第3部分 (第3/4頁)
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再有多大的建樹。
每次想到這點，對我自己都是一個自我鞭策、自我修正的機會。我會趕快跳出來，問自己：我能不能不犯這種錯誤？我能夠做到不為物喜、不以己悲嗎？
一位成功的企業家、鴻海集團的董事長郭臺銘這樣說：“我不會因為有了錢，而覺得喜悅。這不只是因為我賺到了錢才這樣說。賺錢，是達到目標的方式，我是因為達到目標而喜悅，如果達不到目標，我就會再努力。所以，我不會患得患失，因為我是看目標，而不是看錢，不會賺不到錢就自亂陣腳。”
第3章 目標：繼續奔跑的動力（3）
不愛名牌、不開名車、不注重打扮的郭臺銘曾在世界權威刊物《福布斯》雜誌上四次蟬聯“臺灣的科技首富”。1974年，剛剛退伍的他成立了“鴻海精密”，一家以生產黑白電視機的旋鈕為主的企業。
1999年，郭臺銘一口氣吞下了華升、廣宇等企業，進行逆向整合，使鴻海精密發展成為了鴻海集團，由地區性大工廠搖身一變成了世界級的大企業。
從一個“新手”，到最後躋身國際舞臺，這一切都應該歸功於郭臺銘的霸氣、大膽、自信與努力。每一個見到他的人，都很容易感受到他旺盛的精力與好強的求勝意志。作為一位商界強人，郭臺銘每天至少工作15個小時，大陸、美國、臺灣、歐洲各地跑，即使晚上下飛機，他也會馬上趕到公司開會，經常一開就是12個小時，好像永遠也不知道疲倦。
從創立鴻海的第一天起，郭臺銘的目標就很明確，即把公司發展成為臺灣第一、亞洲第一、世界第一的企業。他說：“阿里山的神木之所以大，4000年前種子掉到土裡時就已決定了，決不是4000年後才知道的。”
關於工作目標，郭臺銘曾經在他的文章中寫道：
人家總是問我，賺了這麼多錢還這麼努力，是不是頭腦壞掉了？
每當聽到這個問題，我就會回答：“繼續走下去，我就會發現其實做生意是一條不歸路。這麼多年來，事業愈來愈大，一路走下去，這麼多員工、這麼多投資者、這麼多股東，你的責任就是必須賺錢，讓公司繼續成長下去。”
一旦有了這個責任，你就會不斷鞭策自己，比員工加倍努力，並且在不景氣時，比別的公司更努力。如果你把我加倍努力，解讀成“我的動力就只是為了賺錢”，我覺得這是一種不公平的論調！
這麼多年來，你有看見我享受什麼嗎？我真正在享受的，是自己達成工作目標的成果，而不是錢帶來的物質享受和個人的enjoyment。一開始，我就幫自己定下一個目標，把自己的工作、把自己的公司做好，讓這家公司在臺灣也好、在世界也好，成為一家出類拔萃的公司。並且，我相信天底下沒有完美，只有更好。
把公司經營好，是我作為CEO的工作，也是目標，我會把這個目標當作我的人生理想。然後，再把自己的人格和特色，和公司的前途結合起來，成為一體。
第4章 薪酬：晃盪在眼前的胡蘿蔔（1）
即使你還沒有達到自我實現的境界，也決不要輕易麻痺自己——告訴自己工作就是為了賺錢。
消極的思想會讓你看不到自己的潛力，會讓你失去前進的動力和信心，會讓你放棄很多寶貴的機會，使你與成功失之交臂，也永遠無法達到自我實現的目的。
那隻忙碌的驢子
話說那隻年輕的羚羊離開了大草原，一路上翻山越嶺，一直向東走去。它不知道自己的終點是哪裡，不過它的心中卻有著一個明確的目標：為所有的羚羊找到奔跑的動力！
一想到這個偉大的使命，小羚羊全身的血液都沸騰了起來，腳步也越來越輕快了。
這一天，它來到一片田野間，看見一頭驢子拉著貨車在小道上奔跑。
對於趕驢子的人來說，每逢驢子不肯走，抽鞭子是沒有用的，最好把一串胡蘿蔔掛在驢子的眼睛前方，唇齒之上。笨驢子以為往走前一步，胡蘿蔔就能吃到，於是一步又一步繼續地向前走，不知不覺又走過了一站。這時候，它是否能夠吃得上胡蘿蔔，得看驢夫的心情。
小羚羊覺得很有意思，於是一路跟著驢車。趁驢夫下車吃飯的機會，小羚羊湊近驢子，向它請教道：“請問，驢子先生，你能否告訴我，你每天這麼辛苦，究竟為了什麼而奔跑呢？”
一輩子都在為一根胡蘿蔔奔波的驢子告訴小羚羊：“奔跑就是為了得到報酬，這是我從人類那裡學來的結論。”
小羚
