第39部分 (第1/4頁)
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疲��幟切┗��50萬元買的“雲南銅業”,到這時候已經漲到了600多萬市值。沙噹噹本錢小,她前後投了大約5萬元買了“萬科”,也漲到25萬的市值了。
股票直接和間接地改變著人們的生活。
比如楊瑞,他的群眾關係正在越來越糟。雖然廣州本地民風向來以不妒忌著稱,但畢竟他賺得太多了,又太不收斂——無論何時何地,也無論人們正在談論何種話題,作為股神,他總要高潮把話題引向股票。楊瑞其實沒有壞心,對自己倍感自豪的成功案例喋喋不休,本來也是人之常情,只不過他太不顧及那些踏空者的感受了,不加節制地考驗了大家的承受能力,終於導致他越來越孤立。
現在,不但孔令儀對楊瑞分外冷淡,甚至達到了厭煩的程度,連他的老闆林如成也對他十分憤恨。楊瑞三天兩頭在辦公室宣稱,這個月又賺到了一輛寶馬——這般不知趣,讓他的老闆還怎麼活下去呢?2006年,礙於楊瑞的業績還行,林如成一直忍著氣,沒好動他。到了2007年,因為沒心思好好幹活,楊瑞的業績直線下滑,連著三個月他都沒有完成當月的指標。
這天,楊瑞正借用股票的走勢圖啟發員工如何制訂銷售計劃,林如成把他叫到了自己的辦公室。
林如成關上門,先倒了杯水遞給楊瑞,才客客氣氣地說:“楊瑞呀,你的團隊連著三個月沒有完成指標了。你是怎麼想的?”
楊瑞保證說:“老闆,我剛才正和我們團隊的員工開會,大家都在積極努力地想辦法——你再給我們兩個月的時間,我有信心追回落後的進度!”
林如成連連點頭,和顏悅色地說:“楊瑞呀,我本來是想讓你再努力兩個月的,可上面不肯等下去了。你知道的,我很為難。我想這樣也好,你現在個人資產已經積累得不錯了,回去好好享受生活,是好事嘛!其實這就是我們每個人的奮鬥目標,我們每天努力工作,不就是為了早日實現財富自由,才可以自由自在地享受人生!只不過我們現在還不行,還不能解脫,我是很羨慕你呀,楊瑞!當然,如果你閒不住的話,以後也可以去研究股票,能做自己喜歡做的事情,多好!你是我們大家的偶像呢!”
沙噹噹還沒回到辦公室就有人打電話告訴她公司讓楊瑞走人了。剛進公司門,喘息未定,林如成的助理就來叫她去覲見。
林如成一見沙噹噹,臉就沉了下來。他說:“沙噹噹,怎麼樣呀?聽說你跟楊瑞炒股賺了不少錢?靠辛辛苦苦地打工,這樣的掙錢速度你已經接受不了了是吧?”
沙噹噹一聽話風不對,趕緊賭咒發誓:“老闆,哪裡話!這份工作對我非常重要,我向來很珍惜它的!是雷斯尼給了我當經理的機會!我要是有慢待這份工作的心,就請您親手炒了我好了!”
林如成“哼”了一聲說:“你手上的單子,跟了幾個月了,一點進展都沒有!這還不算慢待這份工作嗎?我不是三歲小孩子,你不用跟我說漂亮話,我就看結果!我這裡有一個事實——這個單子拖了三個月了,沒有結果!”
沙噹噹趕緊說:“老闆,我向你保證,下個月,我絕對給你一個結果!”
林如成忍著氣回憶說:“沙噹噹,你還記不記得7月初你是怎麼跟我保證的?你要是不記得,我還記得清清楚楚呢,你當時也是這句話,‘老闆,我向你保證,下個月我絕對給你一個結果!’事實上,6月初,你就說過這句話吧?”
沙噹噹自知林如成的話句句是實。受楊瑞影響,隨著股票的不斷上漲,她的心也越來越野,幹活大不如從前踏實,手上的單子一個月一個月地在不斷地往後拖延。
沙噹噹硬著頭皮說:“老闆,我確實是做過兩次這樣的保證。我讓你失望了。我不是找理由,確實有些具體的原因,我給你解釋一下……”
林如成不想浪費時間聽沙噹噹的解釋,打斷她說:“在這個市場上,我們從來不缺乏理由,理由是不值錢的,沙噹噹!值錢的是信守承諾!你知道什麼是MITMENT(承諾)?MITMENTISMITMENT(諾言就是諾言)!我還是那句話,我們看結果!”
沙噹噹只好說:“是的,老闆!我知道我這麼說很空洞,可我還是得說,您再給我一個月,我保證對您有個交代!”
林如成搖搖頭道:“沙噹噹呀,你不要再跟我玩‘分階段失望法’了,6月推7月,7月推8月,現在是8月份了,你又想給我往9月推!不是我不講人情,一點都不肯通融,實在是我看不到你有具體的動作讓我相信你能在9月拿下這個單