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如今各個平臺見林逸人氣居高不下，常年穩居藝人討論榜第一，也樂得把流量分配給他。以至於劇組和上京娛樂，都沒怎麼花錢，便收割了一大波流量，還是積極正面、引人向上、又笑料百出的巨大流量。
不少商家也嗅著了這裡頭的商機，很快《攀登》劇組便收到了雪片般的廣告和商家贊助，總製片人樂得手舞足蹈，自己還真是慧眼識珠，這個林逸，果然沒讓他失望，不但自帶熱搜體質，每次都能以出其不意的新聞登上頭條榜，給觀眾提供了莫大的情緒價值。
別的藝人團隊都是花錢買熱搜，製造話題，穩定人設。
林逸回回都是被各種笑料百出的新聞免費送上熱搜，宅男、娛樂圈最後一位無神論者人設也是穩如老狗，如今又多了猛男人設，還從未翻過車。
如此熱搜體，也是沒誰了。
就是劉權本人也在感嘆英雄無用武之地。看著賬單上，各藝人在營銷一欄的支出無不居高不下，唯獨林逸常年墊底。這讓他既得意，又感嘆。
秘書進來，向劉權彙報工作的時候，道：“劉總，周少華、萬青月剛才分別打電話給我，說一會兒來向您彙報工作。”
周少華負責帶公司新人，萬青月則是蕭雨澤的經濟人。
劉權想了想，說：“替我回了吧，就說我沒空。另外，讓周少華到我辦公室來一趟。”
做了劉權多年秘書，自然清楚劉權與林逸私交甚篤，便道：“蕭雨澤想要《理想》男二角色。”
《理想》最近也挺火的，由著名編劇沉香編寫，雖未在大範圍流行，但在圈內卻是傳開了。
各個公司的資深製片人都曾公開說過，《理想》是他們最近十年來見到過的最好的劇本。故事帶著懸念和喜劇元素，有內涵，有深度，主角又定下了林逸，以林逸的高人氣和號召力，加上王越新這個喜歡摳細節的資深導演，以及超高技術的攝影團隊，只要演員們演技過硬，導演保持以往的拍攝水準，此劇必火。
《理想》雖然定了林逸為主角，配角差不多也選齊了，但其他重要角色還未定下。
一些素有眼界或想轉型的藝人，也盯上了《理想》裡頭的各個角色。
蕭雨澤本人也清楚，想要提升咖位，拯救目前低迷的人氣，最直接的方式就是蹭林逸的人氣。
但自從林逸被王全友踩，蕭雨澤第一個站出來與他避清關係的行為，不止林逸寒心，劉權本人也很生氣。這幾個月來，都沒再理會過他。
沒了林逸提攜，加上劉權有意無意的冷落，不需要打壓，不善鑽營方方面面也不甚出眾的蕭雨澤便只能坐困成愁。
再加上蕭雨澤簽約即將到期，公司卻沒與他續約的意思，私下也打聽過別的公司，也沒什麼動向，蕭雨澤這才徹底慌了。
後來秘書又進來，向劉權彙報：“剛才萬青月讓我問下您，公司是否要與蕭雨澤繼約？”
劉權輕哼一聲，丟開蕭雨澤的資料，說：“繼約也不是不可以，但合同還得按照老規矩來。”
一般新人籤的合同都是很苛刻的，大都是二八分成，藝人得二，公司得八。等藝人有了賺錢能力後，便會重新更改分成，五五分，或四六分。如果藝人只能靠公司拉來的資源掙錢，就無法掌握話語權，只能被公司吸血。反之，藝人本身有能力，
本身也足夠優秀，掌握了更多的話語權，公司也得看人下菜，比如林逸。
像蕭雨澤這種本身沒多大能力，只能靠公司資源的藝人，反而更好掌控。
劉權又給蕭雨澤的經紀人王青月打電話：“蕭雨澤本身並不出挑，顏值、人氣、演技、話題度、角色就沒一個是冒尖的，只能靠公司給予資源。站在公司的角度考慮，一個未給公司創造更多價值的藝人，按理是不會再繼約了。不過他到底是公司的老人了，平時也蠻聽話，我呢，還是比較喜歡他的。如若他有更好的選擇，公司也尊重他的選擇，好聚好散。當然，倘若他願意繼續留在公司，那就按照原合同再簽約十年，你看如何？”
……
孫勤勤也在這一波林逸帶來的免費流量中，得到了巨大實惠。
現在全網都知道林逸是她的丈夫，出於對林逸的喜歡，連帶星空投資拍攝的電影和電視劇，也有了不俗的收穫。海闊集團旗下的產品，銷量也呈現井噴式發展。
公司業績穩定增長，孫勤勤的繼承人寶座算是徹底坐穩。連帶大仙們，待遇也有了質的提升。
大仙們搬進了孫勤勤給他們打造的超豪華別墅，樂得
