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就在李中易喜得幼子的時候，李虎主管的軍器監那邊，冷不丁的又傳來了一個極好的訊息。
十個鍊鋼工匠組，彼此激烈競爭的結果是，居然提前幾百年，搞出了新式鍊鋼法。
其實，這主要是李中易的問題。他本人不是冶金專家，集中思考鍊鋼之法，反而沒啥收穫。
但是，李中易時常可以觸類旁通，突發靈感。
李中易有個好習慣，喜歡把突然而至的靈感，馬上拿紙筆記錄下來，抄錄後轉給相關的工匠組去實驗。
皇帝隔三差五的盯著給想法，工匠們哪敢懈怠？
李中易當上執政王之後，軍器監的工匠們就徹底的擺脫了工奴的身份。他們拿著極高的收入，在寸土寸金的開封城裡，人人有住房。
一人做工的情況下，養活全家老小，輕而易舉，綽綽有餘。
不僅如此，只要搞出了名堂，還可以做官，連封侯都有可能。
啥叫工匠精神？
給工匠高於社會平均水平的收入，讓他們衣食無憂，有較高的社會地位，自然而然就會出現工匠精神。
尤其是，工而優則仕，徹底打破了唯有讀書高的陳規陋習，極大的刺激了工匠們的主觀能動性。
這才是真正的工匠精神！
收入低到勉強餬口，地位卑賤成了工奴，見人就要下跪，差役們可以隨意打罵，這怎麼可能出現工匠精神呢？
十年來，鍊鋼的水平一直沒有較大的提高，李中易也很無奈。
百鍊炒鋼法煉出來的鋼，質量確實很棒。但是，產量實在是太低了，別說造槍管了，造炮管都不夠用。
李中易算是老體制中人了，他深深的知道，國企的待遇再好，沒有競爭的話，效率絕不會高，浪費也會極其嚴重。
以前，李中易當副院長的時候，在他分管的業務科室裡，廣泛實行多個業務醫療小組齊頭並進的策略，並收到了良好的效果。
其中的邏輯很簡單，壟斷猛於虎，競爭出成就。
連菸草行業都敢虧損，這就將壟斷國企的弊端，暴露得淋漓盡致了。
鍊鋼技術，乃是工業文明最基礎的領域之一。李中易發覺鍊鋼技術一時無法取得突破性進展之後，果斷出手，將研究鍊鋼的工匠們擴大為十組。
李中易公開宣稱，哪一組率先取得突破，該組的核心工匠們將被全員封爵，最差都是個子爵。
現在，十年磨一劍，終於取得了突破性的進展。
李中易撫摸著轉爐煉出的第一塊鋼錠，彷彿撫摸稀世珍寶一般，摸了一遍又一遍，久久不捨得停下。
站在下邊的李虎，算是徹底看明白了，皇上真的是個技術狂魔。
不然的話，誰有工夫花那麼大的精力，投入那麼多的錢，白白養活了一堆沒有成績的工匠，長達十年之久？
“怎麼突然就搞出了轉爐？”李中易摸夠了鋼錠之後，抬起頭問李虎。
李虎早就料到了皇上會問什麼，他毫不遲疑的說：“回皇上，具體是怎麼搞出來的，臣也說不太清楚。所以，臣把那組工匠都給帶來了，就在宮門外候著。”
李中易微微一笑，他就喜歡李虎這股子老實認真的勁頭。不搶功，不諱過，踏實肯幹，交待的事情都會專心致志的去做，再也沒有比李虎更適合的判軍器監了。
“很好，請他們都進來吧。”李中易吩咐過後，又說，“來人，在垂拱殿內預備盛宴和美酒，再派人去請瓦肆裡最有名兒的說書先兒、演滑稽戲的、耍雜耍的、演傀儡戲的、跳舞旋的，等等等等，統統都請了來。哦，對了吩咐下去，今兒個朕高興，只要來了的，有一個算一個，每人賞一百貫錢。”
李虎不禁目瞪口呆，就連新編陸軍順利的平叛高麗國，皇上都沒有如此的高興過啊。
如今的皇帝內庫，可比朝廷的國庫，還要充裕得多。
李記皇家錢莊，起初並不顯眼，也沒人去在意。隨著時間的推移，錢莊的遍地開花，存錢、匯兌和借錢的人越來越多。
這麼多年滾動下來，大家也都看明白了，皇家壟斷性質的錢莊，其賺錢的能力比出兵打劫還要猛得多。
李中易沒有絲毫皇帝的架子，他把工匠召集進了垂拱殿內，大家都不分君臣的圍坐成了一圈。
經過大家集體熱烈的討論，李中易搞明白了。這一次的成功，完全是瞎貓逮到了死老鼠，純屬撞了大運。
很久沒有出成績了，工匠們也很著急。偏偏，李中易一向
