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這次年會，除了工廠那邊正常運轉所需要留下的工人和安保人員外，也就總部那邊留了幾個值班人員，其他所有人都到了這裡。
到了年會開始的前幾分鐘，沈冰和王生等人終於步入會場，整個會場頓時安靜下來。
沒有預先安排，也沒有人指揮，所有的人都站了起來。
這是對沈冰發自內心的尊重，他是幻仙科技的老闆，也是幻仙科技的創始人。沒有他，就不可能有幻仙科技，他們也就不可能有現在這份優渥的工作。
這不僅是一份高薪的工作，更是能給他們帶來強烈職業榮譽感的工作。
“大家坐下！”沈冰抬了抬手。
當所有的人齊刷刷的坐下後，他也在前排的中央座位上落座。
王生走上主席臺，他是這次年會的主持人。
一番開場白之後，年會進入第一個議程——觀看一段影片。
透過這段影片，所有人都看到了公司從半年前的一個小作坊，發展為現在擁有上千畝的工業園，數十座已建成廠房的大企業。
這個過程令人心潮澎湃，世界上哪一個公司敢說自己能在半年取得如此這般成就？
在這個影片中，有沈冰親自參與裝置調校的畫面，也有廠區工人辛苦勞作的畫面，同時也有商務談判中激烈交鋒的場景。最讓這些員工們記憶深刻的，卻還是裡面零星出現的沈冰搞科研時的畫面。
好吧！這確實是沈冰擺拍的，他目前搞研究都是在地下基地，哪會讓其他人看到？
為此，沈冰還專門在別墅裡騰出了一間屋子，放上一些實驗裝置，專門擺拍。
這些員工自然是不知道的。
但他們卻清楚一點，幻仙科技能有今天，根源就在於董事長沈冰強大的科研能力。
一項項碾壓世界的新科技、新產品，讓公司在進入市場時完全沒有競爭對手。
如此一來，公司想不快速發展都很困難。
透過這段影片，絕大部分員工才第一次真正見過沈冰的真實面容，高畫質無碼的！
其中有幾個新招入研發中心的大學應屆畢業生面露震撼，他們不知道怎麼形容此刻的心情。
“這是……沈冰？”
“我們系的沈冰？”
“有沒有搞錯？這個沈冰就是那個沈冰？感情老子身邊還有一位隱藏富豪啊！這絕逼能吹一輩子牛逼了。”
“你小子敢出去吹牛逼，估計明天就得打包走人。你也不想想，幻仙科技都成立這麼久了，為什麼學校裡沒有傳出這方面的訊息？絕逼是老闆不想暴露。”
“富貴不還鄉、如錦衣夜行啊！老闆還是太低調了。”
“這叫低調裝逼……”
沒錯，這就是幾位電子科大的計算機系的學生，與沈冰同系不同班，雖說平日裡沒什麼交往，但看到面孔絕逼能認出來的。
這些同學除了驚訝和震撼，倒也沒有太多其他想法，當然，敬佩是有的，可絕對沒有嫉妒。
這就好比從來沒有人嫉妒比爾蓋茨賺的錢多一樣。
他們的議論聲不過是整個會場微不足道的一個小畫面，更不可能影響年會議程的進行。
接下來是年會的第二步，王生做公司全年業績總結，這也算是他的述職報告。
當一個個好比天文數字的業績在眾人耳邊響起時，大部分人都有一種窒息之感。
就是這一個個的數字，支撐起了這個龐大的公司。
以後，他們的生活、他們的人生軌跡，也都將與這個公司息息相關，成為這些資料中的一部分，乃至於為這個數字的增長做出貢獻。
王生的講話比較簡潔，沒有其他領導那種長篇大論，全都是乾貨。
下一步，各部門也對各自負責的業務進行了總結。每個部門經理或者廠長上臺，下面該部門的職工都挺直了腰板。
看看！我們部門也是做出了貢獻的……
這是一個好的風向，得保持。
接下來就是沈冰這個老闆演講。
這也是大夥兒最關心的一個議程，因為這關係到他們的切身利益，同時也將包含公司下一年的發展規劃。
“尊敬的公司全體同仁們，你們好。我在這裡就不做什麼自我介紹了，明天就是大年三十，我謹代表公司，向你們致以最誠摯的節日問候……
“公司能發展到現在的規模，離不開在座各位的辛勤付出，為此，公司也將以豐厚的獎勵回報大家。經
