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“藍總你在哪？回省城了嗎？”若嵐不由自主的追問了一句。
“你沒看來電顯示呵？我還在酒店的客房呢，過會就回去。”藍天海笑著答道。
“藍總住哪號房呀？”脫口而出這句話，若嵐馬上就感覺後悔。
“哈哈哈。。。。。。領導住哪是隨便能問的嗎，開個玩笑，我住在1088，想喝茶就上來看一下領導。”藍天海爽朗的笑聲就像一塊磁鐵，緊緊地吸引著若嵐的神往。
“那我就不客氣咯，你等我一下，馬上到。”掛了電話，若嵐心想自己怎麼會有一種迫不及待地想見到他的感覺，但是她已經來不及想那麼多，她手忙腳亂地從抽屜裡拿出一個精緻的化妝包，添了淡淡的口紅，當她手背觸到自己臉龐的時侯感覺有些溫熱，恍惚間，若嵐已經敲開了藍天海的房門。
藍天海一臉明朗，眼睛很溫存地看著若嵐，又有些欣喜的樣子。很快，他示意若嵐坐下，然後走向吧檯，兩手不停地泡起茶來。“最近工作還順心吧？”藍天海忙著手中的茶活頭也不抬地問。
“這個月餐飲採購成本上升20％，原因正在調查之中。另外，我們今年的方向重在增收節支，實現利潤最大化。這在年初的工作計劃當中已提及，想必藍總也比較清楚”若嵐一本正經地答。
“其實我不是很贊成這個提法。很多資料表明，把利潤最大化作為管理的惟一主題，是造成企業過早夭折的重要根源之一。在產品、技術、知識等創新速度日益加快的今天，成長的可持續性已經成為現代企業所面臨的一個比管理效率更重要的課題。” 藍天海手捧著兩杯泡好的茶，往若嵐坐的方向走來。這是一個豪華商務套房，吧檯離茶几方向足有十多米的距離。
“作為現代企業管理者，我們必須堅持可持續成長管理觀，在管理中就會注重整體最佳化，講求系統管理，注重依靠核心競爭力，不斷提高企業的市場競爭優勢。而從酒店管理的角度來看，我們必須講求管理的精細化、科學化、程式化、規範化和制度化，注重以人為本，注重實效收益。” 藍天海把一杯茶放在若嵐跟前，一杯給自己，坐下後他還很認真地接著說。
若嵐若有所思地想，不愧是大老闆，張口是大方向，閉口還是大思路！
“來，若嵐，品嚐一下我泡的茶，是上等毛尖，特製的！”藍天海轉了一下話題。
“好香！”若嵐端起茶杯湊近鼻尖，然後呷了一口，陶醉著。
一回神；若嵐和藍天海四目相遇，藍天海那含情脈脈的眼神讓她心跳加速。
“藍。。。”“若嵐；看著我；別說話。”若嵐還沒開口就被藍天海輕聲地制止。
藍天海起身小挪動就挨近若嵐跟前；他不加思索就俯下身在若嵐*的小嘴上衝動地吻著，若嵐欲推開他，但卻不由自主地被藍天海扣緊雙手動彈不得。
但很快，藍天海卻又極力地剋制著自己的衝動。他知道，如果那樣若嵐要麼會給他一記耳光，譴責他耍流氓然後憤然離開。要麼會接受他，並且從此需要他的*。藍天海清醒地掌握好分寸，免得冒然地失去傾心已久的若嵐。過會，他還是戀戀不捨地把若嵐鬆開。
“我先回去了，一會你再出門。”藍天海隨後給陳秘書撥了電話，和若嵐道別後，瀟灑地離開。
看著藍天海離去的背影；若嵐的心開始紛亂，她想，藍天海該不是逢場做戲吧？他對我這麼好，怎麼看也不像其他別有居心的男人那麼難纏。還有，跟他在一起的感覺怎麼那樣輕鬆自如，難道自己。。。。。。
第十二節 肖雨高磊理還亂
十二
肖雨這幾天心情很暗淡，打電話給荔玫想向她訴訴苦，可荔玫說她在陪省城下來的客人，沒時間。而後又給蘭燻打電話，蘭燻正在開會，也沒空。肖雨好不鬱悶，想想又撥通了若嵐的電話，正好若嵐和一位客戶在咖啡廳談事，然後讓她二十分鐘後才過去。
肖雨到咖啡廳的時候若嵐的客戶已經離開，肖雨一坐下就叫服務生點了一杯熱奶。
“這麼火急火燎地找我，是不是兩人又吵架了？”若嵐笑著開門見山地問。
“咳，別提了，他兒子堯堯不肯去上學，又說是我沒盡到媽媽的責任，沒把兒子放在心上。我現在才深有體會，這後媽可真不好當！我說要帶他去買衣服，他說他媽媽會給他買的。我一大早起床給他弄早餐，他說學校的早餐好吃，他不想吃家裡的。我給他請了家教老師，他兩天不到就把老師給氣走。你說，我這後媽怎麼當才算合格呢？”肖雨皺著眉頭不停
