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沒有人阻止他。其實他自己陷於險境而不自知。這本雜誌是他們董事長親自下令、拜託我們公司幫忙製作的,主題也是他們董事長擬定的。
前來說明的我們也不知道這個程咬金是誰,又不好意思阻止他的高談闊論。
開會的目的在探討雜誌內容,他卻在質疑自己公司的動機。最好笑的是他義正詞嚴地講完後,竟然說:“這是我的意見啦,我剛來公司兩天,你們要不要聽隨便。我還有信要拿去寄,我要走了。”原來,他只是該公司的工讀生。
那個會開了四個小時,沒有人提及內容上有什麼可以補充的。但我對於這家公司的運作效率非常懷疑。後來,這家公司倒閉了。
連內部開會都沒效率,整個公司的運作怎麼可能有效率?我也不相信這位總經理除了人很好的優點之外,會有什麼魄力。連不相干的人的意見,都可以浪費他的時間。
這家公司很好笑,不過,我們每個人在管理自己人生大事時,也常常把根本不明就裡、不相干的傢伙都找來開會,不是嗎?
3 集思廣益未必好
“集思廣益”是個正面的成語,但是若你沒定見,“集思”未必有益。不少女###連一些只有自己才能判斷的事,都拿來到處問人。“我該
不該出國讀書?”“該不該跟他交往?”“結婚好不好?”當女人有疑惑的時候,最常把疑問拿去問不相干的人。要不,就拿去求神問卜。
有個現在從事3D動畫設計的朋友曾說起他的遭遇:“我什麼事都不敢回家跟我媽講,因為她都會把我已經決定的問題當成是她必須替我徵求答案的。大學的時候我自己選擇念美術設計,她詢問了我所有的親戚,我念那個繫好不好,然後,得到一個‘大家都反對’的答案,我的天吶,我親戚最高的學歷是高職肄業呀。”
“我娶老婆時,問題又來了。她也到處徵詢親戚的意見,問人家我是不是該娶她?唉,人家根本連我老婆都沒看過,只知道她是個女的,自己在做生意而已。”
“後來,她的親戚有人移民到澳大利亞、紐西蘭,她又到處問親戚,我是不是也應該移民?然後來告訴我,大家都希望我移民……”他的媽媽可能因為太關心他,又無從關心起,所以替他組建了個眾議院吧。
有疑問時,你當然可以禱告,可以算命,但人生大部分的疑問,如果你心中自有一套原則和分析輕重緩急、利弊得失的推理邏輯,就不會浪費很多時間茫茫然然,在原地踏步,踏得自己好煩,又解決不了問題。
時間管理要建立的是一套系統和策略,讓你思考該怎樣用自己的主張,一步一步解決自己的問題。
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時間劊子手7 小事變大,化簡為繁
把小事都處理得很繁冗的人,除了“工作上日積月累”所形成的習慣之外,也有可能是怕犯錯,不敢幫人做決定。
在處理事情方面,有些人會把小事變成大事,把簡單的事變成繁瑣的事。
請這樣的人幫忙處理事情,你可能會惹上很大的麻煩。
通常的結果有三:
一是,事情還沒處理完,已經人盡皆知。
二是,事情還沒處理完,又節外生枝。
三是,事情還沒處理完,已經弄得你自己很煩。
多年前我曾經聘請過一位大學剛畢業的助理,我用她的原因,是因看來她人緣很好,和什麼人都聊得來,沒想到,這樣的###格也有另外一面:她習慣以交換情報來交換友誼,什麼話能講、什麼話不能講,她都###不住也分不清。
每一次有人打電話來,她都會很熱心地跟對方聊上半個小時,變成“好朋友”,她認為先有交情才能談事情。有一次我聽見她在電話那頭跟記者說:“噢,我們老闆應該會答應接受採訪的啦,沒問題啦,包在我身上。”我因此警覺大事不妙。
如果是我交代她的事情,聯絡物件並不是她的熟人的話,那很可能兩三天都找不到。每一次問她,她都會說:“啊,我昨天有打過兩次電話給她,都找不到。”
“那為什麼今天不再打呢?”
“好啊,那我再打打看。”
不久,她會來告訴我:“我剛打了,她在電話中。”
對她來說,重點在於“我有打”,而不在於“我找到她了”。每一件小事,她都有繁瑣的報告過程,如果那個人是她的熟人,而她已先做過承諾的時候,她會將所有對話鉅細靡遺地報告,以導向她要的結果。
還好,在