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每天股市收盤後，玫瑰的組員都會召開小組會議，這是例行公事，今天當然也不例外，但是談的都是最近的熱門話題——SARS。
雅卉也跟著嘆了一口氣。“沒辦法，只要ASRS無法控制住，大家就不敢出門甚至出國血拼，民生消費也跟著衰退，全球經濟還會持續低迷。”這根本是一場浩劫，但是始作俑者還是人類自己。
“還好我們的基金已經止跌了，算是不幸中的大幸。”美琪話裡多有崇拜。“不過這都要歸功於玫瑰姐的當機立斷，讓損失減到最低。”能夠在短期內化險為夷，玫瑰操盤的功力果然不是蓋的！
雖然“大中華奔騰基金”的績效排行無法恢復到之前的名次，但起碼已經撐住行情，而且還在慢慢爬升中，現在排名第十二。
嘉緯慶幸地說：“沒錯，還好我們有玫瑰掌舵，否則連薪水都沒得拿。”他們沒有基本底薪，拿的是業績獎金，如果績效不好，就沒有薪水可領，其實是很沒保障的。
雅卉沒好氣地瞪他一眼。“你呀，就只想到錢而已。”
“我說的都是事實呀。”嘉緯無辜地抓頭。
“你……”
“你們小倆口就別再鬥嘴了。”國升受不了地嚷道：“你們是存心想羨慕死我們這些孤家寡人的，是不是？”雅卉和嘉緯是從大學時就開始交往的班對。事實上，除了美琪以外，這個小組的組員都是同一所學校前後期的學生，交情從在學校時就打下了。
“欵，聽說建人轉調到其他部門，是不是真的啊？”雅卉轉述聽到的小道訊息。
“對耶！經你這麼一說，我才發現好像這幾天都沒見到他人。”聖文這才發覺少了一個人的存在，不過小組裡有沒有建人都沒什麼差別，因為他是個只會說大話，倚老賣老地宣揚自己的能力，卻做不出實際成績的爛人。
“你們都吃過飯了吧？”玫瑰匆匆忙忙的聲音，打斷眾人的閒聊。
“都吃了。”
“我等一下要去開『經理人管理會議』，沒辦法參加例行的小組討論，就麻煩聖文代替我主持，等我開完會就過來加入你們。”聖文是跟著她最久的左右手，不管是工作能力或是態度，都很值得信賴。
雅卉擔憂地提醒道：“玫瑰姐，你要小心喔。”她有預感在今天的會議裡，玫瑰絕對會是個箭靶，因為很多人等不及藉此殺她銳氣。
玫瑰雖然脾氣較火爆，但是為人公正有擔當，不失為一個好主管，她可不希望換個不好伺候的“老闆”。
玫瑰會意地露出一抹苦笑。“謝謝。”笑容裡多有無奈。
用“會無好會”來形容這個一個月一次的管理會議最恰當不過，這等於是每個月上頭驗收成績的日子。若在SARS以前，玫瑰無所畏懼，因為“大中華奔騰基金”的績效好得嚇嚇叫，那些想找她麻煩的大老，根本無從找起。
但是今天……她絕對不好過。
“老大，建人他……”嘉緯問出眾人好奇的問題。
“他申請調職到吳副總手下做事。”玫瑰沒有多做說明，輕描淡寫地帶過。
“吳副總……！”大夥兒不敢置信地嚷著。
吳副總可以說是玫瑰在公司裡最大的阻力，盯她盯得特別緊，像個仇人似的，動不動就找她麻煩。
“是啊，所以我今天更不好過。”她已有自知之明。“我走了。”準備上戰場！
“祝你好運……”身後的夥伴紛紛傳來祝福。她沒回首繼續前進，僅僅拾起手揮一揮，表示收到。好運……她的確需要。
第四章
會議室裡，二十幾個高階主管分別坐在偌大的桃木會議桌旁，每個人的“宮位”和“重要性”，可由距離主席位子的遠近來分辨。
主席旁的副座吳副總，打從會議一開始，就沒放過炮轟玫瑰的機會。“……『大中華奔騰基金』在搞什麼？竟然跌了四成！四成ㄝ！”只見他講得口沫橫飛，慷慨激昂。
吳英明是個五十開外的中年人，身材保養得不錯，沒有禿頭凸腹的老態，模樣看起來比實際年齡還年輕。可是此人為老不尊，最大的興趣就是把年輕美眉。只要公司裡有新進的漂亮女員工，絕對逃不過他的色眼，被吃吃豆腐是少不了的，聽說還有女人為了升職而主動獻身。
當年玫瑰剛進公司時，他也曾將魔爪伸向她，不過卻被她不留顏面地當眾斥責，他們之間的樑子也因此結下。
“吳副總，你手上的資料已經是兩個星期前的資訊。今天『大中華奔騰基金』的淨值是
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