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是有利的，另一方面，這也是要治小咪的一個辦法，好讓她瞭解，她的職務以後將隨時有人可取代，由不得她拿蹺。
坐在位置上的小咪也聰明的意識到這背後的用意，不禁拉長了一張臉，不悅的抿緊嘴巴。
為了加強席之嫻的規定，畢世緯環視眾人，慢條斯理的補充道：“近期公司會有人事調動，各廳的服務人員會輪調，人選由各廳主管提報。”這是在席之嫻的提議之下、他做了全盤的考量後，覺得還頗為可行的做法。
這樣一來，以後哪廳需要人力支援時，就可以互相借調，不用擔心不熟悉服務流程。而且周遊各廳之後，所累積的經驗會更為豐富，新悅飯店也將會孕育出更多的飯店專業人才。
相較於其他人專心聆聽會議內容，譚加達是以一雙探究的眼睛在凝看著席之嫻與畢世緯兩人，心思百轉。
他聽得出總經理處處在給席之嫻方便，而且對她的建議也十分願意採納，明顯在幫她建立威信，讓她比較好做事……這樣的寵信，的確已經超過一個上司對新進下屬的關照，由此可見兩人之間的關係非比尋常！
自我安慰的揣測至此已幾乎推翻，或許，他們交往的秘密並不是席之嫻唬咔他的幌子，而是確有其事。
握緊拳頭，俊臉陰鬱，他頹然的收回視線，捻熄了最後一絲希望，鬱悶的胸口又隱隱痛了起來。
接下來的會議說了什麼，心情盪到谷底的他都聽不進去了……
會議結束後，距離五點營業還有兩個小時左右的時間，大夥兒各自離開，利用空檔休息、購物、吃東西……只剩席之嫻和畢世緯還在原位上討論。
“……比起我以前待的江戶亭，松鶴園的料理是有過之而無不及。”席之嫻暗讚了譚加達，縱使不接受他的心意，她也不得不認同他的天分和廚藝。“業績會無法像江戶亭那麼好，我想有部分因素或許是因為獨立餐廳和飯店附屬餐廳的差異。飯店的行銷偏向於所有餐廳一起推，分散了顧客的注意力，所以松鶴園就被忽略了。”
“這倒是。”畢世緯點了點頭，認同她的分析。
“所以如果在廣告上能夠拉出來特別加強，例如配合住房提供本廳折扣或定食之類的，一段時間後應該會有不錯的效果。”席之嫻提出要求。
當初畢世緯在她哥哥的牽線下來挖角，而在她決定要加入新悅飯店時，就已先提出跳槽條件，其中一項就是在進行整頓時要避免綁手綁腳，希望畢世緯能放權讓她去做。
“那你寫一份企劃書來給我，有什麼疑慮或不懂的，可以去請教企劃經理。”畢世緯同意。
“好，謝謝世緯大哥。”席之嫻嫣然揚唇，私底下換了稱謂。
“現在不用謝我，好好把松鶴園拉起來才不會辜負我對你的期望。”畢世緯鼓勵地說，很高興席之嫻對於經營管理比某些部門主管還有想法。
“呵呵，壓力好大哦！”她乾笑了兩聲，腦袋瓜又想到有事情沒講完，“啊，還有，領檯是門面，得事先訓練才行，所以除了跟舊領檯實習，我要每天撥十五鍾時間全體指導……”
見畢世緯點頭同意，她繼續接著說：“其實我還想增進員工的日文能力，免得每次有日本客人，服務員就像看到鬼一樣，跑得像飛的，全部丟給幹部點菜接待。”
“你要自己教？”
“我和副理一起。”她不想獨攬，讓蕭副理也參與籌劃，他就不會冷眼旁觀或在背後扯後腿、說風涼話。
“這樣很好啊，以後松鶴園的升遷就把日文學習的成果做為重點考量之一。”畢世緯微笑頷首，感受到她的積極和用心，隨即關切問道：“對了，上了這些天的班，你應該已經適應了吧？”
席之嫻眼角餘光瞥見餐檯晃過—道身影，她定睛察看，發現是譚加達，不禁心跳一亂。
唉！她怎麼一看見他就心神不寧呢？
方才開會的時候，她其實有注意到他一直盯著她看，害她得多花一份心思努力忽視，才能維持表面的冷靜沈著，擔心被他看出什麼端倪來。
她知道他其實對她前兩天說的話半信半疑，所以為了避免一直被觀察，她應該要想辦法讓他更相信才行……
“之嫻？”沒得到回應，畢世緯揚聲叫喚。
“嗄？抱歉，我沒聽清楚，你剛剛說什麼？”她漫應。
腦子裡靈光閃現，浮出一個想法——或許利用世緯大哥正好在這裡的機會，可以讓譚加達打消念頭。
“我說對新環境適應嗎？”畢世緯重複。
