官場權力鬥爭:政界幹坤

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喜多言，以為類似這樣的閒聊其實毫無意義，屬於無聊的行為，二來也怕有什麼個人隱秘的、不合時俗的念頭會在閒聊中無意透露，讓別人窺見內心。但此刻不同。說實在的，今天他的心情洋溢著一種說不清的愉悅之感，這種感覺在身體裡面的各個部位萌動、發酵甚至膨脹，以至從胳膊、手一直到腿和腳，都產生一陣一陣酥麻的傳動，有點像喝酒喝到微燻時的那種體驗。從讀大學時起，尹凡往返家鄉的次數多到不可記數，唯獨這一次，他有了一路上想和人分享內心感覺的衝動。

郝東民告訴尹凡，自己也是從省城大學畢業的，學的是政教專業，畢業後分配到一家大型國有企業搞政工和組織人事工作，不兩年就調進了省委組織部，以後再也沒有挪過窩。他講述的口氣，似乎在為自己的經歷單一而感到遺憾，但尹凡卻聽出，郝東民對自己的經歷和現狀其實是滿意。在學校讀書或者剛畢業那幾年，聽說是讀政教系的，其他系的同學心裡都會有一種瞧不太起的感覺，但後來就不會了。因為後來的事實證明，一個人到了社會上，他的成就或者說是成功，完全與個人在學校裡學的什麼專業毫無關係。有學數學的，竟然在媒體工作，還成了所謂的“名記”；有學中文的，卻個人辦起了企業，整天忙得像個跑江湖的，算起那個帳，精得賽過計算器。至於進入政界裡混的，更是學什麼的都有，無論你讀的是哲學、心理學、政治學還是工程學，哪怕你是學文藝和體育出身，只要用心鑽進去，居然也能扶搖直上，成為某地方、某單位的一時明星。這就叫“八仙過海，各顯神通”。尹凡說，你呆的那家企業我知道，從稅收到工青婦工作，一直是我們省裡的支柱和標兵嘛。尹凡又說，郝處長讀大學那會兒，我正在讀研。我隱約記得校學生會有一個很出名的幹部，也姓郝，是不是你呀？郝東民微微一笑，慚愧，比起你來我可是差距大了。尹凡說，哪裡話，你現在已經在省委核心崗位上工作，說明母校培養人才的確有眼光啊。郝東民說，尹市長（管幹部工作的組織觀念就是強，尹凡身份這才剛變動，他在稱呼上就能馬上跟進）開我的玩笑！你這樣的才子，才真的給母校爭光呢。這次又受命到一線工作，更能全方位地發揮你的才幹，也給校友們樹立了一個榜樣呢。

政界乾坤　第三十七章（3）

哪裡哪裡，這都是組織上的培養。尹凡一邊謙虛地表白，一邊品味郝東民的話。他聽得出，郝東民話語裡沒有一點譏諷的意思。幹部們上上下下，郝東民見得多了，尤其是到了廳這一級的幹部，考察呀，鑑定呀，沒有不經過他的手的，尹凡自信經他過手的官員裡，自己從素質上講絕對應該算強的；況且郝東民要提拔到自己今天的位置，不過早晚的事。以他的見識，這完全屬於正常調動，沒必要少見多怪的。郝東民話裡的關鍵詞是“全方位”這三個字。目前官場，似乎有個不成文的規矩，那就是但凡從事文字工作的，幾乎一輩子就與材料啊、報告啊結下了不解之緣，即使提拔或調動，也都是在類似的崗位上轉圈子。而那些從來不寫文字的人，在安排上似乎就不存在任何框框，領導可以隨心所欲地使用，一點也不用考慮他過去是幹什麼的。這讓機關裡那些從事文字工作的幹部滿腹牢騷和怨言，卻又是無可奈何。有些基層單位甚至出現這樣的情況；原本是作為筆桿子調進機關的，一旦進來後，就想方設法不再幹寫材料的苦差使，上級安排的材料任務，不是一推二六五，就是打馬虎眼敷衍了事，讓領導不得不重新考慮調人進來寫材料。而目前的行政管理方式中，材料又是不可須臾缺少的，所以，這裡面就形成一個怪圈：機關新調進（或招進）的人員多要求是能寫文章的筆桿子，但不管調多少幹部進了機關，機關裡最缺的還是筆桿子。郝東民儘管自己不是寫文章的，但對於上上下下普遍存在的這種現象，卻是非常瞭解。他多次到各地考察干部，據他的體會，但凡被各地官員們一致認為文章寫得好的幹部，在考察時談觀點、談個人對考察物件政績、人品等等方面情況的評價和看法，往往更有邏輯性，更能要言不煩，一語中的。倘若要展開一點，談對當地改革和發展的評價，在簡短的三兩分鐘裡，許多人往往羅羅嗦嗦扯不清楚，而筆桿子們（除去那些特木訥的）每每三言兩語，就能把自己的看法清晰地講述出來。僅從這個角度看，文人們要真的賦予某種重要的工作，如果不說一定比別的人幹得好的話，至少不會比別的人幹得差。當然，這些看法一直沉澱在郝東民的腦子裡，從來沒有對人說起過，因為類似這樣的觀點是與當前不少地方領導的觀念不相符的，所以儘管他是幹部處長，也同樣不便輕易對人言。在和尹凡的聊天