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眾人透過鄙夷或者不解的眼神,什麼意思?沙總監現在還沒有具體明確病情這些人怎麼就開始阿諛,就開始拍美方的馬屁。這裡面大家還只是懷疑,都希望這是沙氏兄弟的城府。在過去沙垚總監一直說“當不能一招制敵的時候就千萬不能在面上與他鬧僵”。可能沙氏經理們也只是配合而已。但是如果這樣也不至於掌聲落到最後呀,顯得異常作作。
從開始移動沙垚總監的座椅開始眾人的表情變化都被艾瑞克不動神色的不著在了眼中,他不語的佩服沙垚總監的影響力。這自然會加重艾瑞克的嫉妒心理。艾瑞克對失去理智的沙垚更感到一份慶幸!
艾瑞克尷尬的坐下。眾人佩服他的職場心理素質,自始至終始終一副微笑的臉孔,居然絲毫沒有因為全場情景的影響而變化。大家終於領教到了什麼叫做“泰山崩與當前而不形與色”
梅總監同樣老道,對面前的情景熟視無睹,繼續:“因為這次會議的重要性和時間的緊迫性我們直接進入會議主題:就是這次公司整改,市場的下一步決策及方案”
梅總直接引入話題艾瑞克是最興奮的,他迫不及待的宣佈他的計劃,以達到立即控制市場的目的。大家很同情梅總,這個時候確實不能再按照慣例,每位與會的領導講話,如果那樣無非是給此刻的沙垚總監難堪。看這樣子沙垚總監的起居都難以自理,更重要的是沒有任何思維,眼神空洞。
艾瑞克接過話題:“是的,這次有幾件事情需要宣佈,第一市場就是經研究決定全部市場統一領導,展創集團一直空缺總經理職務,可能考慮到大家的工作情況原因吧,從今天不再空缺,本人毛遂自薦,我來兼任。”
艾瑞克擔任總經理無疑日後大家的工作需要向他彙報,大家齊喊:“不行,由沙垚總監擔任”,說完大家看看毫無表情的沙垚不再說話
艾瑞克感謝沙垚的到場,讓大家死心塌地。為了樹立自己的雄威,艾瑞克說:“今天是宣佈決定,不是會議討論!當然大家聽完我後面要宣佈的內容”
杜總在等待艾瑞克的全部算盤,揮手示意大家等待艾瑞克的下面內容
艾瑞克認為自己美方的實力是最壓服董事的王牌,繼續說:“第二,市場均分,由每位董事直接單獨指導”這是艾瑞克掌奪市場權利的第一步,後期他想利用市場份額在進行重分股權。
大家看來這兩點明顯矛盾,也就是說艾瑞克自己命名的總經理也只是自己小天地裡的皇帝,並不管其他的市場,那還要總經理職務幹嘛?大家一看不用向艾瑞克彙報工作也就滿足這兩條的內容
艾瑞克把第三條公佈:“第三,立即著手目前公司與員工素質的提升,這裡已經安排好了,公司的所有員工分三批來北京學習”
大家知道這艾瑞克在及集團公司員工面前樹立威信的第一步,當然任何一個公司新上任誰都會有這三把斧。
艾瑞克繼續補充:“從即日起專科學歷一下的員工勸退或者辭退… …”
沒等艾瑞克說完,大家就開始譁然,這樣勢必大批一同創業時是老員工會被辭退:“不行,不能透過”
艾瑞克站起來:“這是決定!”
未被霸王條款氣暈,還有理智的經理站起來說:“目前經濟危機,你這樣裁員集團公司在政府方面是很敏感的!”
艾瑞克說:“這個不用大家考慮,這裡早已做了部署”
“那樣公司會失去大批的主要骨幹”
艾瑞克要的就是這樣的結果,就是讓他們失去骨幹:“我們再培養合格的骨幹”
前天幾大家接到杜總的通知說要招聘,看來杜總也是早有安排,可是裁員的事情杜總怎麼沒有說呢?這樣公司的大批員工勢必要有意見,在公司開拓之初那麼艱苦的條件又有幾個大學畢業生願意做!而現在又要拱手讓位給這些人… …
艾瑞克下面的這句話讓全場震驚:“據說沙垚總監也未取得大專學歷?為做表率,這是集團第一個勸退的員工,公司會拿出足夠的補助金… …”。還未說完梅總跟杜總也驚訝的站起了來,杜總說:“國家法律,員工在生病期間不可一辭退”
艾瑞克說:“停職,暫時停職,等病好了,再辭退。”
梅總說:“就是因為沒有大專學歷?”
艾瑞克說:“對!這是為了公司的制度執行做表率!”
杜總喊:“讓人力資源部把沙總監的在職資料拿來!”聲音之大足可以穿越會議室直達人自資源辦公室