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家兩個哥哥的影響，對新思潮可是有所瞭解的。本來在大腳市幹，在張泰的照顧下，一個月有十多個大洋的收入，算是很不錯了，但是總覺得缺少些什麼。現在被張泰一忽悠，突然覺得自己的所作所為是那麼的有意義，那還不趕快激動下啊。姑娘家家的，看著張泰眼睛都冒光了。
裡面最激動就是楊志祥了，這小子出過國，留過學，那可是見過大世面的，（後世的張泰還是個土包子呢，別說日本了，就只在越南邊境上混了幾天。）先進的技術是學到了，但是人卻更加迷茫了。這個時代的年輕人，有幾個不迷茫的啊，國內軍閥林立，南北對抗，在外又有列強虎視眈眈，恨不得一口吞了中國才肯罷休。
楊志祥之所以留在張泰這裡，一個是看上了這裡建設規模之大，裝置之新穎，二來自己學的專業正好用得上，三是對軍閥混戰很是反感，不願意去督軍府為他們賣命，混日子。現在張泰冷不丁的提出“實業救國”的概念，終於讓他有些“扒開雲霧見天日”的感覺了。
“實業救國”不是什麼新理念，但是在這時南北議會吵翻天，各路軍閥打翻天的時刻，卻是顯得那麼的珍貴，那麼的正確。人家在高談闊論，爭論不休，混戰不止。我們自己卻在埋頭苦幹，難得，難得啊。這樣的人怎麼不值得自己效力，怎麼不值得自己追隨？
看著下面幾個人的表現，張泰表示感覺非常的良好：“小樣兒，這還是開始呢，看我不整死你們，哈哈，忽悠可是一門學問啊。”
接下來，張泰陸續整出公司的架構，明確每個人的分工，包括以後公司整體展的戰略：主業的確定，怎麼樣開拓市場、展市場、鞏固市場，產品的定位問題、競爭問題，人力資源展戰略，公司管理運營戰略等等。
康心如、楊志祥還好點，其他幾個女生都傻傻的聽著，完全不搭？啊，明顯頭腦不夠用了。最後除開張藍表示恐怕自己的能力不能勝任財務工作外，其他人都顯得很振奮，但是張泰大手一揮，沒得商量。沒有條件，創造條件也要上，一個蘿蔔，幾個坑，現在還是自己“事業的上升期”，管不了那麼多，先幹了再說吧。
張藍最後歪著腦袋想，不就是管錢嘛，一進一出的，自己大哥又沒有結婚，先替未來的嫂子把這個家的錢管起來吧。
張泰不知道她這麼想，要知道張藍是打著為自己未來媳婦管錢的目的，才來當這個財務部經理的話，非得大跌眼鏡不可。
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這是鬍子的第一本書，上傳到今天，真是學會不少，呵呵，多謝大家的支援了。晚上還有一章，敬請期待
………【第三十一章 “武學總綱”】………
不好意思，晚上被朋友叫出門辦了點事情，現在才來，上傳的晚了點，呵呵
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第三十一章“武學總綱”
接下來張泰鄭重其事的拿出那套《匯源模式》出來遞給康心如，看著康心如等人迷惑不解的眼神。張泰覺得有必要，重點強調一下：“各位，要說到這套書的重要性，我現在還不能對你們明說，因為說了，你們也可能不理解。這樣吧，我打個比方，這套書的對於天下的商人來說其價值，就相當於基1督1徒的《聖1經》，伊1斯1蘭1教的《可1蘭1經》，道1教的《道1德1經》。”
看著大家露出的驚訝的表情，張泰又繼續道：“你們認為我說得很誇張嗎？不，一點都不誇張。這麼說吧，把我工地上的那些機器都推進長江，我一點都不心疼，但是要是損失了這套書的一頁紙，我是要和人拼命的。
這套書裡，包含了一個公司、一個企業，從構思、到建立，再到展，後到成熟期和衰退期，
期間所經歷的各個階段的各種要素，涵蓋了企業管理和公司運營裡的各種知識――企業規劃、戰略設計、制度建設、生產管理、產品設計、營銷管理、渠道管理、促銷管理、金融投資、宣傳公關、財務管理、企業文化、品牌建設、現場管理、激勵機制、危機處理、人力資源、員工管理、創新精神、安全建設、社交禮儀、談判技巧、合同簽訂、環境保護、可持續展、後勤管理、基本法律（民國商法、國際現有法律等）等等幾十個專案。
毫不誇張的說這就是咱們經商之人的‘九陰真經’，厄！！！不懂啊？就是‘天下武功出少林’――武學總綱。”
張泰慷慨激昂的揮著雙手，口沫橫飛的
