的榮譽感和實惠也是實打實的。
最最關鍵的,這是個以人為本的社會。各個國家的狀況大同小異,沒有了戰爭,軍隊這碗飯不好吃,軍人要按部就班的向上爬。有了這些軍事競賽則不同了,機會是留給真正軍人的,那些靠著關係門路和體制內那一套在部隊中爬得越來越高的群體,這一次要漸漸的清理出去,就如同幾十年前那場戰爭一樣,大批的軍隊中堅力量明星將領都在其中脫穎而出,在之後的幾十年內直至今天仍舊活躍在臺前,是當下軍隊中絕對的核心力量。
這等於給軍隊中自認為懷才不遇的人開了一個向上的通道,能不能行,是騾子是馬拉出來遛遛,是真有才能還是紙上談兵,諾斯頓多兵種協同競技比賽的開始。給了他們機會。
前有特種兵競技這杆大旗擺在那裡,都知道這裡是功成名就的平臺。在國內選拔軍隊和將領的時候各個軍區的大佬全都匯聚燕京,本來應該是大熱人選至少是其中一個兵種指揮官的張世東直接被他們排擠出來,憑什麼好事總是你來,現在機會到我們了,看我們表演了。
最終,機會給了東北軍區的副司令員,他成為了總指揮,副總指揮則是拱衛京畿的軍長裴陽(裴象龍的父親)。老盾、公羊舉和那個與九十九處齊名部門的領導成為這一次大隊伍中特種作戰的指揮官,海陸空三軍在渤海灣內秘密集訓一個月,整合三軍的隊伍,指揮官之間增加配合,各種電子裝置都撿著最好的往上送。
特種作戰,依舊是重中之重,這在任何時候都沒得說。無論是海中作戰還是空中作戰,特種兵需要在各種困難條件下進行戰鬥,一個甲種師的人數限制,海軍需要大量的輔助人員在其中耗掉了很多名額,空軍方面地勤和維修也都算人數,裴陽在集訓過程中曾經提出要縮減相應的部門。突出一個部門主打。
這提議一出就遭遇到了多數人的否定,這一次的指揮部可不光是總指揮副總指揮,來自各個部門的官員齊聚,各個兵種都要求參戰都下了軍令狀我要怎麼樣怎麼樣,縮減部隊豈不是要剝奪我們展示的權力?
沒一個肯讓的。還好特種兵的配屬始終是最優先的,畢竟之前的諾斯頓根基就是特種兵。誰都知道這樣一支部隊在戰鬥中能夠起到的作用,有了他們在,常規的步兵就可以完全取締,全部摩坦化,更大規模的使用重型武器裝備參加戰鬥。
隨著多兵種協同競技比賽的開始,張世東不得不將自己的一部分經歷放在上面,在俱樂部三十二層自己的巨型房間內,以電腦電視搭配家庭影院大螢幕的配置,多視角的欣賞這場競技比賽。
在東方伊人也能看,但限於一些機密,他能使用的也只能是一些機密的裝置,累眼睛視覺空間受限制,在俱樂部面前一堵牆大小的螢幕上可以清晰的看到現場畫面的細節。
最開始他關注的時間還少,每天只是晚上回來後躺在床上看一看一天的整體戰況,隨著時間的推進,他開始罵娘,華夏的表現不盡如人意,在百多個國家中處於中等位置,成績的好壞在重武器沒有百分百明顯優勢的態勢下,特種部隊的成績直接影響到整體成績。
全軍特種兵部隊很多,尤其是在去年之後,各個軍區都是一正一副兩個特種兵部隊,大量的吸納好的偵察兵到部隊中來,在公安武警國安等部門中也在吸納優秀的特勤人員,讓他們充斥到各個任務之中磨練自己,再有公羊舉等一眾武林人士將一些戰鬥技法帶入軍中,很多將領都有這樣的感覺,我的特種兵肯定是最好的,我麼的特種兵也是最好的,這一點毋庸置疑已經在國際上得到了認可。
唯有老盾,他在比賽開始伊始就發現了這其中的問題,驕兵必敗還是一方面,實力的差距沒有真正感受到張世東的強大是難以判斷的,還不止是張世東個人,他所帶領的隊伍有一種很特殊的精神力量,大家無論遇到什麼問題都不害怕不苦惱,曾經最被人詬病的個人崇拜在某些艱苦卓絕的時刻,往往能夠起到難以想象的關鍵作用。
協同作戰的威力沒有發揮出來。
特種兵沒有明顯的優勢。
諾斯頓第一使得華夏成為眾矢之的。
指揮系統沒有完全的上令下行。
重型武器裝備沒有優勢。
問題眾多,張世東看出來的不多,但他所看出來的都是他認為能夠扭轉乾坤的地方,他不是一個成熟的集團軍指揮官,他就是一個特種作戰的佼佼者,看