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董澤跟著從電梯裡出來，轉身就朝鐘山公司大門走去。
步入大門，門口就是一個很符合公司形象的前臺，這似乎是公司的標配。
董澤不經意地掃了一眼裡面，幾乎工位上都坐了人，他們認真地敲打著鍵盤，一派繁忙的景象。
雖然只是一眼掃過去，但董澤從這些員工臉上看到了一種認同和歸屬感。
怎樣才能讓員工對公司產生認同感？亦或者說怎樣讓員工對一個剛成立三個月的新公司產生認同感？
福利，豐厚的福利。
帶大夥兒出國旅遊，便是福利的一種。
但僅僅是福利還不夠，沒有業績支撐的福利猶如空中樓閣，員工也不是傻子，別說認同感了，不擔心公司什麼時候倒閉就算不錯了。
董澤覺得，不排除這公司管理者為了表現得更正常一些，將業績什麼的都做了假。
說不定這些人現在在網上聊的客戶，都是甸北那邊詐騙團伙的成員。
這些念頭只是在董澤心頭一閃而過，他已經走到了前臺跟前。
“先生，請問有什麼事嗎？”前臺是一位二十來歲的小姐姐，中等姿容經過打扮後也算是美女一位。
董澤謙遜地笑笑，道：“我是來應聘的，請問你們公司還招人嗎？”
“應聘？”小姐姐立刻多了些優越感，她已經上岸，而對方還在水裡掙扎，“你先稍等一下，我去幫你問問。”
說罷，小姐姐從前臺席走出來，快步走向最裡面的那一排辦公室，並敲開了其中一扇門。
她進去沒多久就出來了，重新回到門口，笑著對董澤說道：“薛總讓你進去。我們薛總說了，只要是有能力的人，公司隨時歡迎。”
董澤滿臉欣喜地點著頭，嘴裡不停地說道：“謝謝姐姐！謝謝姐姐！”
小姐姐回眸一笑，道：“嘴還挺甜嘛！”
董澤回了個靦腆的笑臉……
在小姐姐的帶領下，董澤來到了那薛總的辦公室門口。
他敲了敲門，恭敬地道：“薛總您好，我叫董澤，是來求職的。”
裡面坐著一位不到四十歲的中年人，一副成功人士的派頭。
“進來！坐！”薛總指了指辦公桌對面的椅子。
董澤拿著一個簡單的公文包在椅子上坐下，隨後從包裡取出一疊資料遞了上去。
“我是一名應屆畢業生，這是我的個人簡歷以及一些相關資料。”
薛總一邊上下打量董澤，一邊伸手去接那資料。
董澤顯得略有些侷促不安。
薛總微微一笑，道：“小夥子別緊張，我們公司管理很人性化，只要能認真完成工作任務，我們的環境都是很寬鬆的。”
董澤立即露出期待的樣子，同時又有些忐忑。
薛總收回目光，瞄向手上的資料。
很快，他抬起頭來，問道：“你是漢昌市的？”
“嗯！”董澤連忙點頭，但卻不知道如何接下這個話頭，總有一股難掩的慌亂。
薛總又問道：“你父母呢？做什麼的？”
董澤不無遺憾地說道：“以前做點小本生意，這兩年經濟不景氣，也就沒做了，整年在外面跑，也不知道忙些什麼。”
薛總點了點頭，似乎是覺得只問這些顯得不夠正規，便又道：“你大學的專業是國際貿易？”
董澤立刻道：“對！”
“你對這一行業的未來怎麼看？”
董澤有些緊張，他能對這一行業怎麼看？
總不能說他更想利用招募的各種兵種消除國與國之間的界限，直接讓國際貿易消失吧？
“我覺得這一行現在很火，特別是我們華國現在重視國際貿易……”
董澤平時比較關注新聞，反正一個瞎吹，一個傻聽。
真要是在真正從事國際貿易的公司面試，董澤這種全是空頭大話的回答鐵定被通知回去等訊息，但眼前這家公司需要的不一定是專業人才，而是看一個人是否好控制。
當然，好控制只是一個基本條件，要是再有一些特長，那就更好了。
比如有較高的忽悠水平、有較強的劇本編撰能力……
這些都是加分項。
薛總聽董澤說了半天，不得不感慨一句，這傢伙是真能吹，啥也不懂就能說半天。
“嗯！你的理解雖然不一定完全正確，但也屬於有個人見解。我們公司主張多向發力，你的
