克拉使者提示您：看後求收藏（奇妙書庫www.qmshu.tw），接著再看更方便。
大家都玩累了的時候，都在打盹著，顏樂樂和謝文靜最終還是敵不過睡意，趴在沙發上睡著了。
半睡半醒的謝文靜發現林嘉豪脫下自己的外套披在顏樂樂身上。
正在想著這是什麼情況的時候，自己身上也多了一件還有餘溫的外套，不用猜這都是李江蓋的，謝文靜緊緊地閉上眼睛，假裝沉睡了過去。
如果說李江是因為一直愛慕著自己，所以會情不自禁地給自己加衣服，怕自己著涼，那麼林嘉豪給顏樂樂加蓋衣服是為了什麼？
像顏樂樂這種活潑開朗的小女生，看著沒有什麼攻擊性，也沒什麼事業心，好像一點主見都沒有，但是任誰都可以在她面前可以一下子鬆弛下來，跟她講很多小秘密。
這也是一種非比尋常的魅力。
一行人在KTV裡通宵了一個晚上，清晨的第一縷光從窗外照進來，李江趕緊去結完賬，大夥留下滿屋子的狼藉，各自拎包來到冷清的街上，然後回去宿舍，準備上早班的人趕緊整理梳妝打扮，上晚班的都繼續睡覺。
謝文靜回到宿舍打理一番自己之後，便去了商場，直接去店總的小辦公室。
跟店總說明來由之後，他先心平氣和地讓謝文靜坐下來，然後好好地聊一聊，很是依舊奇怪地問道：“我們公平公正地互相交流一下，這做的好好的，怎麼突然之間就不想做了呢？是不是覺得太辛苦還是對什麼事情有不滿意？”
畢竟是來自己門店實習的管理培訓生，這總部問起來自己也好知道原因。在職場中，有件讓領導或老闆頭疼的事情，便是手下得力的員工提出離職申請。
總有那種失落惋惜的感覺，猶如自己辛苦培養好幾年的人，卻是為他人做“嫁衣”。
作為領導有必要了解員工離職的原因、員工的真實需求等等，這樣才能夠做好相應的措施。不然人員流失率會越來越高。
謝文靜搖搖頭，一副毫不畏懼的眼神望著店總說道：“不是，是因為我找到了更好的工作。”
謝文靜說了實話，畢竟這店總是自己出來社會後接觸到的第一個領導，也不想有任何隱瞞。正因為如此，她尊重他，先跟他打聲招呼，再去總部辦理辭職申請。
鄧總接著說道：“你們能夠被總部看中來當儲備幹部，說明身上都是有一定潛質的年輕人，但是我希望你的辭職不是因為在賣場的日常瑣事中，消磨了激情。其實華仁一直有兩條升職的路線，一條就是走管理的路線，還有的就是走職能部門的路線，你認識的那個小魚師姐也是啊，做著MT的原來，後來就做HR了。”
店總還特意列舉了小魚師姐的例項，試圖來勸說一下謝文靜。
謝文靜見鄧總能夠拋開上下級的關係，開啟天窗說亮話，很是感動。
很多人也會受不住領導的“甜言蜜語”，然後又回心轉意繼續待在這公司了。
如果換做是領導大手一揮，點頭直接讓她走人了，那說明自己在領導眼裡是可有可無，甚至是毫無價值的。
謝文靜這也是第一次提出離職，心裡也是非常需要勇氣，但凡事都有第一次，每個人都需要成長。
“感謝店長百忙之中還能夠抽出時間來和我交談，但是我已經決定好了，準備辭職的了。感謝店長這些日子無微不至的照顧，我等會就給小魚師姐和Ken發條資訊，明天就打算去總部辦理離職手續。”
畢竟還不是重要的管理職位上的人，很多工作需要交接，不用提前一個月辭職。
見謝文靜心意已決，鄧總也沒再說什麼了，畢竟自己也試著勸說過了，只好點點頭客套地說著：“好，那我叫他們給你準備一個歡送會，大家也好久沒有聚過了！”
一個員工如果非要是堅持想離職的話，那原因無外乎有兩個：一個是覺得現在的企業實在是不合適，另一個就是想跳槽的公司有更好的條件。
謝文靜無論是讀書還是工作，都是其中的佼佼者，從來沒走過什麼後門，也從來沒靠過什麼大樹，也最看不慣社會上那些走後門和靠大樹的人。
如果不是因為顏樂樂跟自己有了友誼，她也會對顏樂樂看不起。
見鄧總最後還說著要給自己舉行歡送會，謝文靜立刻說道：“不用不用，我晚上還約了朋友，然後還要去準備新公司的入職資料，所以得以後抽時間才能聚了。”
謝文靜想昨晚才通宵了一個晚上，真的是沒有精力再折騰了，接下來還得去找房子，所以無論是什麼藉口都得找來一番。
自己也不是一個愛高
