我和美女同事的那些事兒

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才給人力資源部打電話了，他們說不知道有個馮文青的調到這裡來了。

我一聽頓時著急起來，黃豆芽面不改色，依舊是滿臉的黃｜色，就像什麼也沒有發生過一樣，鎮靜的出奇，他緩聲問那個男的：你問了幾個人？

我問了人力資源部的好幾個人，都說不知道這件事。

聽到這裡，黃豆芽慢慢轉頭瞪視著我。

實際上，我此時焦急萬分，馮文青的調令是李感性直接給我的，估計她手下的人真的不知道這件事。

事已至此，我只好起身來到辦公桌前，開啟抽屜，從裡邊拿出馮文青的調令來，直接遞給了黃豆芽。

他接過來看了看，隨手遞給了旁邊的那個男的，說道：去影印一份，等我們回去後，再去落實。

他又問我：馮文青調到你們分理處來，為什麼從副主任和其他員工都不知道這件事？

第16卷　763、鋌而走險

我額頭流汗，極力裝出輕鬆的樣子來，說道：呵呵，她光來報了到，但一直還沒有來上班，我也就沒有和別的人講過。

黃豆芽的臉上露出了一絲不易察覺的嘲笑，隨即正容說道：她光報到沒來上班，這件事你可以不對別人說，但對於副主任，你總該和她說一聲吧？

哦，對，這件事是我疏忽了，以後注意，嘿嘿。

馮文青為什麼不來上班？

哦，她請病假了，身體不太舒服。

請你把她的請假條拿出來看一下。……我當時沒有讓她寫請假條。

那你把她的聯絡方式告訴我，我們核實一下。

哦，對不起，我沒有留她的手機號碼，對了，她家裡的電話號碼我也沒有留。

他一愣，看我的眼神更加懷疑了，表情也更冷酷了起來，他又道：她雖是正式員工，但請病假不來上班，按照規定，工資只發70％，獎金卻是一分都不能發的。

哦，我對這些條條框框的規定，還真是不太熟悉，我以後好好地補習一下財務知識，嘿嘿。

他臉色突然全部拉了下來，冷冷地道：你給馮文青發工資獎金，溫副主任為什麼不知道？

完了，這才是問題的實質，這個問題該怎麼回答？我也想過，但沒有想出個所以然來，怎麼回答都會有漏洞，搞不好會把霹靂丫給牽扯進來。

我感覺額頭上的汗珠子已經往下嘀嗒了，操，這不是此地無銀三百兩麼，黃豆芽現在就是在審問落子，老子還這個衰樣，他不懷疑才怪。

老子要是在上級行‘不一不’裡多呆上個幾年，也就能和這些人熟絡起來了，這個該死的黃豆芽也不會如此審問老子。

人脈多則百路通，人脈少則是寸步難行。老子缺少的就是人脈，他奶奶的，我禁不住有些著急上火起來。

我只好說道：我忘了和溫副主任溝通一下了。

這是沒有辦法的辦法，只能這麼回答，因為要是胡亂說的話，說不定還真就能把霹靂丫給捲了進來。

該死該活吊朝上，就讓老子一個人來承擔吧！

黃豆芽難以置信地問道：忘了？

嗯，忘了。

你說的倒很輕鬆，溫副主任對你突然把薪酬表單換成手工的還表示懷疑呢，你竟然說你忘了和她溝通？

我只好耍起了無賴，慌亂地道：真的忘了，沒有別的原因。

真的沒有別的原因？

真的沒有。

那好，請你把你們分理處的通訊錄拿出來。

我操他媽的，這B開始口氣生硬地命令起老子來了。

我只好起身從辦公桌上把分理處全體人員的通訊錄拿過來遞給他。

他又問道：負責核算工資獎金的是宋珍嗎？

嗯，是，是宋珍。

黃豆芽立即掏出手機來，他這是要給宋珍打手機，操他媽的，這B真的要給老子開現場辦公會了。

你他奶奶的打吧，老子保證你打到天黑也打不通。

這傢伙還真的很有毅力，竟然連著撥打了十多遍，都是一個結果：宋珍同志的手機偏偏就關機了。

沒辦法，他只好放棄了給宋珍繼續撥打電話。

這麼多分理處，就只有你們分理處的薪酬表單是手工的。會計人員、副主任、主任，三方都在上邊簽字確認，但副主任卻不知道你們分理處裡還有一個叫馮文青的，還更不知道給她發工資獎金，這件事你豈能用‘忘了’來解釋？

真的忘了。