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，庫存分析，還有人員銷售管理分析。周大福曾經說過老鄧在分析資料方面真的很擅長，你得好好學。”
張凱嘆氣：“唉，你們就好了，都跟著有發展前途的老闆，不像我，我們這門店的店長真的是毛病多多，頑固，總是喜歡眉毛鬍子一把抓，對我們做的計劃，總是喜歡否決的，即使答應了我們的計劃，也從來不會給我們安排優先順序的。關鍵是我去門店那麼久了，總是喊錯我的姓，你們說這樣的領導我跟著能塌實嗎？”
張凱說起他們的店長似乎就有很大的意見，忍不住要吐槽一番。
讓人覺得跟著這樣的領導，真的是沒有前途。
原本累得無精打采的顏樂樂，聽了立馬精神抖擻了不少：“呵呵，你這真是跟錯主了，得自求多福。”
張凱伸出雙手，互相地拍打了一下：“可不是嘛，你說領導連最起碼的，記住員工的名字都記不住，你說能激發員工的工作潛能和積極性嗎？況且我好歹也是個門店的部門經理是吧？”
林嘉豪表示理解：“所以，你得做出一番成績出來，將來自己支撐起那家門店。話說，你店長會教你一些管理技巧嗎？”
張凱憤憤地搖搖頭說道：“管理個屁知識啊，他是商品部門升職上來的，我看他在生鮮方面的管理技巧根本就是不太懂，只會在那裡指手畫腳。跟老鄧和周大福相比真的是差遠了。完全沒點人格魅力。”
