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事業的瓶頸了。便提議：“既然幹得心不在焉，要不跟我一樣，開個店自己經營一下？“
林嘉豪搖搖頭：“還在猶豫中，我若是開店自己做生意的話，困難肯定要比你多很多。資金就是最基本的難題。若是失敗了，就要失去一切了，比現在還慘。”
關鍵是沒有多大把握能夠做成功。
李江說道：“有句話，不知道你聽過沒有？世間沒有任何一個想法是可以在嘗試之前就下定論的，一切的結果都要用行動來求證！”
林嘉豪應道：“這話的道理誰都懂，但是做起來就難了。需要考慮的東西有很多。捨不得放棄現在的所有，但是又覺得待下去又不是長久之計。“
李江倒是無所謂的樣子，“你就是考慮得太多了，做得不開心那就離職唄！別說是你現在，就是華仁總部的高層離職也是常態。我敢打包票，隨著時間的遞增，在華仁上班的管培生出生的，離職華仁的名單中也在不斷增長的。你反觀一下從華仁或者是現在很火的電商平臺走出來的創業者，獨角獸企業真的是有一大堆，這難道還不夠說明問題嗎？”
見林嘉豪沒有吱聲，李江接著說道：“這就說明在傳統零售和傳統電商中，員工在那裡的發展都基本飽和了，很難讓你們這些從基層員工起身的人有所發展了。“
林嘉豪說道：“那也不能這麼說，華仁畢竟是成熟的傳統零售大企業，它的管理機制模式還是挺可以的。很多從華仁走出去的創業高管，能夠再建立起一個連鎖企業取得大成，微乎其微。如果能夠在華仁做得開心，或者是混得風生水起也是件很難得的好事。“
