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對工作是很負責的，上班沒有黑夜和白天，我還動不動休星期，可他的家儘管也在城裡，我卻很少看到他回家，還有，他對工作的觀察很細緻，有時我檢查兩三遍沒發現的問題，他卻總是很容易的就發現了。我真有點佩服他的工作和為人了，因為原來有人對我說，這田廠長是劉局長的人，要我小心一點，可是，透過這一段時間的相處，我沒感覺出他對我有哪些不好。然而，生活就是這樣，當你帶著某種觀念去對待生活時，生活會讓你改變你的原來的觀念，而當你自認為你已經對生活有了透徹的瞭解的時候，生活卻要往往和你開個玩笑。
我透過一段時間的瞭解，我認為應該給那些在車間裡的工人發放艱苦崗位補貼，我和田廠長提出了這個問題一，他說：“等我請示了縣局再說吧。”一天，縣局人事科楊科長到廠瞭解有關工作情況，田廠長正好出發在外，我接待了楊科長。我順便把這裡的工作的艱苦情況和楊科長做了彙報，並提出來能不能給車間工人發放艱苦崗位補貼？楊科長說：“你寫個報告，我送給領導們研究一下，看看能不能給你們批一下。”我一聽，很高興，就立即將申請報告寫好，蓋上公章，交給了楊科長。第二天，我把這個事告訴了田廠長，我原認為他聽了會很高興，誰知，他聽了我的彙報，竟然不高興的說：“行啊，蘇大廠長，看來，這個廠子不需要我了，你就愛幹啥就幹啥吧。”我丈二和尚摸不著頭腦。亨點懵了。這是怎麼了？我沒做錯啥呀，他為何這樣呢？這是我第一次領教他的厲害。他是因為我沒有經過他的批准就給縣局打了報告，覺得他的權威受到了侵犯，這在以後的行動中表現了出來。我當時也無法和他辯解，我只好向他承認了未經過他的批准就給縣局打報告的行為是錯誤的，他也不置可否。當天，他就把公章從會計那裡收到他那裡去了，說以後公章由他親自保管。
過了大約一個多星期，我正好有事到縣局人事科辦事。遇見楊科長，我順便問起報告的事怎麼樣了，楊科長有點驚訝的說：“怎麼，你不知道嗎？老田打來電話說把報告撤了，他沒和你說？”我有點迷惑了：“是這樣，哦，噢，你看我這腦筋，怎麼忘了呢。”我感到很氣憤，他怎麼能這樣呢？我一回到廠裡，我就找到田廠長，忍著怒火，問他：“是你要求把那個報告撤了？”他一臉得意的說：“是啊，怎麼了？我是廠長，我說怎樣就怎樣。”我說：“可你難道沒看到職工們受的罪嗎？你不也同意給他們發一點補貼的嗎？”他有點不高興了：“那是我的事，我樂意啥時發就啥時發，用不著別人在我面前充當職工的救世主。再說了，我就是不發又怎麼著？誰願意幹就幹，不願意在這裡幹就滾蛋。”我真沒想到他會說出這樣的話來，我氣的渾身發抖，我剛要發怒，他卻笑著拍了一下我的肩膀，說：“嗨，你認為我真的不想讓局裡把報告批下來？不是這樣的。這一段時間，我聽說劉局長心情不大好，下邊一些單位報上的申請都被局裡給退回來了，我是想呢，過一陣子，等劉局長心裡順了，我單獨找他彙報這個事，好讓他給我們批了。你看，怎麼樣？”我聽他這麼一說，覺得有一定的道理，所以，我就沒再和他爭論了。
到1987年下半年，社會上出現了很多私人醬油小作坊，我們的產品受到了衝擊，很多私人粗製濫造的醬油以低廉的價格到處推銷。我們廠子的產品佔有率在不斷的下降。我和田廠長提出了幾點應對措施，一是註冊一個商標，打出自己的品牌，在這以前，我們廠沒有一個自己的商標；二是在媒體上做廣告，宣傳自己的產品；三是一定要確保產品的質量，保證企業的信譽。他聽了我的意見，搖了搖頭，說：“你這是從課本上學來的，是不中用的，什麼商標，廣告的，花那些錢幹啥？我幹了這麼多年，也沒做廣告，也沒要啥商標，還不是一樣過來了？你就別費那腦子了。在這點上，我比你有經驗。”我真是哭笑不得。
一天，會計小陳對我說，縣局財會科要組織全縣糧食系統基層單位搞一次會計基礎工作評比活動，他問我能不能抽出一些時間給他指導一下，我答應了下來。我也正好藉此看一下單位的賬，因為有的職工對我說，廠子裡的建設有問題，特別是在徵用這些荒地時，田廠長很有可能撈了不少。我對此並不相信，因為我覺得，田廠長就是專橫了一點，再說了，對這樣的問題，必須要有證據，不可瞎猜。這天，我忙完了其他工作，就和小陳一起在會計室裡檢視會計憑證和賬簿。我們正看著，田廠長過來了，一臉的怒氣，對我說：“怎麼，蘇廠長查我的賬了？誰讓你查的？你是安的什麼心？”我一下子驚呆了，我說：“啊，不是，難道陳會計沒
