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不但如此，兩位面試官還給出了一個時間限制，要在五分鐘之內說出答案。
怪哉，不是應該考一些關於銷售和珠寶之類的問題嗎？尤歌可是惡補了好些天的，但現在貌似還不如這最後一道題來得重要？
兩位面試官都用一種饒有興致的目光瞅著尤歌，不知在想什麼。是希望她答上來還是希望她回答錯誤？
尤歌此刻沒心思去猜測面試官的眼神代表什麼，她唯有讓大腦飛快運轉，不停地在腦海裡重複著剛才看到的畫面中每個值得注意的細節。
五分鐘，坑爹，不是一般的坑爹！
儘管心裡在腹誹，但表面上也不能表現出來，還是得保持禮貌的微笑，實際上尤歌也在暗暗為自己捏把汗。
慌也沒用，這最後一道關卡必須跨過去！
尤歌臉上無悲無喜，看不出特別的表情，兩位面試官不知道她究竟有幾分把握，如果她答不上來，是不是就真的將她PASS掉呢？那好像有點可惜，但是，寶瑞需要的是真正的銷售人才，就算尤歌的履歷很吸引人，假設面試官覺得她不適合這份工作，照樣不會給機會的。
“五分鐘到了。”詹沁的聲音響起。
同時，葛斌眉頭一皺，凌厲的眼神橫過去……還差20秒才到五分鐘呢，詹沁這是幹什麼，故意的嗎？
20秒看似很少，無所謂，但這時間限制本身就只有僅僅五分鐘，20秒對於應聘者來說都是極其寶貴的！
詹沁沒有說話，裝作沒看到葛斌的不悅。
尤歌深深地呼吸了一口氣，秀氣的眉毛輕輕一挑，柔潤的聲音緩緩而來：“這位顧客，根據我的觀察，她手上有兩枚戒指，一枚是珍珠的，一枚是紅玉髓四葉草的，均是很簡單大方的型別，但她的項鍊是疊戴的，戴了三條，看起來稍顯繁複，卻也很搶眼，可以說，她整個人，亮點就在她的項鍊上。我就大膽地猜測一下，這位顧客，她戴首飾的側重點在她的項鍊，她喜歡誇張一點，張揚一點，越閃越好，越能吸人眼球越好。所以，我的答案是……她最後選擇了豹型吊墜的項鍊。”
尤歌說完了，靜靜地看著葛斌，而對方眼中的驚訝和讚賞，就是對她最好的鼓勵。
顯然，尤歌答對了，葛斌很滿意，但是詹沁的臉色卻還是沒有舒展。
“怎麼你就只是憑這點來判斷的？如果是這樣，我只能說你不過就是僥倖答對而已。”詹沁這話聽著讓人很不舒服，但也是實話。
尤歌並不生氣，水靈靈的大眼一轉，指著螢幕上說：“我還觀察到，這位顧客在試戴蛇形戒指的時候，她皺著眉，還搖搖頭，似是有些糾結的樣子，於是我也大膽猜測，她或許對於蛇形戒指有一點動心 可她為什麼會是這種表情，那當然不會是珠寶的問題，問題可能出在顧客的心理上。不是每個人都喜歡蛇形戒指，有的人天生就怕這種動物，即使珠寶做得再好，她喜歡珠寶本身，卻有可能不喜歡這一枚戒指的款型。但她在試戴豹形吊墜項鍊的時候，她就沒有皺眉搖頭，而是很欣喜滿意的神情……”
什麼叫觀察入微，尤歌就是活生生的例子！
誰說沒賣過珠寶的人就不能當個專業的營業員？尤歌這就是在向人證明，她可以，她完全可以勝任這份工作！她對顧客全方位的觀察，甚至連顧客心裡想什麼都能猜測出八.九不離十，這就是身為一個優秀營業員所需要具備的素質。
啪地一聲，葛斌手裡的資料合上了，不掩飾自己對尤歌的欣賞，乾脆地說：“不錯，恭喜你，你面試過關了，下週一來上班。”
這麼快就決定了？
尤歌一愣，隨即驚喜地笑出聲，一掃先前的緊張沉悶的氣氛，現場變得活躍起來。
再看看旁邊那位詹沁，望著葛斌，不滿地問：“怎麼你一個人就決定了，不需要再商量商量？”
葛斌懶洋洋地說：“詹部長，如果你跟我的意見不相符，那我只能抱歉了，這個決定不會更改的。”
“你……”詹沁沉不住氣了，暗暗咬牙……這可怎麼辦？她有個親戚的女兒也來應聘的，但沒有直接入選，只是得了個待定的名額，所以她巴不得尤歌別透過面試，否則，她親戚的女人就少一個機會了。
但葛斌的決定，詹沁沒法左右，她畢竟是人事部的，葛斌才是銷售部，他的意見佔主體，她只是輔助這次招聘。
尤歌感激地衝葛斌點點頭，聽他簡單交代幾句就出去了，後邊還有人等著面試呢。
走出辦公室的門，尤歌感覺到渾身一陣輕鬆，嘴角的笑
