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“作為一款即時語音軟體，特別是專注於遊戲行業的語音軟體，最嚴重的問題就是卡頓和延時，而想要不卡頓和延時，除了程式製作之外，最考驗的就是伺服器的效能。”
“現在我們的使用者連兩萬都不到，卻已經有了一萬個頻道，要保證這一萬個頻道執行，這需要考驗的是伺服器的計算能力。”
“而這種時候，伺服器就顯得至關重要。”
“雖然我們加強了伺服器，機房的伺服器數量也增加了，但以這樣的模式來，現在我們的伺服器依舊遠遠不夠，不說將來的千萬級別，即使是一百萬都會感覺吃力無比。”
辦公室內，張雲凡對安櫟和李學凌彙報著。
他是一個有遠見的人，雖然目前僅僅只是拿下了兩萬都不到的使用者，但他已經看到了未來，繼續下去，yy語音的伺服器問題將會成為最大的問題，他必須要提前對伺服器進行升級和維護。
但他的話，卻讓李學凌一陣皺眉。
技術人員就是這樣，他們只會考慮最優的效能，而忽略了成本問題，即使是所有人都知道yy語音發展下去的價值，但目前沒有什麼盈利方向，每一個伺服器的增設都是增加開支。
即使是安櫟之前投資了三千萬，但要真的全部砸在伺服器上，怕是也只夠他的規劃。
其他人呢？
喝西北風去？
“張總，你的思維模式應該要進行改變。”
李學凌還沒開口，安櫟卻已經提醒道：“作為技術人員，你能夠看到這些未來的問題我很高興，但你既然能夠看出這個問題，就應該想到要如何解決。”
“你也提出了問題，加設新的伺服器，提升伺服器的效能。”
“但你有沒有想過，或許還有更好的辦法？”
張雲凡是一個自信的人，他有技術，有眼光，但就是因為太有自信，讓他的性格其實一直有些不大合群，如果是李學凌說這些話，或許張雲凡還有些不服氣，但這話是安櫟說的，就不一樣了。
對於安櫟，張雲凡絕對是服氣的，他有技術有眼光沒錯，但他的技術眼光在安櫟面前就是個屁，張雲凡心裡一直都有這樣的認知。
“更好的辦法……”張雲凡此時微微皺眉，思索起來。
但半晌之後，張雲凡搖頭。
他想不出什麼好辦法，要想質量上得去，那伺服器就是大問題，這是公認的事實，要想馬兒跑得快，又不想給馬兒吃草，這怎麼可能？
“其實你可以換一個思路。”
安櫟笑道：“你覺得，使用我們yy的人都是什麼人？”
“基本上都是遊戲玩家，其中以魔獸世界的玩家佔多數，少部分其他遊戲開黑使用，畢竟目前為止，最講究團隊合作的差不多也就只有魔獸世界和cs之類。”說起這個，張雲凡沒什麼猶豫。
“cs類暫且不說，你既然說魔獸世界玩家了，那你覺得魔獸世界的玩家為什麼要使用我們的yy語音？”安櫟再問。
這是問題嗎？
張雲凡不明所以：“魔獸世界的玩家，基本上都是打pve副本，或者pvp戰場之類指揮用的。”
“那pve副本和pvp戰場一個團隊是多少人？”
“差不多……最低10人，到25人，最多的話40人左右，如果是大型工會戰什麼的話，人數會多一些。”張雲凡回答，隱隱中有所猜測，眼前一亮：“你的意思是，很多頻道註冊之後其實是死頻道？”
“回答正確！”
安櫟點頭，讚許的看著張雲凡：
“我注意到你對於頻道的管理，為了保證最好的效果，你將頻道全部用作主力，這必然導致很多死頻道佔據無用空間，看上去現在沒什麼，但當我們的人數越來越多的時候，無端端的會對頻道造成很大的影響，既然如此，你完全可以對頻道進行分類。”
“沒錯！安總你說的對，我怎麼沒有想到呢？”張雲凡眼神發亮，臉上滿是笑意。
安櫟一笑：“當然，伺服器肯定是要升級的，不過我希望你能夠多做思考，這樣會讓你獲得更大的成長和進步。”
“我不可能一直在公司，等我走了，yy語音這方面需要你把持，所以我希望你有的時候不要一根筋，而是應該學會多思考，想的多了，辦法自然會有的，而且和同事之間，該徵集意見的也要徵集，不要太過獨斷。”
“一個好的領導，需要的不僅僅是帶領團隊走出困境，還需要對各方面進行平衡。”
